고객사는 주 4.5일 근무, 야근없는 문화(18시 10분 이전 전원퇴근), 조식/점심(케이터링 서비스)/간식 무상 제공, 수평문화인 외국계 패션기업입니다.


담당업무

ㆍ매장 HR 관리(채용, 성과평가 등)


자격요건

ㆍOffice 프로그램 상급

ㆍ성과분석 및 평가 제도 도입/운영

ㆍ오프라인 유통 경력자


복리후생 & 문화

ㆍ야근없는 문화

ㆍ주 4.5일 근무(금요일 14시 퇴근)

ㆍ조식, 점심(케이터링 서비스), 간식 무상 제공

ㆍ눈치없는 연차 사용

ㆍ직급제 폐지, 영어 닉네임 사용, 수평문화

ㆍ건강검진, 자기계발비 등 지원


#지원방법: 이메일로 이력서(경력기술서 포함) 전달