유네스코국제무예센터 공고 제2021-3호
2021년도 제2회 유네스코국제무예센터 직원 채용 공고

유네스코국제무예센터(이하 센터)는 유네스코 후원 청소년 발달과 참여를 위한 국제무예센터에 관한 대한민국 정부와 유네스코 간의 협정에 따라 설립된 유네스코 카테고리 2기구입니다. 센터에서 다음과 같이 2021년도 센터 직원 채용시험을 실시하오니 관심 있는 분들의 많은 지원 바랍니다.
2021년 4월 9일
유네스코국제무예센터 사무총장


1. 채용분야 및 직무내용

    채용직급 채용인원 예정 직무내용
    7급 1명 ▸ 세계무예조사, 정보수집, 보급
    ▸ 자료실 운영, 무예캠프
    ▸ 전통무예진흥 업무 등
    6개월 수습임용 후 심사를 거쳐 정규직 임용
    ※ 채용 후 경력, 업무수행능력 등을 고려하여 직무변경 가능

2. 시험방법

    1차 서류전형 : 직무수행 관련 교육, 경력 등 기준 적합 여부 심사
     - 응시인원이 선발예정인원의 10배수 이상일 경우, 임용예정 직무에 적합성에 따라 선발예정인원의 8배수 이상의 범위 안에서 서류전형 합격자 결정
    2차 필기시험 : 인적성검사 (6배수 선발)
    3차 면접시험 : 영어면접 병행

3. 응시자격 요건

    ◦ 공통요건 (기준일 : 면접시험 기준일)
     ▸ 국가공무원법 제33조(결격사유)의 각 호에 해당하지 않는 자
     ▸ 센터 인사규정 제9조(임용기준) 및 제10조(결격사유)
     ▸ 거주지 및 성별제한 없음, 해외여행에 결격사유가 없는 자
     ▸ 남자의 경우 병역필 또는 면제자

    ※ 센터 인사규정 제10조 (결격사유)
    1. 피성년후견인 또는 피한정 후견인
    2. 파산자로서 복권되지 아니한 자
    3. 금고 이상의 형을 받고 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과되지 아니한 자
    4. 금고 이상의 형의 선고유예를 받아 그 선고유예 기간 중 이거나 집행유예 기간이 완료된 후 2년을 경과하지 아니한 자
    5. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자
    6. 공무원 재직기간 중 직무와 관련하여 형법 제355조 및 제 356조에 규정된 죄를 범한자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고 받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
    7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자
    8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자
    9. 관련단체·기관에서 직무와 관련하여 징계처분을 받은 날로부터 5년이 지나지 아니한 자

    ◦ 채용분야 자격요건 (기준일 : 면접시험 기준일)
    채용 예정 분야

    (채용직급)

    자격기준
    직원 (7급) ◦ TOEIC(900점 이상), NEW TEPS(491점 이상), TOEFL IBT(105점 이상), IELTs(8.0 이상) 중 1종 이상에 해당하는 자
    ※ 영어 외 제2외국어(프랑스어, 중국어, 스페인어, 러시아어, 아랍어, 일본어 등) 능통자 우대, 직무관련 석사 또는 박사 학위 소지자는 경력에 따라 우대

4. 시험일정 및 접수 ※ 일정은 센터 사정에 따라 변경될 수 있음

    모집공고 원서접수 서류전형
    (합격자발표)
    필기시험 면접시험 최종합격자
    발표
    2021. 04. 09. (금)
    ~ 2021. 04. 20. (화)
    2021. 04. 16. (금)
    ~ 2021. 04. 20. (화)
    2021. 04. 22. (목)

    예정

    2021. 04. 28. (수)

    예정

    2021. 05. 03. (월)

    예정

    2021. 05. 04. (화)

    예정

    ◦ 접수방법 : 온라인접수(http://unescoicm.incruit.com), 마감일 18시 제출 건에 한함
    ※ 면접시험 일시 및 장소는 서류전형 합격자 발표 시 개별통지 및 센터 홈페이지 공고
      최종합격자 발표는 센터 홈페이지(www.unescoicm.org / 공지사항)에 게시

5. 제출서류

    ◦ 지원서 및 자기소개서 1부
    ◦ 개인정보 수집·이용 동의서 1부
    ◦ 경력증명서 또는 재직증명서 1부 (해당자에 한함)
      ※ 경력증명서에는 근무기간, 직책(직급), 담당업무 등을 명시하고 발행기관의 관인날인이 명확해야 함 (발급 확인자 연락처 필히 기재)
      ※ 발급기관의 고유서식으로는 담당업무(직무)를 확인할 수 없을 경우 첨부한 서식 사용 [경력(재직)증명서 다운로드]
    ◦ 최종학력증명서 1부 (해당자에 한함)
    ◦ 외국어 및 자격 등 이력서에 기재된 사항을 증명할 수 있는 서류 사본 1부
    ◦ 자격검증을 위한 동의서 1부 [자격요건 검증을 위한 동의서 다운로드]
      ※ 증빙자료는 공고일 기준 6개월 이내에 발급된 원본으로 제출하여야 하며 증빙자료가 없는 학력·경력 등은 인정하지 아니함.
      ※ 외국어로 작성된 증빙자료의 경우, 반드시 공증받은 한글 번역본 첨부 제출

6. 보수 및 복무

    채용예정 직급 주당근무 시간 연봉액 (천 원) 비 고
    상한액 하한액
    직원 (7급) 40시간 (8시간/1일) 46,210 32,501  
    ◦ 센터 보수규정에 따라 초임연봉은 연봉 하한액 책정을 원칙으로 함
    ◦ 구체적인 금액은 채용예정자의 자격·능력·경력 등을 고려하여 결정함
    ◦ 수당은 센터 보수규정에 의하여 별도 지급
    ◦ 복무는 센터 복무규정에 의함

7. 재공고

    ◦ 응시자가 선발예정인원과 같거나 적을 경우(서류전형결과 포함)에는 원서 접수일, 시험 실시일 등을 다시 정하여 재공고함

8. 기타사항

    ◦ 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지 철저히 검토한 후 출원하시기 바라며, 응시원서 등의 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임입니다.
    ◦ 제출된 서류에 기재된 사항이 사실과 다를 경우 임용을 취소할 수 있으며, 제출한 원본서류는 요청 시 반환 가능합니다.
    ◦ 본 시험은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항은 별도 공고 또는 개별 통보합니다.
    ◦ 최종합격된 자의 임용포기, 합격취소, 임용결격사유, 임용 후 즉시 퇴직 등의 사유로 임용하지 못하고 결원이 발생한 경우, 합격자 발표일부터 3개월 이내에 불합격기준에 해당하지 아니 하는 자 중에서 평정 성적의 합계가 차순위인 자를 추가로 합격자를 결정하여 임용할 수 있습니다.
    ◦ 응시자 중 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있습니다.
    ◦ 응시원서에 e-mail 주소와 휴대전화 번호를 반드시 기재 바라며, 기타 궁금하신 사항은 유네스코국제무예센터 전략기획팀 (043-845-6742)으로 문의하시기 바랍니다.