커리어서포트

신약개발 본부장 채용모집(임원)

모집부문 및 자격요건

담당업무 자격요건 인원

[담당업무]

1. 신약개발.
-. 항체의약품 개발.
-. IND, IMPD, IB 등 dossier.
-. CMC Package, update.
-. 바이오/이화학 실험&분석.
-. 외부 CMO, CRO 관리.
2. 비임상개발 총괄.
-. CMC 파트: 항체의약품 품질관리, 이화학분석

  (HPLC 등), 바이오 분석(ELISA, Cell Based Assay      등), 외주생산관리.
-. 약리파트: 생체시료분석(pK/ADA/nAB 등), 

  분자생물학적 실험(IHC/IF/WB/FACS 등), vivo

  시험.
-. 안전성파트: 독성외주 및 평가


[근무부서 및 직급/직책]

    근무부서: 연구실
    직급/직책: 본부장

[자격요건]

1. 직무기술 : 신약개발연구
2. 경력 : 석사 후 경력 10년 이상
3. 학력 : 석사 이상
4. 신약 비임상개발 총괄 경험 보유
5. 우대사항
    -. 영어 능숙자 및 해외개발 경험자 우대


1 명

근무조건

  • 고용형태: 정규직
  • 근무부서: 연구실
  • 급여조건: 연봉 협의 후 결정

전형단계 및 제출서류

  • 전형단계: 서류전형 > 면접진행 > 최종심사 > 최종합격
  • 추가 제출서류
    이력서, 자기소개서

접수방법

2022-06-25 (토) 23시59분까지

  • 접수방법: 인크루트 채용시스템
  • 접수양식: 인크루트 이력서

기타 유의사항

  • 입사지원서 및 제출서류에 허위사실이 있을 경우 채용이 취소될 수 있습니다.

좋은 일 찾을 땐, 인크루트