조직소개

우리는 대외 클레임 정보 시스템 (GQAS)를 활용하여 클레임을 분석하고, 관련부문과 협업을 통하여 클레임 원인분석 및 대책을 수립하고 있습니다. 또한 파워트레인(엔진,변속기) 관련 대외 클레임 개선 업무를 하는 팀 입니다.

✔ PT사업부에서는 아래와 같은 역량을 보유하신 분을 찾습니다.
· 파워트레인 전장 및 제어 관련 경력과 경험을 보유하신 분 (INCA 프로그램 사용자 우대)
· 자동차 전장,제어기 관련 설계,개발,품질 경력을 보유하신 분
· 경고등(진단이상) 메시지 조건 설계 및 분석 경력을 보유하신 분

직무상세

[GQAS 시스템 활용한 클레임 분석]
· 글로벌 품질관리시스템(GQMS)내 GQAS 시스템 활용하여 클레임 정보 조회
· 엑셀 프로그램 이용하여 분류 및 정리

[관련부문과의 협업을 통한 현상파악]
· 정리된 클레임 Worst 및 추세악화 클레임에 대한 불량현상, DTC 코드 및 불량발생 조건에 대한 현상파악
· DTC 코드 점등조건 확인 및 연관계통 파악
· 제조공정 및 품질관리 검사 조건 확인

[INCA 프로그램 활용한 원인분석]
· INCA 프로그램 사용하여 DTC 발생조건 구현, 발생여부 확인
· 제어조건 또는 경고등 점등조건 개선방안 모색
· 공정내 관리방안 검토

[관련부문과 대책회의 실시]
· 설계, 생기, 관련 협력업체와 대책회의 실시 및 대책일정 수립
· 제조부서 및 품질관리부서 관리방안 수립

[보고서 작성]
· 보고서 작성 및 수평전개

지원 자격

· 국내외 정규대학 학사 이상을 보유하신 분
· 자동차 제어기 관련 개발,품질관리 업무 경험을 보유하신 분
· 제어기 (ECU, TCU) 관련 설계, 개발, 품질관리 경험을 보유하신 분
· Excel 및 PowerPoint 중급의 실력을 보유하신 분

※ 해외여행 또는 비자 발급 요건에 결격 사유 없는 분, 남자는 병역 필 또는 면제되신 분에 한해 지원 가능합니다.

우대사항

· INCA 프로그램 활용 경력을 보유하신 분
· 진단 이상코드 조건 설계 및 분석 가능하신 분
· 제어기 관련 설계, 개발, 품질관리 수행경험을 보유하신 분

전형단계

1. 서류전형 : 7월
2. 역량검사 : 7월
3. 원데이면접 : 7월
4. 평판조회 : 8월
5. 처우협의 : 8월
6. 최종합격 : 8월

기타

본 공고는 "원데이면접" 형식으로 진행되며, 1차/2차면접이 하루에 진행될 예정입니다.
※ 면접 진행 방식은 추후 변경될 수 있습니다.

[지원자 유의사항]
· 입사지원서의 내용이 사실과 다른 경우 합격이 취소됩니다.
· 지원서 접수 마감일에는 과도한 접속으로 인하여 지원서 제출이 원활하지 않을 수 있으니, 미리 제출해주시기 바랍니다.
· 상시 채용 특성상 전형 일정이 변동될 수 있으며, 전형 결과는 홈페이지를 통해 지원자 전원에게 안내됩니다. 그 외 상세 일정은 전형 별 합격자에 한해 개별 안내드릴 예정입니다.
· 당사 채용 운영에 따라 추가적인 검증 절차가 진행될 수 있습니다.

[지원자 참고사항]
· 취업보호대상자(장애, 보훈 등)는 관계 법령에 의거하여 우대합니다.
· 채용 관련 문의는 채용 홈페이지 內 [FAQ] - [자주하는질문] - [1:1 문의하기] 를 이용 바랍니다.
· 기아 채용 블로그(blog.kiacareers.co.kr)를 통해 직무 관련 정보를 확인할 수 있으니, 많은 이용 바랍니다.