성장하는 삼양식품그룹에서 스프 생산 파트장을 채용합니다.
스프/소스 생산 라인 계획 및 인원 관리 등을 담당하는 포지션입니다.
[업무 내용] : 입사 시 함께 진행할 업무예요!🚩
- 스프/소스 생산공장 생산관리 직무 경력 7년 이상
- 공정 별 생산 계획 및 라인 운영 관리
- 공정 및 품질 개선, 작업장/설비 점검 및 개선
- 식품 위생 및 인증 관련 작업자/작업장/설비/도구 관리
- 작업장/작업자 안전 관리 및 위험성 평가/개선
- 지속적인 현장 트러블 예방 통한 생산 지표 향상
- 생산 계획 대비 실적 관리, 수율 및 생산성 분석 등의 원가 관리
- 설비 가동 정보화 데이터 분석 및 실적 관리
[자격 사항] : 이런 분과 함께하고 싶어요!🙌
- 학사 이상
- 스프/소스 생산공장 생산관리 직무 경력 5년 이상
- 2교대 근무 가능자
[우대 사항] : 이런 경험을 우대해요!⭐
- 자동화 및 신규 라인 근무 경험자
- 식품제조 현장 Operation 역할 가능자
📢지원 전형 절차
서류 심사 ▶ 1차 실무진 면접 ▶ 2차 임원 면접 ▶ 최종합격
※합격자에 한해 개별통보 예정
📌공통 자격 사항
- 해외여행 결격 사유가 없는 자
- 남자의 경우 병역을 필 하였거나 면제된 자
- 국가 유공자는 관련 법에 의거하여 우대
📌안내 사항
- 채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조에 따라 구직자는 회사에 채용서류의 반환을 청구할 수 있습니다.
- 단, 채용서류가 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 회사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 반환하지 않습니다.
- 채용서류의 반환을 청구하고자 하는 구직자는 채용 여부가 확정된 날 이후 14일부터 180일까지의 기간의 범위에서 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호에 따른 반환청구서를 작성하여 이메일(kjoo0809@samyangfoods.com******@*******.***)로 제출하여야 합니다. 회사는 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 등기우편으로 채용서류를 발송하며, 이 경우 등기우편요금은 구직자가 부담합니다.
- 채용 여부가 확정된 날로부터 180일 이내에 채용서류 반환 청구가 없을 경우, 회사는 개인정보보호법에 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기합니다.
- 경력직의 경우 3개월 간 수습 기간 적용 (수습기간 동안 급여 지급 동일) 합니다.