• 임용기간은 위와 같으며, 근무실적이 우수한 경우 관련법령에 따라 연장 가능

• 지방공무원법 제25조의5(근무기간을 정하여 임용하는 공무원)
• 지방공무원 임용령 제21조의3(임기제공무원의 임용절차 등)
• 공무원 임용시험령 제16조, 제30조
• 지방공무원 인사제도 운영지침 (행정안전부 예규 제187호)
• 광주광역시 북구의회 지방공무원 인사규칙

가. 공통요건

• 응시연령 : 20세 이상(2003. 12. 31. 이전 출생자)
• 지역·성별 : 제한없음 ※ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자에 한함.
• 대한민국 국적을 소지한 자
• 지방공무원법 제31조의 결격사유에 해당하지 아니하고 지방공무원 임용령 제65조 및 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조 등 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자

나. 자격요건 : 다음 자격요건을 갖춘 사람 ※ 기준일 : 면접시험 시행 예정일

• 지방공무원 임용령 제17조제5항 경력기준으로 응시하는 경우에는 관련분야 최종경력을 기준으로 시험 공고일 현재 퇴직 후 3년이 경과되지 아니하여야 하며, 경력사항은 서류증명이 가능해야 함.
• 관련분야 근무경력은 경력증명서에 근무기간과 담당업무, 직위 등이 구체적으로 명시되어야 하며, 전일근무(1일8시간)가 아닌 경우 주당 근무시간 명시(예시: 주 20시간 근무)
• 시간제 근무경력은 근무시간(주 40시간)에 비례하여 인정

가. 보수수준

• 지방공무원 보수규정 및 지방공무원 수당 등에 관한 규정에 따라 지급
• 지방공무원 보수규정 제34조(연봉 및 연봉한계액)에 따라 7급 상당 일반임기제공무원 연봉한계액 범위 중 하한액으로 책정

• 연봉 외 수당은 「지방공무원수당 등에 관한 규정」 등에 따라 지급
• 고용보험법 시행령 제3조의2에 따라 임기제공무원이 고용보험 임의가입 가능
  (단, 최초임용일로부터 3개월 이내 신청 시에 한함)

나. 복 무 : 지방공무원 복무규정, 광주광역시 북구의회 지방공무원 복무조례, 광주광역시 북구의회 지방공무원 근무 규칙 등 관계 규정 준용

• 시험공고 : 2023. 2. 27.(월) ~ 3. 14.(화) [15일간]
• 서류전형 접수 : 2023. 3. 7.(화) ~ 3.14(화) [7일간]
• 서류전형 합격자 발표 : 2023. 3. 22.(수) 예정
• 필기시험 : 2023. 4. 1.(토) 예정
• 필기시험 합격자 발표 : 2023. 4. 5.(수) 예정
• 면접시험 : 2023. 4. 10.(월) 예정
• 최종 합격자 발표 : 2023. 4. 14.(금) 예정
  • 각종 공지 및 발표는 광주광역시 북구의회 홈페이지 및 채용시스템 홈페이지에 공고
  • 합격발표는 응시번호로 공개되므로 원서접수 시 반드시 확인
  • 필기시험은 서류심사 합격자 발표 시, 면접시험은 필기시험 합격자 발표 시 확정 공고하며 상기일정은 재공고 사유발생 등 사정에 따라 변경될 수 있음.

가. 1차시험 : 서류전형(형식요건 심사)

• 응시자의 자격·경력 등의 소정의 기준에 적합한지에 여부를 서면으로 심사하여 공고된 응시자격 기준에 적합할 경우 합격
  • 원서접수 결과 응시인원이 선발예정인원과 같거나 선발예정인원보다 적을 경우(서류전형 결과 부적격으로 합격자가 선발예정인원과 같거나 적을 경우 포함)에는 시험 실시일 등을 다시 정하여 재공고 후 시험을 실시하며, 이 경우 기존 접수된 응시원서 등 제반 서류는 유효한 것으로 인정

나. 2차시험 : 필기시험

• 시험과목 : 지방의회론, 인성검사(면접시험 참고자료 활용)
• 1차 서류전형 합격자를 대상으로 필기시험을 실시하며, 지방의회론 과목 만점의 60퍼센트 이상 득점한 사람 중에서 점수가 높은 사람부터 차례로 선발예정인원의 150퍼센트의 범위에서 합격자 결정
• 단, 필기시험 합격자 수가 선발예정인원에 미달될 것으로 예상되는 경우 지방의회론 과목 만점의 40퍼센트 이상 득점한 사람 중에서 점수가 높은 사람부터 차례로 선발예정인원의 150퍼센트의 범위에서 추가로 합격자 결정

다. 3차시험 : 면접시험(적격성 심사)

• 2차 필기시험 합격자를 대상으로 면접을 통해 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 등을 종합적으로 평가(인성검사 결과 참고)
• 불합격 기준에 해당하지 아니한 자 중에서 평정점수를 합산하여 평균 점수가 높은 순으로 최종합격자로 결정

• 응시원서 : 인터넷 원서접수 시스템을 이용한 접수
• 접수기간 : 2023. 3. 7.(화) ~ 3. 14.(화)
• 접수방법 : 인터넷 접수(https://councilbukgugwangju.incruit.com)

1. 응시원서(인터넷 원서접수 시스템을 통한 접수)

• 응시 수수료 : 7,000원(7급상당)

• 「국민기초생활 보장법」에 따른 수급자 또는 「한부모가족지원법」에 따른 보호대상자로서 응시수수료를 면제받을 경우 해당 증명서 첨부

1. 이력서(인터넷 원서접수 시스템을 통한 접수)
   • 이력서에 기재된 경력사항은 경력증명서 제출(증빙자료가 없는 경력은 인정하지 않음)
2. 자기소개서(인터넷 원서접수 시스템을 통한 접수)
3. 직무수행계획서(인터넷 원서접수 시스템을 통한 접수)
4. 개인정보 수집·이용 동의서(인터넷 원서접수 시스템을 통한 접수)
5. 최종학교 졸업증명서 1부
   • 증명서는 공고일 기준 6월 이내 발행분 제출
   • 대학원 졸업자의 경우 대학교 졸업증명서와 같이 제출
6. 경력증명서 또는 재직증명서 1부(기관 발급서식이 없을 경우 별지1호 서식에 내역 작성 후 기관장 직인 날인) [별지1호 다운로드]
   • 증명서는 공고일 기준 6월 이내 발행분 제출
   • 주 40시간 전임근무가 아닌 시간제로 근무한 경우 주당 근무시간이 기재되어야 함.
   • 근무기간·부서·직책·담당업무가 명시된 경우에 한하여 인정함.
   • 증명서에는 발행기관의 직인과 취급자 성명·취급자 인이 있어야 함.
   • 법인 및 단체를 증빙할 수 있는 서류 첨부(법인사업자등록증 또는 「비영리민간단체지원법」의 지원을 받는 단체임을 증명하는 서류 등)
   • 경력기간 산정은 최종(면접)시험 예정일 기준임.
7. 자격증 기준에 해당하는 자격증(면허증) 사본 1부(해당자)
8. 건강보험자격득실확인서 또는 고용보험피보험자격이력 내역서 1부
   • 국민건강보험공단(www.nhis.or.kr) 또는 고용보험관리공단(http://www.ei.go.kr) 홈페이지에서 출력 가능
9. 기타 모집직위 관련분야에 관한 능력을 인정받을 수 있다고 응시자가 판단하는 자료(상훈, 연구실적 등)
   • 외국어로 기재된 증빙자료(학력, 경력증명서, 연구실적 등)의 경우 반드시 한글 번역본(공증필)을 첨부하여 제출
   • 논문, 저서 등은 A4용지 3매 이내 국문 요약 첨부
   • 상기 제출서류 중 확인 불분명한 증빙서류에 대해서는 인정하지 않으며, 추가서류 제출을 요구할 수 있음.

• 응시희망자는 자격요건 등에 적합한지를 신중히 판단하여 응시원서를 접수하시기 바랍니다.
• 제출된 서류 및 응시수수료는 반환하지 않으나 원본으로 제출된 서류(각종 증명서)는 본인이 희망할 경우 반환해 드립니다.
• 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 임용을 취소할 수 있습니다.
• 응시원서에 E-mail(전자우편) 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다.
  • 기재착오 또는 누락이나 연락불능으로 발생하는 불이익은 모두 응시자의 책임임
• 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 신원조사, 채용신체검사 및 학위검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
• 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정 인원과 같거나 적을 경우(서류전형 결과 부적격으로 합격인원이 선발예정인원과 같거나 적은 경우 포함)에는 1회 이상 재공고 후 시험을 실시할 예정입니다.
• 최종 합격자가 임용을 포기하거나, 최종합격자에게 임용 결격사유가 있는 등의 경우에는 합격자 발표일로부터 6개월 내에 면접시험 불합격기준에 해당하지 아니하는 자 중에서 차순위로 평정성적이 우수한 자를 추가합격자로 결정할 수 있습니다.
• 고용보험법 제10조제3호 및 같은법 시행령 제3조의2에 따라 임기제공무원의 경우 본인 희망 시 임용된 날부터 3개월 이내에 고용보험에 가입할 수 있습니다.
• 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 시험실시일 7일 전까지 광주광역시북구의회 홈페이지에 공고합니다.
• 기타 상세한 내용은 아래로 문의하시기 바랍니다.
  • 시험·직무 관련사항 : 광주광역시 북구의회 인사담당자(☎ ***-****-****)
  • 응시원서 작성, 접수관련 등 : 채용시스템 질문하기 게시판 이용(https://councilbukgugwangju.incruit.com)