1. 장기근속포상 : 장기근속자들에게 유급휴가 및 포상을 하고 있습니다.
2. 우수사원제도 : 우수근로자의 공로를 인정하여 매년 해외 연수의 기회를 제공합니다.
3. 사내행사를 통한 친목도모 : 사내 워크샵, 송년의 밤, 체육대회 및 별밤축제 등 직원 단합을 위한 행사를 개최합니다.
4. 자기개발 및 강사지원 정책 : 라이센스 교육 혜택 및 다양한 교유을 무료로 지원하며 사내의 강사양성 혜택을 적극 지원합니다.
5. 경조금 지급 ; 직원들의 각종 경조사에 따라 회사 및 직원 경조금을 지급하고 있습니다.
6. 연수원 운영 : 자체 연수원을 운영하고 있습니다. 직원들의 다양한 연수 기회와 재충전을 위해 공기좋은 안성에 타운하우스 형태의 최고급 연수시설을 갖추고 있습니다.
7. 휴가제도 : 창조를 위한 휴가를 제공합니다. 정기휴가(하계휴가), 경조휴가(결혼,칠순,출산,사망 등) 창조를 위한 1년 단위로 직급별에 따라 7~30일 선택적 휴가가 제공됩니다.
8. 가족친화기업 인증 : 직원을 가족으로 생각합니다. 가족친화기업인증으로 여성근로자를 위한 휴가제도를 보장하고 있고, 여직원 휴게실을 운영하고 있습니다.
