응시자격
[1. 공무직, 청원경찰] (전분야 공통) 1. 무기계약직 근로자 운영규정 제10조 정년에 해당하지 않는자(공고일 기준 만 60세 미만인 사람) 2. 아래 각 결격사유에 해당하지 않는 자 (전기안전<5-3>, 아래 각 호 중 1가지 이상 요건 충족) 1. 전기 분야 기술사 2. 전기기능장 실무경력 1년 이상 3. 전기기사 실무경력 1년 이상 4. 전기산업기사 실무경력 2년 이상 (청원경찰<5-4>, 아래 각 호 중 모든 요건 충족) 1. 성별 : 남자인 경우, 군필자이거나 면제된 자 또는 ’19. 1. 1.까지 전역예정자 2. 응시연령 : 만18세 이상(2000. 12. 31. 이전 출생자) 3. 학력 및 거주지 제한 : 없음 4. 신체조건 : 신체 건강하고 팔다리가 완전할 것 : 시력(교정시력을 포함한다)은 양쪽 눈이 각각 0.8 이상일 것 5. 주·야간 교대근무(휴일 포함) 및 재단(익산)에서 근무가능한자 [2. 전문계약직] 1.「공인노무사법」 제3조에 따른 공인노무사 자격 취득하고 해당분야 경력이 2년 이상인 자 또는 관련분야(노무관리)의 박사 학위 취득하고 해당분야 경력이 2년 이상인 자 2. 아래 각 결격사유에 해당하지 않는 자


결격사유
1.「국가공무원법」제33조 각호의 1에 해당하는 자 2.「병역법」제76조제1항 각호의 1에 해당하는 자 3.「공무원 채용신체검사 규정」에 따른 기준에 부적합자 4. 개인 신상에 관한 이력사항 및 서류 등을 허위로 기재하거나 위장하여 제출한 자 5. 특별채용 시 농촌진흥청 및 그 소속기관과 실용화재단 임직원의 4촌 이내의 친족인자 6. 임용을 위한 신원조사 결과 부적격 판정을 받은 자 7. 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자 8.「비위면직자의 취업제한사무 운영지침」제4조에 해당하는 자 9. 기타 재단 「인사규정」제7조의 결격사유에 해당하는 자


전형절차/방법
가. 서류전형 ○ 응시자가 제출한 지원 서류를 근거로 정량 및 정성평가 실시 * 교육사항, 경력사항, 자격증 등 입사지원서 및 자기소개서를 토대로 평가 * 블라인드 서류전형 실시예정(입사지원서, 경력?경험기술서 내 출신지역, 가족관계, 성별, 학교명 등 작성 금지) ○ 채용분야별 인원의 5배수를 적격성 심사 대상자로 선정 ○ 가점 및 우대사항: - (공통) ?취업지원(보호)대상자, ?장애인, ③공공기관 청년인턴 경험자, ④한국사능력검정시험 3급 이상 - (공무직) ?만 15세 이상 34세 이하(공고일 기준) 나. 적격성 심사 ○ 서류합격자를 대상으로 분야별 수행예정업무에 대한 적격성 심사(PT발표평가, 실기시험) 실시 - (PT발표평가) 수행업무에 대한 PT발표 * 주제, 제출자료 등 서류합격자 발표시 공지 - (실기시험) 아래 4개 시험과목에 대한 체력 평가 ○ 채용분야별 인원의 3배수를 면접시험 대상자로 선정 ○ 가점 : 취업지원(보호)대상자, 장애인 다. 면접시험 - 적격성심사(PT발표평가, 실기시험) 합격자를 대상으로 재단직원으로서의 자세, 예의, 품행, 응시자의 인성 및 자질과 전문성 등 업무추진 역량을 종합적으로 평가


우대내용
취업지원(보호)대상자, 장애인, 공공기관 청년인턴 경험자, 한국사능력검정시험 3급 이상, 청년 * 전문계약직은 청년 제외

[첨부파일] :