2022년 제4차 비정규직(인턴, 박사후연수생
및 기간제계약직(장애인/보훈/회계업무 지원)) 채용

(서브텍스트)

?한국원자력통제기술원?은 국내 유일의 핵비확산 및 핵안보 전문연구기관(원자력안전위원회 산하)으로서 21세기 원자력의 평화적 이용을 선도해 나갈 창의적이고 우수한 인재를 찾습니다.
2022. 11. 23.
한국원자력통제기술원장

모집분야

모집 직종 부서 분류 번호 수행업무 전공 및 자격사항 학력 인원
인턴 안전조치실 A-1
「핵비확산본부운영 연구 지원」
  • IAEA 안전조치 분야 국제회의, 워크숍, 세미나 등 개최 지원 등
  • IAEA 안전조치 분야 영문서 번역 지원 등
  • 기타 연구 관련 업무 지원 등
전공무관
(영어 능통자 우대)
학사
석사
1
A-2
「신규 원자력시설에 대한 설계단계 안전조치
적용 지침 개발 연구 지원」
  • 국내외 원자력시설에 대한 안전조치 평가 기술 동향 분석 및 자료 조사 지원 등
  • 보고서 및 논문 작성 지원 등
  • 기타 연구 관련 업무 지원 등
이공계열 석사 1
박사후
연수생
비확산
기술지원센터
A-3
「환경시료 관리·평가 체계 구축 및 운영」
  • 환경시료 분석 및 분석 결과 평가 등
  • 핵물질 (U, Pu) 분석 및 분석 기술 개발 등
  • 환경시료 및 핵물질 분석 장비의 운영 및 관리 등
  • 사업기간(연구과제 기간) : 2022.01.01.~2022.12.31.(계속사업)
이공계열
(화학실험실
근무 경험 우대)
박사 1
안전조치실 A-4
「경수형 SMR 핵비확산 규제기술 개발
및 규제체계 구축」
  • 규제체계 구축을 위한 법 체계와 규제기술 간 연결성 연구 등
  • 기술보고서 작성, 논문발표 등 연구 수행 지원 등
  • 사업기간(연구과제 기간) : 2022.04.01.~2028.12.31.
전공무관 박사 1
기간제
계약직
(장애인)
기획예산실 B-1
「행정지원(기획·예산 업무)」
  • 주간업무보고 관리, 회의운영 지원 등
  • 기타 기획예산 행정업무 지원보조 등
전공무관 전문학사
이상
1
기간제
계약직
(보훈)
경영지원실 B-2
행정지원(경영지원 업무)」
  • 총무, 자산 등 행정업무 지원 등
  • 기타 경영지원 행정업무 지원보조 등
  • 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 따른 취업지원대상자
전공무관 전문학사 이상 1
기간제
계약직
(회계업무 지원)
경영지원실 B-3
「회계업무 지원」
  • 회계업무 증빙서류 검토, 접수, 출납 등
  • 기타 회계업무 지원 등
※ 계약기간 : 입원일로부터 8개월
인문사회계열
(회계, 세무,
경영학
전공자 우대)
학사 1
  • 인턴 : 현장 실무경험 체득, 본인 전공분야 실무능력 함양 등 교육훈련 및 소속부서 업무수행을 목적으로 단기간 연수를 받는 자로서 공공기관 청년 인턴제에 따른 체험형 인턴
  • 박사후연수생 : 박사학위 취득자(학위취득 후 5년 이내 또는 3개월 이내 취득예정자)로서, 연수책임자(소속부서장 또는 과제책임자)의 지도를 받아 연구사업과제에 참여하며 연수를 받고, 연구사업 업무를 지원·수행하는 자
  • 기간제계약직(장애인/보훈) : 전일제로 해당사업기간 또는 계약기간동안 기획·행정업무를 지원·수행하는 자
    • 복지대책 차원에서 법령에 따른 취업지원대상자의 업무경험 및 직무능력을 향상시켜 시장일자리에 용이하게 진입하도록 지원(제한경쟁)

임용예정일

  • 2023년 1월 2일(월) *기관 사정에 따라 변경될 수 있으며, 별도 공지 예정

자격요건

  1. 연령 제한 없음
  2. 국가공무원법 제33조의 각 호에 결격사유가 없는 자
  3. 지원가능 전공 분야의 학위취득자(학위취득예정자)
    ※요구 학력을 초과하는 학위에 대해서는 경력으로 인정하지 아니함
    ※인턴 및 박사후 연수생은 임용예정일을 기준으로 학위를 이미 취득하였거나 3개월 이내 학위 취득 예정인 자이며, 박사후연수생은 박사학위 취득일을 기준으로 만 5년이 경과하지 아니한 자에 한함
  4. 보훈 분야 지원자의 경우,「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 따른 취업지원대상자
  5. 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제31조에 따라 취업지원 대상자에 대하여 전형별 만점의 5% 또는 10% 가점 부여
  6. 「장애인고용촉진 및 직업재활법」제2조 및 동법시행령 제3조에 따른 장애인에 대하여 내부 방침에 따라 우대
  7. 남자의 경우 원서접수 마감일 기준 병역필 또는 면제자

채용절차

  1. 1차 : 서류전형(블라인드 심사)
  2. 2차 : 면접전형(서류전형 합격자에 한하여 실시, 추후 홈페이지 안내)

제출서류

  1. 응시원서 및 자기소개서
  2. 경험 또는 경력기술서
  3. 학위논문 초록(석사인턴 또는 박사후연수생)

응시원서 접수

  1. 접수기간 : 2022. 11. 23.(수) ∼ 2022. 12. 14.(수) 18:00까지 제출분에 한함
  2. 접수방법 : KINAC 채용 홈페이지(http://kinac.recruiter.co.kr) 입력

기 타

  1. 제출서류에 기재된 내용이 사실과 다른 경우, 부적격자로 인정될 경우 등 부정합격자의 경우에는 합격을 취소함
    • 공공기관 블라인드 채용 가이드라인에 따라 인적사항(성명, 학교명 등)이 직간접적으로 드러날 경우 불이익이 있을 수 있음
  2. 모집분야별 복수지원은 불가하며, 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음
  3. 인턴의 계약기간은 계약일로부터 최대 9개월(연장 불가능)
  4. 박사후연수생의 계약기간은 1년 단위이며 평가를 통해 연장함. 계약 기간이 “연구과제 종료일” 또는 “박사학위 취득 후 만 5년이 되는 시점”까지의 잔여기간이 1년 이하인 경우에는 양일 중 먼저 도래하는 기간까지로 함. 박사후연수생의 자격요건을 초과하지 않는 범위 내에서 과제기반 테뉴어 방식으로 운영
    • 과제기반 테뉴어 방식 : 박사후연수생의 연구성과 창출 및 연수의 연속성 확보를 위해 연수기간을 참여 연구과제 기간까지 운영(단, 박사학위 취득일로부터 최대 만 5년까지이며, 1년마다 실적평가를 실시하여 재계약 여부 결정)하는 방식
  5. 기간제계약직(장애인/보훈)의 계약기간은 1년 계약이며, 이후 평가를 통해 1년 연장가능(최대2년)
  6. 기간제계약직(회계업무지원)의 계약기간은 계약일로부터 최대 8개월(연장 불가능)
  7. 보수 및 근무조건은 통제기술원 내부 규정에 따르며, 채용 홈페이지 별도 안내
  8. 제출서류 등 양식은 KINAC 채용 홈페이지(http://kinac.recruiter.co.kr) 참고
  9. 기타 문의사항은 KINAC 채용 홈페이지(http://kinac.recruiter.co.kr) Q&A 작성
    (☏042-860-9705)