2019년 제2차 해외원전전형 선발 모집요강


1. 선발예정인원 : 20명

    ○ 선발인원은 당사 사정에 의해 일부 변경 될 수 있음
    ○ 타 선발전형(일반, 보훈특별, 사회형평)과 중복지원 불가

2. 채용조건

    구 분 세 부 내 용
    채용신분 ▪ 4(을)직급 대졸수준 신입사원
      - 수습기간 종료와 동시에 적격여부 판정 후 정규직원 자격 부여
      - 입사일은 최초 수습임용일로 소급하여 적용
    수습기간 ▪ 약 3개월 (당사 사정에 따라 변동 가능)
    보수 ▪ 대졸수준 4(을)직급 신입사원 처우(실제 학력 및 학위 무관)
      ※ 처우수준은 당사 관련규정에 의거하여 적용
      ※ UAE 현지 근무시 해외근무수당 별도 추가 지급
    해외사업
    현지 파견근무
    ▪ 해외원전 전형은 UAE사업 등 해외사업 현지 파견근무를 조건으로
      채용하는 인원으로, 선발된 지원자는 회사의 인사발령에 따라
      국내 발전소 정비부서 3년 근무(교육 기간 포함) 후, 3년 이상 UAE사업 등
      해외사업 현지 파견근무를 의무적으로 하여야 함 (당사 사정에 따라 변경 가능)

3. 응시자격

    구 분 주 요 내 용
    학 력 ○ 4년제 대학 이공계 전공 졸업(예정)자
    병 역 ○ 군필 또는 면제자 (2차전형 면접시작일(’19.11.5) 전까지 전역 가능한 자 포함)
    연 령 ○ 제한 없음
    영 어 ○ 아래 조건 중 1개 이상 해당자
      ① TOEIC Speaking 160점 이상 또는 TEPS Speaking 68점 이상 또는 OPIc IH 이상 취득자
        ※ 유효성적 : 접수마감일 기준 최근 2년 이내 국내정기시험 성적에 한하며,
            국외응시 · 조회 불가 성적 · 특별시험 성적 등은 불인정
            (‘17. 9. 20 이후 응시하고 ‘19. 9. 19까지 발표한 성적에 한함)
      ② 영어를 모국어로 사용하는 국가에 소재하는 정규 4년제 대학 이공계(Engineering or science)
          전공 졸업(예정)자 (최소 2년 이상 해외 현지에서 재학한 경우만 인정)
        ※ 영어 모국어 사용 국가1) : 미국, 영국, 캐나다, 뉴질랜드, 호주, 아일랜드, 남아공
    기 타 ○ 당사 신규채용자의 결격사유에 해당함이 없는 자(“4. 채용 결격사유” 참조)

    외국학교 학력 인정기준
    ○ 해당국의 교육관계법령 등에 의거하여 소정의 학력이 인정되는 학교만 인정
    ○ 학년 또는 학기의 이수여부와 인정하는 재학기간 등은 해당국의 교육 관계법령 등에 의한
        학제와 대한민국의 학제와 동일급별 학교의 교육과정 등을 참작하여 결정(월단위 계산)
    ○ 전문대에서 정규 4년제 대학으로 승격한 경우에는 재학 시점으로 확인 후 인정 여부 결정
    ○ 분교의 경우 영어를 모국어로 사용하는 국가에 소재하지 않고 있으면 불인정
    ○ 외국에서 졸업한 학교의 졸업증명서는 아포스티유 확인2) 또는 영사확인을 받아서 제출
      - 제출서류 상의 이름이 다른 경우에는 해당국 법원이 발행하는 동일인 증명서류 첨부
    ○ 외국학교 졸업예정자의 경우 아래의 내용이 모두 포함된 서류를 아포스티유 확인
        또는 영사확인을 받아서 제출
      - 학위명, 졸업 가능여부, 졸업시기
    1) 한국 회화지도 취업비자(E2) : 영어 모국어 인정국가
    2) 아포스티유 확인 : 공문서 상호간 인증편의를 위한 발행국가 확인 다자간 협약, 재외국민 대학 특별전형 시 적용중

4. 채용 결격사유

    1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 또는 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
    2. 금고 이상의 실형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후
        5년이 지나지 아니한 자
    3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예기간이 끝난 날로부터 2년이 지나지 아니한 자
    4. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
    5. 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 5년이 지나지 아니한 자
    6. 법원의 판결 또는 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
    7. 입사제출서류에 허위사실이 발견된 자 또는 신체검사 결과 불합격으로 판정된 자
    8. 『부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률』제82조에 따른 비위면직자 등의
        취업제한 적용을 받은 날로부터 5년이 지나지 아니한 자
    9. 『형법』제303조 또는『성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법』제10조에 규정된 죄를
        범한 사 람으로서 300만원 이상의 벌금을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
    10. 『공기업·준정부기관의 경영에 관한 지침』제16조 제4항에 따른 본인 또는 본인과
          밀접한 관계가 있는 타인의 채용에 관한 부당한 청탁, 압력 또는 재산상의 이익 제공 등의
          부정 행위를 한 자
    11. 10호에 따른 부정행위로 인해 채용에 합격한 자
    12. 『공공기관의 운영에 관한 법률』에 따른 공공기관에서 10호에 따른 부정행위가
          적발되어 채용이 취소된 후 5년이 지나지 아니한 자
    - 신원조사 결과 형사절차(수사, 기소, 재판) 진행 중인 경우, 해당 형사절차가 종료되어 채용결격
      사유에 해당하지 않는다는 사실이 확정될 때까지 채용 보류
    - 확정된 형의 결격사유 기준일 : 지원서 접수 마감일(’19.9.19) 기준

5. 전형방법

    ❏ 입사지원서 작성
      ○ 채용홈페이지에서 소정의 입사지원서(자기소개서 포함)를 작성 제출하여야 함
      ○ 입사지원서에 기재한 내용(생년월일, 성명, 사진 등)이 실제와 다른 지원자는 불합격 처리 원칙
        ※ 입사지원서의 개인정보는 각 전형별 본인확인용으로만 활용
    구 분 배 점 내 용 비 고
    직무
    적성검사
    100 ○ 직무적성검사
      - 지각정확성, 언어유추력, 언어추리력, 공간지각력, 판단력, 응용계산력,
        수추리력, 창의력(8개 분야)
    가 점 10 ○ 장애인, 취업지원대상자(관련법에 의거 10% 해당자)
    ○ 발전소주변지역 주민 중 10% 가점 해당자
    ○ 고급자격 및 면허 보유자 : 국내 변리사, 국내 기술사
    5 ○ 기초생활수급자, 취업지원대상자(관련법에 의거 5% 해당자)
    ○ 발전소주변지역 주민 중 5% 가점 해당자
    ○ 방폐장유치지역 가점 해당자
    3 ○ 영어스피킹 성적
      - TOEIC Speaking 190점 이상 또는 TEPS Speaking 79점 이상
        또는 OPIc AL 이상 취득자
      - 유효성적 : 접수마감일 기준 최근 2년 이내 국내정기시험 성적에 한하며,
        국외응시 · 조회불가 성적 · 특별시험 성적 등은 불인정
        (‘17. 9. 20 이후 응시하고 ‘19. 9. 19까지 발표한 성적에 한함)
    2 ○ 체험형인턴(장애인 전형) 수료자(수료시점 이후 3년간 1회에 한하여
        가점적용)
    * 가점은 최고 가점을 1개만 적용하나, 장애인, 취업지원대상자, 고급자격 및 면허, 영어 스피킹 성적,
      체험형인턴(장애인 전형)은 중복해서 적용함
    * 직무적성검사 총점 50점 미만자는 과락(부적격) 판정하여 불합격 처리
    * 동점자 처리기준 : ① 취업지원대상자 가점 ② 장애인 가점 ③ 직무적성검사 점수

    ❏ 2차 전형(인성검사, 심리건강진단 적격자에 한해 면접 시행)
      ○ 선발인원 : 최종 선발예정인원의 1배수
      ○ 평가요소 및 평가방법
    구 분 배점 내 용 비 고
    면 접 100 ○ 직업기초능력면접(40점)
      - 내용 : 자기소개서 기반 직업기초능력(근로윤리, 자기개발 등) 평가를 위한
        질의응답 진행(개인별 약 20분)
      - 평가등급 : A(40), B(35), C(30), D(25), E(부적격)
    ○ 영어집단면접(30점)
      - 내용 : 한수원 현안, 주요시사 등을 주제로 토의 및 개인별 질의응답
        (조별 약 60분)
      - 평가등급 : A(30), B(25), C(20), D(15), E(부적격)
    ○ 관찰면접(30점)
      - 내용 : 협상, 조형물 제작 등 조별과제 수행(조별 약 3시간)
      - 평가등급 : A(30), B(25), C(20), D(15), E(부적격)
    인성검사 - ○ 적격/부적격 판정
    심리건강
    진단
    - ○ 적격/부적격 판정
    가 점 10 ○ 장애인, 취업지원대상자(관련법에 의거 10% 해당자)
    ○ 발전소주변지역 주민 중 10% 가점 해당자
    ○ 고급자격 및 면허 보유자 : 국내 변리사, 국내 기술사
    5 ○ 기초생활수급자, 취업지원대상자(관련법에 의거 5% 해당자)
    ○ 발전소주변지역 주민 중 5% 가점 해당자
    ○ 방폐장유치지역 가점 해당자
    2 ○ 체험형인턴(장애인 전형) 수료자(수료시점 이후 3년간 1회에 한하여 가점적용)
    * 가점은 최고 가점을 1개만 적용하나, 장애인, 취업지원대상자, 고급자격 및 면허,
      체험형인턴(장애인 전형)은 중복해서 적용함
    * 면접점수는 면접위원 3인의 평균을 적용하고, 면접분야 중 1개 분야라도 점수가 ‘D’ 등급 이하인 자
      또는 면접위원 1인 이라도 ‘E’ 등급 판정시 과락(부적격) 판정하여 불합격 처리
    * 동점자 처리기준 : ① 취업지원대상자 가점 ② 장애인 가점 ③ 직업기초능력면접 점수
      ④ 영어집단 면접 점수 ⑤ 관찰면접 점수 ⑥ 1차 전형 직무적성검사 점수

    ❏ 최종 합격자 결정
      ○ 2차 전형 합격자 중 신체검사, 신원조사 및 비위면직자 조회 결과 적격자

6. 전형일정

    구 분 일 정 내 용
    모집공고 ‘19.9.9(월)~9.19(목) ○ 신문 및 인터넷(채용 홈페이지, 포털 등)
    지역주민 확인
    (대상자에 한함)
    ‘19.9.9(월)~
    9.18(수) 17:00
    ○ 원자력발전소주변지역주민 가점적용 대상자, 방폐장유치지역주민
        가점 적용 대상자는 반드시 해당 사실을 확인 받은 후 지원서 접수 요망
    ○ 지역주민 확인 장소 : http://www.khnp.co.kr/RECU_NEW
    ○ 자격여부, 증빙자료 등에 대한 문의는 해당 원자력본부
        인사담당부서에서 응답 가능(연락처는 “10.기타” 참조)
    지원서 접수 ‘19.9.9(월)~
    9.19(목) 15:00
    ○ 입사지원서 접수장소 : http://www.khnp.co.kr/RECU_NEW
    1차전형 시행 ‘19.9.28(토) ○ 대 상 : 입사지원자 전원
    ○ 장 소 : 서울에서 실시
    ○ 구체적인 장소 및 일정은 채용 홈페이지에 추후 공지
    1차전형
    합격자
    발표
    ‘19.10.16(수) ○ 채용 홈페이지(발표 시 SMS 통보)
    2차전형
    시행
    ‘19.10.19(토) ○ 인성검사, 심리건강진단 ○ 구체적인 장소 및 일정은 채용
        홈페이지에 추후 공지
    ○ 인성검사, 심리건강진단
        재검대상자는 개별 SMS 통보
    ○ 인성검사 및 심리건강진단
        적격자에 한해 면접 시행
    ‘19.10.24(목) ○ 인성검사, 심리건강진단 재검
    ‘19.10.31(목) ○ 면접대상자 공고
        (인성, 심리건강진단 적격자)
    ‘19.11.5(화)~8(금) ○ 면접
    2차전형합격자
    발표
    ‘19.11.19(화) ○ 채용 홈페이지(발표 시 SMS 통보)
    신체검사,
    신원조사,
    비위면직자 조회
    ‘19.11.25(월)
    ~26(화)
    ○ 구체적인 장소 및 일정은 채용 홈페이지에 추후 공지
    최종합격자
    발표
    ‘19.12월 중 ○ 채용 홈페이지(발표 시 SMS 통보)
    인재개발원
    입교
    ‘19.12월 중
    * 상기 일정은 당사 사정에 의해 일부 변경될 수 있습니다.

7. 증빙서류 첨부 및 제출

    ❏ 기본원칙
      ○ 모든 증빙은 입사지원서 접수 마감일 기준 1개월 이내 발급받은 것
      ○ 공인외국어는 접수마감일 기준 최근 2년 이내의 국내 정기시험에 한함
      ○ 해당사항 입력 후 증빙서류를 미제출한 경우 관련사실 불인정 처리
      ○ 주민등록번호가 표시된 경우에는 반드시 주민등록번호 뒷자리(7자리)는 삭제
      ○ 지원서 접수시 해당자는 관련증빙자료를 스캔(2MB 이하)하여 지원서에 첨부 (pdf 파일만 지원서에 첨부가능)
      ○ 외국학교의 졸업(예정)증명서는 아포스티유 확인3) 또는 영사확인을 받아서 제출

    ❏ 전형단계별 첨부 및 제출서류
    구 분 일 정 내 용
    입사지원시
    첨부서류
    (해당자에
    한함)
    취업지원대상자
    ◦ 취업지원대상자증명서
      (반드시 행정기관(보훈청)에서 발급 받아 첨부)
      * 국가유공자증 및 복지카드 등은 불인정
    가점중복
    적용가능하며
    입사지원시
    해당 적격
    증빙 서류를
    개별
    첨부하여야
    해당
    가점부여
    장애인
    ◦ 장애인증명서 또는 국가유공자(유족 또는 가족)확인서
      * 장애인등록증 및 복지카드 등은 불인정
    기초생활수급자
    ◦ 기초생활수급자증명서
      * 국민기초생활보장법 제2조 제2호에 의한
      * 기초생활 수급자를 의미
    장애인 체험형인턴
    ◦ 인턴수료증
      * 당사 체험형인턴(장애인에 한함) 인턴수료일 이후
      * 3 년간 1회에 한하여 가점적용 가능
    고급자격·면허
    보유자
    ◦ 자격 및 면허증 사본(자격 취득확인서도 가능)
    발전소 주변
    지역주민 및
    방폐장유치지역
    가점적용 대상자
    ◦ 응시자 본인이 대상자일 경우 : 응시자 주민등록 초본
    ◦ 응시자 부모가 대상자일 경우
      - 응시자 부모의 주민등록초본 또는 주민등록표(초본 부재시)
      - 응시자 부모와 응시자의 관계를 나타내는
      * 주민등록 등본 또는 가족관계증명서
    2차전형
    면접시
    제출서류
    ◦ 입사지원시 첨부한 온라인 증빙서류 전체(가점 항목)
    ◦ 입사지원서(자기소개서 포함, 본인 서명 필)
    ◦ 학력인정용 자격·면허  사본(자격 취득확인서도 가능)
     -  응시분야 관련학과 미전공자의 경우만 해당
    ◦ 최종학교졸업(졸업예정*, 재학, 수료 등)증명서, 성적증명서 원본 각 1부
      (응시자격 확인)
     -  석사학위 이상 소지자는 대학교(학부) 졸업증명서 및 성적증명서 포함
     -  편입학의 경우는 전적대학교(학부) 제적증명서 및 성적증명서 제출
    공통
    ◦ 어학성적표 원본(응시자격 및 가점 진위여부 확인용)
    ※  TOEFL성적을  제출하는  경우  “TOEFL   SCORE   REPORT  REQUEST FORM"을
        작성하여 TOEFL증명서와 함께 제출해야 함
    ◦ 주민등록초본 또는 병적증명서 원본
     (남성 지원자에 한하며 반드시 군 복무기간 등 관련사항 명시 요망)
    1) 아포스티유 확인 : 공문서 상호간 인증편의를 위한 발행국가 확인 다자간 협약, 재외국민 대학 특별전형 시 적용중
    * 대학졸업예정자는 최종학기 수강신청학점을 포함해서 졸업학점에 도달된 자로서, 재학 중인
      학교의 학칙에 따라 졸업예정자로 인정되어 2차전형 면접시 졸업예정증명서 발급 및 제출이 가능해야 함

8. 본사 이전지역인재 채용목표제 시행

    ○ 적용대상 : 대학까지의 최종학력을 기준(대학원 이상 제외)으로 대구·경북 소재 학교 졸업(예정)자
    ○ 적용방법 : 전형단계(1차, 2차 전형)별 본사 이전지역인재 합격인원이 21%에 미달할 경우
        「합격선 -3점」 이내 본사 이전지역인재 불합격자 중에서 총점 서열 순으로 목표
        미달 인원만큼 당초의 합격예정인원을 초과하여 추가 합격처리

9. 블라인드 채용 안내

    ○ 사진, 생년월일, 연락처 등 개인정보는 각 전형별 본인 확인용으로만 활용
        (원활한 본인 확인을 위해 반드시 최근 3개월 이내 촬영한 탈모 상반신 사진 업로드)
    ○ e-메일 기재 시 학교명, 특정 단체명이 드러나는 메일 주소 기재 금지
    ○ 입사지원서에 기재한 성명, 생년월일, 연락처, 외국어 등 개인정보는 면접전형 시 블라인드 처리됩니다.
    ○ 입사지원서 상 편견이 개입될 수 있는 학교명 및 가족사항 등을 기재할 경우 불이익이 있을 수 있습니다.

10. 기 타

    ○ 입사지원서 기재착오, 누락, 연락불능 등으로 인한 불이익은 지원자 본인 책임이며, 기재착오 및
        누락 등으로 인해 불이익을 받지 않도록 지원서 작성요령을 참조하여 신중히 작성하시기 바랍니다.
    ○ 지원서 허위 작성 또는 증빙서류 위변조, 허위제출 등은 불합격처리하고, 향후 5년간 우리 회사
        입사지원을 제한하며, 임용 후에라도 합격을 무효 또는 취소할 수 있습니다.
    ○ 채용관련 인사 청탁자, 비위행위자 및 부정합격자는 ‘부정청탁 및 금품 등 수수의 금지에 관한
        법률’ 등 관련 법령에 따라 처리하며, 임용 후에라도 합격을 무효 또는 취소할 수 있으며,
        향후 5년간 공공기관 채용시험 응시자격이 제한될 수 있음
    ○ 천재지변, 비위 의심행위 발견 등 채용절차의 정상적인 진행이 어려운 경우 채용절차 진행을
        중단 또는 취소할 수 있습니다.
    ○ 채용비리로 피해자 발생 시 당사 피해자 구제절차에 의거 구제받을 수 있습니다.
    ○ 단계별 전형 결과 회사에서 정한 기준에 미달하는 경우 합격배수·선발예정인원보다 적은인원을
        선발할 수 있습니다.
    ○ 지정기일까지 입사를 하지 않는 합격자는 입사포기로 간주합니다. 입사를 희망하지 않을 경우,
        채용담당자에게 사전에 알려주시기 바랍니다.
    ○ 각 전형시 본인의 신분증 원본(주민등록증, 기한 만료전 여권, 운전면허증, 주민등록증 발급신청
        확인서에 한함)을 지참해야 하며, 학생증 및 자격증 등 기타 신분증으로 응시 불가합니다.
    ○ 접수마감일 접속인원 폭주로 접수가 불가능할 수 있으므로 조기 접수(가급적 마감시간
        3시간 이전까지) 부탁드리며, 접수마감시점에 임박하여 접속인원 폭주, 시스템 오류 등으로
        접수불가시 당사는 책임지지 않습니다.
    ○ 취업지원대상자, 장애인, 기초생활수급자, 발전소주변지역 및 방폐장유치지역 가점 대상자는
        관련 법령 및 내부규정에 의해 우대합니다.
    ○ 채용 홈페이지의 공지사항에 있는 입사지원서작성가이드를 참고하시기 바랍니다.
    ○ 기타 문의사항은 한수원 채용홈페이지(http://www.khnp.co.kr/RECU_NEW) 내 채용문의 게시판
        또는 인재양성팀(☎054-704-5164, 5165, 5161)으로 문의하시기 바랍니다.
    ○ 원자력발전소 주변지역주민 가점 관련은 아래의 해당 원자력본부 연락처로 문의하시기 바랍니다.

    사업소명 주 소 전화번호
    고리원자력본부 부산시 기장군 장안읍 길천길 96-1 051-726-2927
    한빛원자력본부 전남 영광군 홍농읍 홍농로 846 061-357-2818
    월성원자력본부 경북 경주시 양남면 동해안로 696-13 054-779-2065
    한울원자력본부 경북 울진군 북면 울진북로 2040 054-785-2928
    새울원자력본부 울산시 울주군 서생면 해맞이로 658-63 052-715-1311