[담당업무]

1) 평가시스템 기획 및 운영
2) 부서별 리더와 커뮤니케이션
3) 리더쉽 교육 기획 및 운영
4) 평가 프로세스 기획 및 운영

[자격요건]

중견기업 이상 근무자

경력 3년 이상 (인사경력3년차 이상,평가/보상업무 1년이상)

[복리후생]

- 사내어린이집 운영

- 자녀학자금

- 사내대출지원

- 까페포인트지급

- 직원가 할인

- 리후레쉬 휴가

- 콘도 및 리조트 이용권

- 사내운동센터

- 교육비용지원