조직의 목적 및 전반적인 관련성:

계절/분기별 범위 계획 및 주문 관리에 대한 보고서 및 커뮤니케이션 채널을 관리하고 마케팅 운영 시스템을 유지하여 특정 범주에 대한 기사 마스터 데이터가 적절하게 구현되도록 보장합니다.

주요 책임:

• 시스템 및 형식 설정, 통합, 검증 및 라인 목록 정렬 지원
• Country CTC 및 BA 팀과 협력하여 전략적 계절별, 분기별 프로모션을 조정하여 회사 목표에 맞게 조정
• 문서 마스터 데이터를 관리 및 유지 관리하여 문서 마스터 데이터가 항상 업데이트되도록 지원 (즉, 물품 등록, 변경, 제품 수명 주기, 이월, 통관 등)
• 채널과 협업한 ST 목표를 달성하기 위해 표준화된 프로세스를 통해 제품 제품 목록을 정의하여 제품 수명 주기 관리
• CTC 범주 계획 팀, 수요 계획, 구매 및 판매 고객 서비스 팀과 긴밀히 협력하여 시스템 업데이트 및 향상을 위한 관련 정보 수집
• 시스템에서 주문 순서와 기사 마스터를 협업하고 모든 정기 주문과 현장 주문이 합의된 타임라인에 따라 채널별로 마무리되는지 확인
• 내부 및 외부 고객의 첫 번째 접점이 되어 운영 시스템 및 주문 관리 측면에서 프로세스 개선의 책임
• 마케팅 활동과 관련된 비즈니스 성과(셀인, 셀아웃, 카테고리, 채널, 고객, 주요 항목 등)를 분석 및 보고
• 관련 IT 애플리케이션, SAP, RMA 및 M-3 등에 대한 이해를 높이기 및 지원
• 거래 판매를 위해 샘플을 관리합니다. DHL 보고서를 통해 샘플의 출입 추적

KPI:

• KPI 처리(타이밍, 공유 서비스/도구 비율 등)
• 프로젝트 KPI(시점, 질적 기여 등 존중)

주요 관계:

• Country CTC
• 국가별 수요 계획
• 국가 SCM
• 국가별 영업 팀
• APAC MOPS

지식, 기술 및 능력:

• 결과 지향, 예외적인 수치
• 데이터 분석 기술
• 시간 관리 기술
• MS Office 제품군 고급 사용자
• 영어와 한국어 모두 유창한 의사소통 능력
• 다른 마케팅 또는 관련 분야 경력자 선호 (예를 들어, 비즈니스 분석, 소매 상품화, 조직 개발 관련 업무 경험자)

필수 교육 및 경험/최소 자격:

• 선호하는 비즈니스/마케팅 관리 학위.
• 3년 이상 최고의 브랜드를 인정받은 마케팅 관리 경력
  
  
  
  

PURPOSE & OVERALL RELEVANCE FOR THE ORGANISATION:
Manage reports and communication channel on seasonal/quarterly range plan and order management and maintain the marketing operation system to ensure that article master data is properly implemented for the specific categories.
 
KEY RESPONSIBILITIES:

• Support in system & format setting, consolidation, validation and alignment of line list
• Work with Country CTC and BA teams in coordinating the strategic seasonal, quarterly promotions to align with company target.
• Manage and maintain article master data to ensure those are always updated.

(i.e. article registration, change, product life cycle, carryover, clearance etc.)

• Manage article product life cycle by defining product article list through standardized process to achieve ST target collaborated with channel.
• Closely collaborate with the CTC Category planning team, Demand planning, Purchasing and Sales customer service teams to obtain relevant information for system updates and enhancement.
• Collaborate order sequence and article master in the system and ensure all regular and spot orders are finalized by channels according to agreed timeline.
• Be a first contact point of internal and external customers and take ownership of process improvement in terms of operation system and order management.
• Analyse and report on business performance (sell-in, sell-out, category, channel, customer, top items etc.) in relation to marketing activities
• Develop understanding and provide support to relevant IT applications, SAP, RMA and M-3, etc.
• Manage samples for trade sell-in. Track sample in and out through DHL report.

 
KPI’s:

• Process KPIs (timing, % of shared services/tools, etc.)
• Project KPIs (respect timing, qualitative contribution, etc.)

 
KEY RELATIONSHIPS:

• Country CTC
• Country Demand Planning
• Country SCM
• Country Sales teams
• APAC MOPS

 
KNOWLEDGE, SKILLS AND ABILITIES:

• Result-oriented; exceptional numerical
• Data analytical skills
• Time management skills
• Advanced user of MS Office suite of products
• Fluent communication skills in both English and Korean
• Exposure to other marketing or related disciplines preferable, e.g. business analysis, retail merchandizing, organizational development.
  
  
  

  REQUISITE EDUCATION AND EXPERIENCE / MINIMUM QUALIFICATIONS:

  • Degree in Business/Marketing Management preferred.
  • At least 3 years of marketing management experience with a recognized top tier brand