• 채용유형 : 체험형 인턴 … 계약기간 만료후 정규직 전환 없이 고용관계 소멸
  
• 채용인원 : 총 675명(일반공개경쟁 610명, 장애제한경쟁 65명)
  

  사택 또는 거주자금을 지원하지 않으므로 해당 지역으로의 출퇴근 가능 여부를 충분히 생각해보시고 지원하시기 바랍니다.

  
  

• (일반공개경쟁) 모집지역별 채용인원 … 총 610명

(지역본부별 지역명 가나다순, 단위 : 명)

• (장애제한경쟁) 모집지역별 채용인원 … 총 65명
  

(단위 : 명)

지역본부	모집지역	모집 인원
본부	본부(원주)	1
서울강원	서울/강원	15
부산울산경남	부산/울산/경남	10
대구경북	대구/경북	7
광주전라제주	광주/전라/ 제주	9
대전세종충청	대전/세종/충청	7
인천경기	인천/경기	16

• 장애제한경쟁은 최종합격자의 거주지를 최대한 고려하여 발령 예정이오니 별첨(장애제한) 모집지역별 배치예정부서를 반드시 참고
  
  • (예시) 서울 노원구에 거주하는 지원자가 장애제한(서울·강원) 합격 시 노원지사 배치

• 응시 자격요건 … 별도 기준시점 명시 외 입사지원서 접수마감일 기준
  
  • 아래 요건을 모두 충족하는 사람
    
    • 「청년고용촉진 특별법 시행령」제2조에 따라 계약일 기준 만 15세 이상 만 34세 이하(’88.6.22.~’08.6.21. 출생자)인 사람
      
      • 「제대군인지원에 관한 법률」제16조에 의거 제대군인(사회복무요원 포함) 및「병역법」제74조의2에 의거 승선근무예비역, 보충역(사회복무요원 제외) 또는 대체복무요원 복무를 마친 사람은 응시연령 상한을 다음과 같이 연장함
        

        ☞ (군복무기간) 1년미만 : 1세/ 1년이상 2년미만 : 2세/ 2년이상 : 3세

    • 계약일부터 주5일ㆍ전일제(09:00~18:00) 근무가 가능한 사람
      
      • 학업병행 등의 사유로 근무시간 조정 등 불가
        
    • ‘장애제한경쟁’은「장애인 고용촉진 및 직업재활법」에 따른 장애인 또는 중증장애인만 지원 가능함
      
  • 아래 요건 중 하나 이상 해당하는 사람은 지원할 수 없으며, 합격된 이후에도 합격을 취소하거나, 즉시 계약해지 될 수 있음
    

    대한민국 국적이 아닌 사람 우리 공단에서 청년인턴으로 근무한 사실이 있는 사람 「병역법」 제76조 제1항 각 호에 따른 병역의무 불이행자 병역판정검사, 재병역판정검사 또는 확인신체검사를 기피하고 있는 사람 징집ㆍ소집을 기피하고 있는 사람 군복무 및 사회복무요원 또는 대체복무요원 복무를 이탈하고 있는 사람 우리 공단 「인사규정」 제14조(결격사유)에 해당하는 사람 …별지 참조 우리 공단 「정관」 제19조(임직원의 겸직제한) 및 「복무규정」에 따라 임용 이후 허가받지 않은 겸직사실이 확인된 사람

    
    
• 우대사항 … 입사지원서 접수마감일(’23.4.25.) 기준
  

  구 분		적 용 대 상
  사 회 형 평	취업지원 대상자	「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등에 따른 취업지원대상자 접수마감일 기준 취업지원대상자 증명서 발급이 가능한 사람에 한하며, 가점비율은 취업지원대상자 증명서로 확인함 모집단위별(경쟁유형·권역 등) 선발예정인원이 4명 이상일 경우(예외: 4명 미만이라도 응시자가 선발예정인원과 같거나 적을 경우) 가점 부여, 그 외는 동점자 발생 시 우선순위 부여
  	장애인	「장애인고용촉진 및 직업재활법」 제2조에 따른 장애인 또는 중증장애인 접수마감일 기준 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 따른 장애인 또는 중증장애인, 장애제한경쟁에서는 별도 가점부여 등 우대하지 않음
  	기초생활 수급자	「국민기초생활 보장법」 제2조제2호에 따른 수급자 접수마감일 기준 본인 명의의 기초생활수급자 증명서 발급이 가능한 사람에 한함
  	한부모 가족 지원대상	「한부모가족지원법」에 따른 지원대상자 접수마감일 기준 본인 명의의 한부모가족 증명서 발급이 가능한 사람에 한함 지원대상자는 가족구조가 한부모가족인 것 외에도 ‘연령·소득기준’ 등이 있음을 유의
  	다문화 가족	「다문화가족지원법」 제2조에 따른 다문화가족에 해당하는 사람 접수마감일 기준 다문화가족임을 증빙할 수 있는 서류 발급이 가능한 사람에 한함
  	북한이탈 주민	「북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률」에 따른 북한이탈주민 접수마감일 기준 본인 명의의 북한이탈주민 등록확인서 발급이 가능한 사람에 한함
  공인 어학성적 보유자		TOEIC, JPT, 新HSK, TOEFL(IBT), New TEPS, G-TELP(Level2), TOEIC-S, TEPS-S, OPIC(영어) ’21.4.26.(월) 포함 그 이후 시험에 응시하여 ’23.4.25.(화) 17:00까지 성적이 발표된 국내정기시험 성적만 인정, 유효기간 만료 전 인사혁신처 사이버고시센터(www.gosi.go.kr)에 등록한 어학성적(토익, 텝스, 토플, 지텔프 등)의 경우 유효기간 5년 인정 조회 및 확인이 불가능한 국외시험, 특별시험 및 모의시험 가(假) 성적은 불인정 두 귀의 청력손실이 80dB 이상(기존 2·3급)이거나, 두 귀의 청력손실이 60dB 이상이면서 두 귀에 들리는 보통 말소리의 최대명료도가 50% 이하*인 청각장애인은 TOEIC, NEW TEPS, TOEFL(IBT) 성적 기입시 아래와 같이 점수를 환산하여 기입할 수 있음 * 증빙서류 제출단계에서 2021.1.1. 이후 발급된 진단서를 증빙서류로 제출해야 하며, 진단서에 청력손실 60dB 이상·말소리의 최대명료도 50% 이하 표기 필요 구 분 TOEIC New TEPS TOEFL(IBT) 환산기준 독해성적×200% (문법+어휘+독해성적)×167% (독해+쓰기성적)×200%
  면허 (자격증)		법무사	일반행정사	원가분석사
  		손해사정사	사회조사분석사 2급 이상	국가공인데이터분석 준전문가(ADsP) 이상
  		SAS(Certified Advanced 또는 Base Programmer)	데이터 아키텍처 준전문가(DAsP) 이상	빅데이터분석기사
  		국가공인 SQL 개발자(SQLD) 이상	전산세무 2급 이상	재경관리사
  		회계관리 2급 이상	기업회계 2급 이상	공인회계사(CPA)
  		세무사	재무위험관리사	투자자산분석사
  		금융투자분석사	정보보안산업기사 이상	정보통신산업기사 이상
  		전자계산기기능사 이상	네트워크 관리사 2급 이상	CCNA 이상
  		OCP 이상	리눅스 마스터 2급 이상	OCJP 또는 OCPJP
  		무선설비기능사 이상	간호사	방사선사
  		영양사	임상영양사	건강운동관리사
  		임상병리사	보건교육사 3급 이상	정신건강간호사 2급 이상
  		사회복지사 2급 이상	의공기사	의지·보조기기사
  		작업치료사	물리치료사	임상심리사 2급 이상
  		정신건강임상심리사 2급 이상	정신건강사회복지사 2급 이상	한국사능력검정 3급 이상
  		컴퓨터활용능력 2급 이상	사무자동화산업기사	정보처리기능사 이상
  		기록물관리 전문요원	-	-
  		지원서 접수마감일까지 최종합격하여 면허(자격)번호가 부여된 면허(자격증)만 인정하며, 급수만 다른 동일 자격증은 상위 등급 자격증 1개만 인정함

• 취업지원대상자와 장애인은 전 전형에 우대가점 부여하고, 그 외 우대사항은 서류심사에서만 우대가점 부여함
  

구 분	근 무 조 건
계약기간	’23.6.21.(수)～’23.12.20.(수) … 6개월, 계약기간 만료후 고용관계 소멸
근무시간	09:00～18:00(1일 8시간, 주5일 근무) * 「근로기준법」 제60조에 따라 1개월 개근시 1일의 유급휴가 제공
보수수준	월 2,110,580원(식대 10만원, 4대보험료, 제세공과금 등 포함)
근무장소	우리 공단 본부, 지역본부, 지사(출장소 포함) … 별첨 자료 참조
담당업무	건강보험 및 장기요양보험 관련 행정업무 지원 등
후생복지	4대 사회보험 가입 등
기타사항	우리 공단 신규직원 채용시 근무기간 등에 따라 우대 예정 취업시험에 응시할 경우 공가 부여(공가 한도 설정) 취업역량 강화를 위한 공단 온라인(사이버) 교육 지원 등 1개월 이상 근무자에 한하여 경력증명서 발급

• 전형절차 … 각 전형단계별 합격자에 한하여 다음 전형 응시기회 부여

• 전형별 일정 … 각 전형일정은 공단의 사정에 따라 변경될 수 있음

구 분	일 시	비 고
지원서 접수	’23.4.14.(금)10:00 ∼ 4.25.(화) 17:00까지	채용사이트를 통해 접수 (https://nhis-intern.incruit.com)
서류심사 합격자 발표	’23.5.12.(금)	채용사이트에서 개별 확인
증빙서류 제출	’23.5.12.(금) ∼ 5.15.(월) 14:00까지	채용사이트에 등록(별도 안내)
면접시험	’23.5.22.(월) ∼ 5.26.(금) 중 실시	본부(원주) 및 6개 지역본부에서 실시 예정(개인별 일정 별도 안내)
최종합격자 발표	’23.6.15.(목) 예정	채용사이트에서 개별 확인
계약 및 배치	’23.6.21.(수)	최종합격자 대상 근무지 등 개별 안내

‘코로나19’ 관련 유의사항 안내
면접일 기준 ‘코로나19’ 확진자는 별도의 화상면접이 진행될 예정이오니 해당자는 반드시 사전에 연락주시기 바랍니다. 공단은 면접시험 전후로 해당 장소에 방역을 실시하며, 응시자는 발열체크 및 손소독, 개인마스크 착용 후 입실하실 수 있습니다. 응시자는 마스크 착용과 손 씻기 생활화, 손세정제 사용, 기침예절 준수 등 감염증 예방수칙을 준수하여 개인위생 및 건강관리에 각별히 유의하시기 바랍니다.