바다에서 미래를!한국해양진흥공사 한국해양진흥공사 개방형 공모직 본부장 채용공고 한국해양진흥공사는 해운 항만 산업 성장을 위한 금융을 지원하고 종합적인 해운정보를 제공하는 등 우리나라의해운 경쟁력을 강화함으로써국가경제 발전에 기여하고자 설립된 기관입니다. 한국해양진흥공사를 「세계를 선도하는 해양금융 리더 로 이끌어 주실 본부장을 공개 모집하 오니 역량과 전문성을 겸비한 분들의 많은 응모를 바랍니다. 2024년4월 18일 한국해양진흥공사사장 1. 모집분야 및 근로조건 □모집분야및수행업무 ○모집분야 채용구분 직위 채용분야 채용인원 (공개한경쟁) 본부장 사업전략본부장 수행업무 가.한국해양진흥공사사업전략기획및 관리 나.한국해양진흥공사 전략사 업추진 -해운기업구조개선,위기대응지원 친환경 탈탄소해운대응 -해양정보·디지털·컨설팅 사업전략수립 다.정부정책사업운영및관리 □근로조건 。 (근무형태) 공사 내규에 따름 ?(근무장소)부산해운대구마린시티2로 38(해운대 아이파크) ○(고용형태)기간제 근로자(계약기간종료시근로관계소멸) ○(복리후생)공사 내규에 따름 ○(보수및계약기간) 직위 채용분야 계약기간 보수(연간) 본부장 사업전략본부장 '24.7.5.~'26.7.4. 약133,825천원 사본수는경영실력이다른영웅평가결과를얼굴과넘어라가능 2. 지원자격 및 우대사항 0 지원자격(붙임1) ○하기사항 모두 충족시응시가능 가. 필 연령별 제한없음(단, 임용예정일기 준 공사정년(만 60세)□ 만인자) 나.남성의경우병역필또는면제자 다.「국가공무원법」제33조각 호의어느하나에 해당하지 않는 자 라. 한국해양진흥공사 「인사규정」제7조(결격사유)에 해당되지않는자 마.「공무원채용신체검사규정」 의기준에적합한자 바.해외여행에 결격사유가없으며,채용 확정후즉시 업무 종사가가능한자 사.채용분야별자격기 준을 충족하는 자 ○채용분야자격기준 채용분야 자격기준 사업전략본부장 ·총환산경력 23년 이상 근무경력 있는 가.응시자격요건의경력 산정은 접수미 감일기준 나.총환산경력:공사경력 환산기준표에따른 산정후변환경력(붙임2) 경력환산 준예시 근무처 총경력 (경력인정비율) 환산경력 자격기준 예시 공공기관/공무원 25년 100% 25년 충족 (법인민간기업근무) 25년 90% 약22년6개월 미충족 ?우대사항(붙임3) ° 종합상품,외환경부종합병원의원자유명한경부분 예)업무처리 지침」 제41 조 의3에 따라서 선발예정인원 3명이하인분야의경우 가점합격자는발생하지아니함 *단,취업지원 3. 지원서 접수 및 서류제출 □채용공고기간: 2024. 4. 18.(목) 5.2.(목) 12:00 □접수방법: 홈페이지(http://kobc.recruitlab.co.kr)를 통한 온라인 접수 ○개별방문, 우편,이메 일을통한원서접수불가 □제출서류 안내 ○제출서류(해당자에 한하여면접당일 원본서류 제출) 제출부수 대상자 자격(면허)증 등 기재사항 1부(사본) 우대사항 증빙서류 ①보훈대상자: 취업지원대상자증명서 ② 기초생활 수급자: 기초생활 수급자 증명서 부(원본) ③등록장애인: 장애인 증명서 해당자에 한함 ④경력단절여성: 주민등록등본 및건강! 보험자격득실확인서 경력및 재직증명서(근무기간확인?) 1부(원본) 건강보험자격득실확인서(또는 국민연금 가입증명서) □유의사항 °24.4.18.(공고 및자격증 ( 발급된 서류에 한하여 인정 ○경력및서 허위, 초기준으로만큼들어깨를있으며것이스트레비스를19:9층) 등록하여등제금연구개발전 4. 전형절차 등 □전형절차 결격사유조회 입사지원 류전형 면접전형 종발 및 신체검사 斯 선정 □세부일정(안) 채용홈페이 지를통한온 접수 채용공고 4.18.~5.2. (초일 불산입14일 이상) 서류전형 5.3.~ 5.10. 적격심사및입사지원서심사 서류전형 개인이메일또는 휴대전화문자로개별통 5.13. 채용예정인원의8배수내선발 합격발표 ·고득점자 순으로 면접전형 5.16. ·인성및직무능력심층면하여별도통지 최종후 자 개인 이메일또는휴대전화 문자로 개별통보 5.27. 발표 ·고득점자 순으로 채용예정인 원의3배수내선발 결격사유조회및신체검사 5. 30.~6.10. ·결격사유조회 및 채용검진 진행 후 최종발표 최종발표 6.20. : 채용품제일또는휴대전화문자로 개별통보 인사발령(임용) 계약체결 *사정에따라일정등변동 가능, 변동시사전공지예정 □서류전형 。 기본사항 블라인드 채용을 준수한 지원서를기준으로 자격심사 -응시기준을 충족하는지원자중평가고득점 순으로 합격자 선발 -합격최저점에 동점자가 있는 경우 모 합격처리 1***-****-****0101010년000원 불합격 기준(평가와 관계없이 불합격 처리) 가. 문맥상 공사명이 아 닌 자기관명오기재 (ex)'A기관'에 지원하기위해) 나. "?????"?????"등 무의미 한 답변을제출한 경우 다. 분량 미달(항목별 40%미만)에해당할경우 라.그외서류전형심사위원회에서인정하는경우 감점 기준(횟수와 관계없이 정성평가 일괄 점수 차감(-3점) 가.공사기관명 단순 오기재(단,해당내용이타기관명일 경우 불합격처리) 나.개인인적사 항기재등 블라인드채용위배(ex) 장남으로서) ○평가요소및배점기준 평가요소 배점(100점) 과락기준 조직관리 및 경영능력 25 전문성및 직무역량 25 불성실 기재자 (불합격기준 충족) 윤리의식 25 대외협력능력 25 □면접전형 기본사 기초능력및인성, 태도, 자질 등에 대해 평가 후 합격자 선발 100000000000000000000000000000mm 점수순으로선발 ○평가 요소및배점기준 평가요소 배점(100점) 과락기준 조직관리 및 경영능력 25 전문성및 직무역량 25 면접점수 60점 미만 윤리의식 25 대외협력능력 25 □결격사유및신체검사 ○결격사유조회:관계법령 에 의한 적부평가 ○신체검사: 「공무원채용신체검사규정」에 따라 신체검사진행 5. 이의신청 및채용서류 반환안내 □이의신청 안내 ○운영목적: 전형간불합격 에 대한 이 의신청접수 ○접수기간:각 전형 합격자 발표일로부터3일간 ○접수방법: 채용 홈페이지 QA게시 판 이의신청처리:예 외사유가아닌 경우 내용검토후 개별회신 예외사유 가. 채용전형과 무관한문의 및질의사항 나. 개인 정보(응시자, 시험출제자,평가관련자 등),지적재산권(출제기관)동타법령에저축되는경우 다.기타상기사유에준하는사항 접수양식 가. 수험번호: 나. 사유: 다.회신받을연락처: □채용서류반환(붙임4) ○온라인상제출된 경우는 변환자성이어니다.민단단한기시지출한제공사를 질분,일본,앞하는과말하니다라신한 - 대상자: 면 접전형 응시자 -신청기간및병원 전형결과 발표 이 후14일~ 180일내신청 **신청방법:채용 홈페이지를통한온라인 접 -(http://kc ○기간내 반환신청이없는 경우,관련 법률에따른채용서류파기 6. 기타 유의사항 및안내사항 ○본채용공고는 공사의내용이의외이 변경될수있으며,변경된지방문제를모또는누구성공고개제시전개발사기전)입니다. ○적격자가없을경우채용하지않을 수 있습니다. 。서류및 면접전형 점 는 공개하지 않습니다. ○자료및 경력허위 기재자, 부담향택·압력·재산상의이익제공등의부정합격자(본인이 인지하기못한경우포함)는불합격처리또는협력을취소합니다. ○증빙서류는관계 기관에사실확인예정이 며,모든지원자는우리공사 조회에 필요한 인정보제공에 동의한 것으로간주합니다. ○입사지 원서 및 각종 증명서의 기대사항과2, 누리사항등으로만한 붙여먹은응시자에 있으며,기피된 내용이 제출서류와불일치할경우합격이 취소될수있습니다. ?블라인드채용으로공정성문제를제기할 수 있는 사항(학교명, 개인인적사항등)을기재할경우 평가에 불이익이 있을 수 있습니 다. ○지원서 허위작성, 증빙서 위·변조제출, 서류미제출및시 험부정행위등으로시험의 공정성을훼손한자는 당해시험을 무효로 하고5년간당사 지원이 제한됩니다. ○「장애인복지법시행규칙」에따 장애인 지원자가 사전요청시면접전형에필요한 편의제공이가능합니다. 。 블라인드 채용안내 가.입사지원서 상사진등록란, 학교명,학점, 생년월일, 성별기재란없음 나.E-mail기재 시학교명, 특정단체명이 드러나는 메일주소기재금지 다. 지원서(자기소개 서포함)작성시 개인인적사항(출신학교,가족관계등)관련내용의작성금지 라.입사지원서 에기재한성명, 락처(휴대전화, 이메일 등)정보등은면접전형시블라인드처리됨 마.제출된증빙서류는 입사지원서허위 기재여부 확인을 위해활용되며 전형시면접위원에게는 제공되지않음 ○예비합격자 운영안내 가입사포기또는 조 내부검토후 최종합격자로선발예정 조기퇴직등에 비하 최종합격자임용일로부터6개월간예비합격자 제도를 운영하며 채용예정 인원의 2배수 이내예비합격자로선정하여 나.면접전형불합격자중합격기준점수 득점자를대상으로 분O PUB ○채용콜센터운영안내 가.채용콜센터: .운영시간:평 09시~17시30분(점심시간12시 30분~13시 30분 제외) 다.가급적채용공고문및 게시판을이용해 주시기 바라며 채용이외의질문은 답변드리지않으니이점참고하여 주시기 바랍니다.