*담당 고객사: 크록스 (내부 사정 및 입사자의 컨디션 등에 따라 담당 브랜드의 변경은 있을 수 있음)
- 모니터링 및 리포트 작성
- 기업 및 브랜드 PR 전략 수집
- 보도자료/기획자료/칼럼 작성
- 미디어 릴레이션십 관리
- 산업 및 시장 트렌드 동향 분석
- 고객사 커뮤니케이션 등 PR 업무 전반
[자격요건]
- 유관업무 경력 최소 4년 이상
- 메인AE로서 어카운트를 직접 매니징 할 수 있는 자
[우대사항]
- 영어능통자 (영어 업무가 내부적으로 지원은 되나, 기본적인 업무수행은 가능한 자)
- 소비재/유통PR 경력자
- 인플루언서 협업 등 경력자
- 홍보대행사 출신or현직
[혜택 및 복지]
- 인센티브 제도 (연말 상여, 우수사원 포상, 뉴비즈 포상, 파트너시스템: 회사 일정 수익을 배분)
- 주 2회 재택근무
- 매 3년 근무시 2주 유급휴가 제공
- 패밀리데이 (월 1회 오후 3시 퇴근) 및 생일 조기 퇴근 (생일 상품권 제공)
- 팀 활동비 (회식, 워크샵 등) 및 외부 교육비 지원
- 육아기 유연근무 (임신, 육아기 재택근무)
- 연간 문화생활비 120만원 지급
- 3년 단위 장기근속 포상금 (100/300/500/800/1000만원)
- 매년 입사일마다 상품권 및 꽃다발 증정
- 경조사 지원 등
[문의처 및 지원]
담당자 : 임수연 매니저
이메일 : ******@*******.***
카카오톡 : https://open.kakao.com/me/heding_joy
[지원 방법]
헤딩 홈페이지 > 헤딩 이력서 불러오기 > 공고에 지원하기 > 지원완료
https://www.heding.co.kr/Company/ComRecruit/MainView/1672/0
- 제출한 채용 서류는 반환 요청을 할 수 있으며, 반환 요청에 대한 방법 및 제출서류는 아래 링크를 참고하시기 바랍니다. 단, 홈페이지나 이메일로 제출된 채용서류는 반환의무에서 제외됩니다.
▶ https://bit.ly/3DUQbOi