그룸지주사소속 인재개발·교육 실무 담당 채용(주임대리급)

모집부문 및 자격요건

모집부문 담당업무 자격요건 인원
인사교육교육프로그램 기획 및 운영
그룹사의 역량강화 교육과정 기획 및 운영
법정 필수교육 운영
신규입사자 조기정착프로그램 운영
조직문화 활성화 프로그램 기획 및 실행

[자격요건]

경력사항: 경력(3년 이상 5년 이하)
학력사항: 대학교(4년)졸업

우수 문서 작성 능력 보유
적극 유연하고 이해 소통 역량
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근무조건

  • 고용형태: 정규직
  • 급여조건: 연봉 협의 후 결정

전형단계 및 제출서류

  • 전형단계: 서류전형 > 면접진행 > 최종심사 > 최종합격
  • 추가 제출서류
    이력서, 자기소개서

접수방법

채용시 마감

  • 접수방법: 인크루트 채용시스템, 이메일 ******@*******.***
  • 접수양식: 인크루트 이력서

기타 유의사항

  • 입사지원서 및 제출서류에 허위사실이 있을 경우 채용이 취소될 수 있습니다.

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