[담당업무]
- 그룹사 인사기획, 인사정책 수립, 임원 인사 등 인사 총괄
- 그룹 방향성과 비즈니스 전략에 연계한 주요 임원 및 핵심 인력 발굴, 확보
- 계열사 역량 강화와 혁신을 위한 그룹 인사 기획 및 지원
- 그룹 비전/핵심 가치 내재화 등 기업 문화 개선 및 변화 관리
- 조직과 개인 역량 강화 방안 수립 및 운영
- 그룹의 사회적 역할과 책임 활동 수행
- 수명 과제 수행
- 피플 매니지먼트 및 임직원 역량 개발
[자격사항]
- 인사 관련 분야 15년 이상의 경력
- 리딩 대기업 인사 임원 경력자 우대
- 전략적인 인사 방향 설정 및 추진 능력 보유자 우대
- 커뮤니케이션 능력과 고객 중심 및 혁신적 사고를 가진 리더십 보유자 우대
- 조직/임원 인사 관리 및 인사제도 설계/운영 경력자 우대
- 영어 가능하신 분 우대
* 근무지: 서울
* 처우: 협의
[기타]
1. 채용 프로세스: 서류전형, 면접전형
2. 제출서류: 경력과 성과 중심의 이력서
3. 담당: 인싸이트HRG 방호남 대표 (***-****-**** / ******@*******.***)