- 우리 조직은 현대자동차 신규 자산 매입/매각 및 임대차 운영, 신/증축 사업기획 및 설계/시공 관리, 기존 자산의 유지 관리 및 운영 효율성 제고 등의 업무를 수행합니다.
- 신/증축 프로젝트의 초기 사업 타당성 검토부터 부지 매입/매각, 설계/공사관리 업무를 전담하며
고급건축물, 국내 및 해외 사업장 시설 운영 및 신증축 프로젝트의 기술지원 (주재/파견/출장) 업무를 진행합니다.
■ 사업 기획
· 신증축 사업 초기 타당성 검토 (운영 프로그램/입주가능시설/면적/조닝/예산 등)
· 건축 및 전기/소방 관련 법령 분석 및 정책 동향 파악
· 건축물 의뢰부서 요청사항 접수 및 프로그램 구성 지원 (각종 행사 등 프로그램 지원 등 포함)
· 건축물 의뢰부서 종합기획보고 및 투자심의 지원
■ 설계 관리
· 설계사 (w/용역) 선정 기획
· 설계사 (w/용역) 청구/발주/계약 관리 및 성과품 검토
· 설계사 제안 시스템/자재/계획안 적정성 검토
· 전기/소방 설비 분야 설계 관리
· 프로젝트 관련 인허가 정책 지원 (지구단위계획/건축심의/허가/신고, 소방준공등 전기사용전검사 각종 인허가)
■ 공사 관리
· 시공사 선정 기획
· 시공사 제안 공사수행계획서 검토
· 공사 감독 총괄 (일정, 비용, 품질, 안전, 민원대응 등)
· 설계사 변경 제안사항 및 시공사 제안공법 검토/의견조율
· 전기/소방 설비 분야 공사 관리
· 준공 인허가 정책 지원 (사용승인, 소방준공 등)
· 준공 후 시설물 인계 지원 (운영부문 시설물 이관, 하자이행보증 서류, 유지관리교육 등)
■ 기술 지원
· 국내 및 해외 사업장 신증축 및 수선/유지보수 프로젝트 전기/소방분야 기술지원 (주재/파견/출장)
· 전기/소방설계 및 시공관련 프로세스 표준화 및 관련 기술 고도화/확대 적용 기획
· 미래 건설부문 로드맵 수립 및 협의체 운영 (스마트 건설/ESG/ZEB/ROBOT/AI 등)
- · 전기/통신공학 등 직무 관련 학과를 전공하셨거나 전기설비/전기소방 기사 등 관련 자격증을 보유하신 분
· 직무 관련 경력을 최소 3년 이상 보유하신 분
· 최종합격 후, 회사가 지정하는 입사일에 입사 가능하신 분
· 해외여행에 결격 사유가 없는 분 (남성의 경우, 회사가 지정한 입사일까지 병역을 마쳤거나 면제되신 분)
- · 비즈니스 영어 회화가 가능하시거나 공인 어학 성적을 보유하신 분
· 건축, 인테리어, 전기 관련 등 유관 공종 자격증을 보유하신 분
· 국내외 고급주택 설계/공사관리 관련 유관 경력을 보유하신 분
· CAD, BIM, 스케치업 등 건축, 인테리어 설계 툴 활용 능력을 보유하신 분
- 1. 지원서 접수
2. 서류전형
3. 면접전형
4. 채용검진
5. 최종 합격
- [기타 유의사항]
· 지원서를 포함하여 채용 전형 진행 중 모든 과정에서 제출한 내용이 사실과 다르거나 문서로 증빙이 불가할 경우 합격이 취소되거나 전형상의 불이익을 받을 수 있습니다.
· 최종 합격 후, 회사가 지정하는 입사일에 입사 불가할 경우 합격이 취소되거나 전형상의 불이익을 받을 수 있습니다.
· 해외여행에 결격 사유가 있는 분(남성의 경우, 회사가 지정한 입사일까지 병역 미필 또는 병역 면제되지 않은 분 포함)은 합격이 취소되거나 전형상 불이익을 받을 수 있습니다.
· 회사 내규상 정상근무가 불가능할 경우 합격이 취소되거나 전형상의 불이익을 받을 수 있습니다.
· 채용 전형 진행에 따라 일정이 조정될 수 있는 점 유의 바랍니다.
[지원자 참고사항]
· 취업보호대상자(장애,보훈 등)는 관계 법령에 의거하여 우대합니다.
· 지원서 접수 마감일에는 지원자가 대거 몰려 입사지원이 어려울 수 있으니, 여유있게 미리 제출하시기를 권장합니다.
· 지원서 접수는 현대자동차 채용 홈페이지를 통해 접수하며, 그 외의 개별 접수는 받지 않습니다.
· 공고 내 직급 수준은 예상 직급으로 변동 가능성이 있으며, 개인별 경력 및 평가를 고려하여 처우협의 과정을 통하여 최종 확정됩니다.
· 채용 관련 문의는 채용 홈페이지 內 [FAQs] 메뉴를 확인하시거나 '1:1 문의하기'를 이용바랍니다.
· 필요 시 전형 단계에서 과제가 진행될 수 있습니다.