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ÆòÅðøÀå Àü±â°èÀå ¿£Áö´Ï¾î ¸ðÁý
¢ß¿¡¾îÆÛ½ºÆ®´Â 1975³â ⸳ ÀÌ·¡ 50¿©³â°£ ÃàÀûµÈ ´Ù¾çÇÑ °æÇè°ú ³ëÇϿ츦 ¹ÙÅÁÀ¸·Î Ź¿ùÇÑ ¿î¿µ´É·Â
(Operation excellence)°ú °í°´°úÀÇ Ä£¹ÐÇÑ(Customer intimacy) ÀÇ»ç¼ÒÅë, ÀÌ ¸ðµç °ÍÀ» °¡´ÉÄÉ ÇÏ´Â ºü¸¥ ÀÇ»ç°áÁ¤(Agility) µî ÇÙ½É °æÀï·ÂÀ» ¹ÙÅÁÀ¸·Î ¹ÝµµÃ¼, ¼®À¯ÈÇÐ, ö°, ÀÚµ¿Â÷, Á¶¼± µî ±¹°¡ ±â°£»ê¾÷Àº ¹°·Ð, ½ÄÇ°, ÀÇ·á¾÷ µî ¼ÒºñÀç »ê¾÷°ú 2Â÷ ÀüÁö, ¾ç±ØÀç, ¿ìÁÖ »ê¾÷ µî Â÷¼¼´ë ¼ºÀå»ê¾÷¿¡ À̸£±â±îÁö ´ëÇѹα¹ »ê¾÷ Àü¹Ý¿¡ °ÉÃÄ Á¦Ç° ¹× ¼ºñ½º¸¦ Á¦°øÇÏ¸ç »ê¾÷¿ë °¡½ºÀÇ Á¦Á¶ ¹× °ø±ÞÀ» ¼±µµÇÏ°í ÀÖ½À´Ï´Ù.
¾ÈÀü(Safety), »ç¶÷ Á¸Áß(People Respect), À±¸®(Ethics)ÀÇ Çٽɰ¡Ä¡¸¦ ±Ù°£À¸·Î ÇÏ´Â ¿¡¾îÆÛ½ºÆ®¿¡¼ ¿©·¯ºÐÀÇ ¿ª·®À» ÆîÃÄ º¸¼¼¿ä.
Á÷¹«³»¿ë
ASU, BSGS °øÀåÀÇ Àü±â°èÀå ¼³ºñÀÇ À¯Áö º¸¼ö¸¦ ÅëÇÑ »ý»ê¼³ºñÀÇ ¾ÈÁ¤Àû ¿î¿µ
1. PM/CBM/TBM À» ÅëÇÑ ¼³ºñ À¯Áö º¸¼ö °ü¸®
2. ¼³ºñ À¯Áö º¸¼ö °èȹ ¼ö¸³ ¹× ½ÇÇà °ü¸®
3. ¼³ºñ À̷°ü¸® ¹× ÀÚÀç °ü¸®
4. Çù·Â¾÷ü °ü¸®
5. SAP PM °ü¸®
6. °¢Á¾ Audit ´ëÀÀ
7. PSM ¾÷¹« ¼öÇà
8. Plant Trouble ºñ»ó´ëÀÀ
9. TAR ¾÷¹« ¼öÇà
10. °Ç¼³ ¹× ½Ã¿îÀü ¾÷¹«
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¡¤ ¹«°æ·Â Áö¿øÀÚµµ Àû±Ø °ËÅä ¿¹Á¤ÀÔ´Ï´Ù.
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¡¤ ¼³ºñÀÇ ¹®Á¦Á¡ ÇØ°á ´É·Â
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¡¤ MS Office È°¿ë ´É·Â
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Well-Being
¤ýº¹ÁöÆ÷ÀÎÆ® Á¦µµ : »ç¿ëó¿¡ Á¦ÇÑÀÌ ¾ø´Â ¾÷°è ÃÖ°í ¼öÁØÀÇ º¹ÁöÆ÷ÀÎÆ® Á¦°ø
¤ýÀå±â±Ù¼Ó Æ÷»ó : ±Ù¼Ó³â¼ö 5³âºÎÅÍ 5³â ´ÜÀ§·Î ¾÷°è ÃÖ°í ¼öÁØÀÇ Àå±â±Ù¼Ó Æ÷»ó
¤ýÀÚ³àÇÐÀÚ±Ý Áö¿ø : À¯Ä¡¿ø ÀÚ³à ÇÐÀÚ±Ý Áö¿ø, °íµîÇб³/´ëÇб³ ÀÚ³à ÇÐÀÚ±Ý 100% Áö¿ø
¤ý°æÁ¶»ç Áö¿ø : Á÷¿ø °æÁ¶»ç ¹ß»ý ½Ã °æÁ¶±Ý ¹× °æÁ¶ÈÞ°¡ Á¦°ø
¤ý¹ýÀÎ Äܵµ : ¼Ò³ë È£ÅÚ&¸®Á¶Æ® ȸ¿ø°¡ ÀÌ¿ë
¤ý±Ù¹«º¹ Áö¿ø : Plant ±Ù¹«ÀÚ ±Ù¹«º¹ Áö¿ø
¤ýÅë½Åºñ Áö¿ø : ¾÷¹« Ư¼º ¹× Á÷±ÞÀ» °í·ÁÇÑ Åë½Åºñ Áö¿ø
¤ýÁÖÅÃÀڱݴëÃâ : ÁÖ°Å ¾ÈÁ¤À» À§ÇÑ ¹«ÀÌÀÚ ÁÖÅÃÀڱݴëÃâÁ¦µµ ¿î¿µ
Healthy Life
¤ý´Üü»ý¸í/»óÇغ¸Çè : Á÷¿ø, ¹è¿ìÀÚ, Àڳ࿡ ´ëÇÑ ¾Ï/¼ö¼ú/ÀÔ¿ø/»ç¸Á µî º¸À强 º¸Çè ¹× ½Ç¼Õ º¸Çè °¡ÀÔÁö¿ø
¤ýÁ¾ÇÕ°Ç°°ËÁø : ¹ýÁ¤ °Ç°°ËÁø ¿Ü¿¡ Á÷¿ø ¹× °¡Á·¿¡°Ô Á¾ÇÕ°Ç°°ËÁø Á¦°ø
¤ýÁᫎ Á¦°ø : °Ç°À» °í·ÁÇÑ Áᫎ Á¦°ø
Work & Life Balance
¤ý°øµ¿¿¬Â÷ »ç¿ëÁ¦µµ : ¡°Ë´Ù¸® ÈÞÀÏ »çÀÌ¿¡ ÀÖ´Â ±Ù¹«ÀÏ, ¼³/Ãß¼® ¿¬ÈÞ Àü´Þ, ÈÞÀÏÀÌ ¾ø´Â ´ÞÀÇ µÑ°ÁÖ ±Ý¿äÀÏÀº
°øµ¿¿¬Â÷ »ç¿ëÀÏ·Î ÁöÁ¤ÇÏ¿© ¿î¿µ
¤ýÀ¯¿¬±Ù¹«Á¦ : È¿À²ÀûÀÎ ¾÷¹« ¼öÇà°ú ÀÏ°ú »îÀÇ ±ÕÇüÀ» À§ÇÏ¿© À¯¿¬±Ù¹«Á¦¸¦ ½Ç½Ã
Development
¤ý¾ÈÀüÀÇ½Ä Çâ»ó : ÀÓÁ÷¿øÀÇ ¾ÈÀüÀ» ÃÖ¿ì¼±À¸·Î °í·ÁÇÑ ¾ÈÀü °ü¸® ±³À°/ÈÆ·Ã ½Ç½Ã
¤ýÁ÷¹«°ü·Ã ±³À°/¿ª·® °³¹ß : Á÷¿øÀÇ ¿ª·® °³¹ßÀ» À§ÇÑ °¢Á¾ ÇÁ·Î±×·¥ Áö¿ø
¤ýÁ÷¿ø ÇÐÀÚ±Ý Áö¿ø : ´ëÇÐ ¹× ´ëÇпø¿¡¼ Á÷¹«¿Í °ü·ÃµÈ Àü°øÀ¸·Î ÀçÇÐ ÁßÀÎ Á÷¿ø¿¡°Ô ÇÐÀÚ±Ý Áö¿ø
¤ý¾îÇÐ : ¿Â¶óÀÎ ¹× ÀüÈ¿µ¾î ±³À°À» ÅëÇÑ ¾îÇдɷ °³¹ß Áö¿ø
¤ýÀÚ°ÝÁõ ÃëµæÁö¿ø : Á÷¹«¿Í °ü·ÃµÈ ÀÚ°ÝÁõ Ãëµæ Áö¿ø
Harmony
¤ý°æ¿µÁø, Á÷¿ø °£ ¼ÒÅë : Á¤±âÀûÀΠŸ¿îȦ ¹ÌÆÃ, °£´ãȸ µîÀ» ÅëÇÑ °æ¿µ »óȲ °øÀ¯ ¹× Á÷¿øÀÇ°ß ¼ö·Å
¤ýÀÓÁ÷¿ø ÈÇÕ : ÀÓÁ÷¿ø ÈÇÕÀ» À§ÇÑ µ¿È£È¸, üÀ°´ëȸ, ¿¬¸» ÆÄƼ µî ¿î¿µ
¤ýºñÀü ¾î¿öµå : ¿¡¾îÆÛ½ºÆ® ºñÀü¿¡ ºÎÇÕÇÏ´Â ¿ì¼öÁ÷¿ø ½Ã»ó
[ÀüÇü ÀýÂ÷]
¡¤ ¼·ùÀüÇü ¡æ 1Â÷, 2Â÷ ¸éÁ¢ ¡æ ó¿ìÇùÀÇ ¡æ ä¿ë°ËÁø/ÆòÆÇÁ¶È¸ ¡æ ÃÖÁ¾ÇÕ°Ý
¡¤ ¼·ùÀüÇü ÇÕ°ÝÀÚ¿¡ ÇÑÇÏ¿© °³º° ¿¬¶ô µå¸± ¿¹Á¤ÀÔ´Ï´Ù.
[Á¦Ãâ ¼·ù, Á¢¼ö±â°£]
¡¤ °æ·Â ¼¼ºÎ »çÇ×À» Æ÷ÇÔÇÑ ÀÚÀ¯ ¾ç½ÄÀÇ À̷¼
¡¤ À̷¼ ³»¿ë ±ÇÀå»çÇ× (°æ·ÂÀÚ¿¡ ÇÑÇÔ)
ȸ»ç¼Ò°³ : ÇöÀç ÀçÁ÷ ÁßÀΠȸ»ç ¶Ç´Â °ú°Å ÀçÁ÷ ȸ»çÀÇ ¾÷Á¾, ±Ô¸ð(Àοø, ¸ÅÃâ)¸¦ Æ÷ÇÔ
º»Àξ÷¹« : ÇöÀç±îÁö ÁøÇàÇØ¿À½Å ÇÁ·ÎÁ§Æ®µéÀÇ ³»¿ë°ú ¼º°ú¸¦ ±¸ºÐÇÏ¿© »ó¼¼ÇÏ°Ô ÀÛ¼º
(º»ÀÎÀÌ Âü¿©ÇÏ¿© ÁÖµµÀûÀ¸·Î ÁøÇàÇØ¿À½Å ¾÷¹«µé Áß ±â¾÷ºñ¹Ð¿¡ ÇØ´çÇÏ´Â ¹Î°¨ÇÑ ºÎºÐÀ» Á¦¿ÜÇÏ°í
°´°üÀûÀÎ ³»¿ëµé°ú ±× ¾÷¹«ÀÇ ¼º°úµéÀ» »ó¼¼È÷ ÀÛ¼º)
ÇöÀ翬ºÀ : Base, Incentive ¹× ±âŸ ¼ö´ç µîÀ¸·Î ±¸ºÐÇÏ¿© ÀÛ¼º
¡¤ Á¢¼ö ±â°£: ä¿ë ½Ã ¸¶°¨ ¿¹Á¤
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