한국기계산업진흥회 및 자본재공제조합은 산업통상자원부 산하기관으로서 『기계산업의 진흥을 위한 조사연구사업』, 『기계류·부품·소재의 기술촉진 및 수출 진흥사업』, 『기계류·부품·소재 이행보증사업 』 등 우리나라 기계산업 발전을 위한 다양한 업무를 전문적으로 수행하고 있습니다. 이에 기계산업 발전을 함께할 우수한 인재를 다음과 같이 채용하오니 많은 지원 바랍니다.

회사소개


모집부문

    담당업무 채용
    인원
    응시자격 비고
    ○ 전산업무
     - 업무프로그램 운영/관리
     - 서버 및 네트워크 유지관리
     - PC 및 전자기기 유지보수,
     - IT 자산관리
    0명
    ○ 학력: 4년제 정규대학 졸업자
    ○ 전공: 전산·소프트웨어·컴퓨터공학계열
             (미디어관련 전공 제외)
    필수사항(경력직 응시자에 한함)
     - 담당업무 관련 실무경력 최소 5년 이상
     - Java, Jsp, ORACLE, SQL(PL-SQL),
     - Spring Frame Work 기술로 개발가능자  
     ※ 경력직 응시자는 상세기술경력서 별도 제출  
    ○ 우대사항
     - 정보처리기사, 정보처리산업기사,
     - 정보관리기술사 자격증 소지자
    신입
    또는
    경력직
     
    (수습
    3개월 별도)
    ○ 기술혁신 지원업무
     - 기계산업 기술이슈 연구 및
     - 사업/프로젝트 기획
     - 국내외 기업 및 연구계와의
     - 협력업무
    0명
    ○ 학력: 4년제 정규대학 졸업자 이상
    ○ 전공: 공학 계열
    필수사항(경력직 응시자에 한함)
     - 4차 산업혁명 관련 분야의 사업기획 또는
     - 사업수행(연구)경력 최소 3년 이상
    ○ 우대사항
     - 4차산업혁명 관련 분야의 석·박사학위 소지자,
     - 관련 업무 경력자
     * 4차 산업혁명 관련분야 : 인공지능, 빅데이터,
     - IOT, AR/VR, 차세대통신, 스마트공장,
     - 지능형센서, S/W, 로봇 등
    ※주1. 취업보호대상자는 관계법에 의거 우대
    ※주2. 해외여행에 결격사유가 없는 자(남자는 병역필 또는 면제자)
    ※주3. 본회(조합) 인사규정에 결격사유가 없는 자

근무조건

    가. 1차 : 서류전형
    나. 2차 : 면접전형 (1차 서류전형 합격자에 한해 개별 통지)
    다. 3차 : 신체검사 (2차 면접전형 합격자에 한해 개별 통지)

전형절차

    ○ 입사지원서(소정양식) 1부 (필수)
    ○ 최종학력 졸업증명서 1부(필수)
    ○ 최종학력 전학년 성적증명서 1부(필수)
    ○ 전산 경력직 상세기술경력서(소정양식) 1부 (해당자 필수)
    ○ 경력증명서 1부 (해당자 필수)
    ○ 기타 증빙자료(전공, 업무와 관련된 국가공인자격증(운전면허증 제외) 및 기타 증빙자료)

접수기간 및 방법


제출서류

    가. 제출방법 : 이메일 제출 (지원서, 증빙자료는 스캔 받아 반드시 첨부)
      ○ 입사지원서 : 한글파일로 제출
      ○ 관련 증빙자료는 pdf, jpg 등 이미지형식으로 제출
      ※ 반드시 알집으로 압축한 하나의 파일(파일명:지원자명)로 제출해 주시기 바랍니다.
    나. 제 출 처
      ○ 한국기계산업진흥회·자본재공제조합 운영지원팀 ☎ 02-369-7875
      ○ E-mail : ******@*******.***

기타사항

    가. 수습기간 : 채용일로부터 3개월의 수습기간을 부여하며, 수습기간 만료후 평가에 따라 확정채용
    나. 급 여
      - 신 입 : 중견기업 수준 (연봉제)
      - 경 력 : 본회(조합) 내규에 따름 (*경력산정별 상이)
    다. 복리후생 : 선택적복리후생제도, 의료지원(정기 건강검진), 자녀 학자금지원, 경조사지원(경조비 및 휴가),
    다. 복리후생 : 동호회 활동지원, 주택자금대출 등
      ※ 기타 회사관련 사항은 홈페이지 www.koami.or.kr, www.mafc.or.kr 참조

문의처

    가. 인사규정 결격사유
      ① 제한능력자
      ② 금고이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자
      ③ 병역법에 의한 병역을 기피한 자
      ④ 정부, 공공기관 및 기업체에서 징계면직처분을 받고 5년을 경과하지 아니한 자
      ⑤ 신체검사결과 불합격자로 판정된 자
      ⑥ 국가공무원법 제33조 1항 각호의 1에 해당하는 자
      ⑦ 기타 직원으로 채용하기에 적합하지 않다고 인정되는 자
    나. 서류접수는 마감시간 이전에 접수가 완료된 이메일에 한함
    다. 제출서류(증빙서) 및 지원서의 기재사항이 사실과 다른 경우 합격을 취소함
    라. 적격자가 없을 경우 채용되지 않을 수 있음.