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[Mohegan INSPIRE Entertainment Resort]

인스파이어 엔터테인먼트 리조트는 다채로운 시설과 콘텐츠가 살아 숨 쉬는 초대형 복합 리조트로서, 엔터테인먼트 리조트의 새로운 기준을 제시합니다.그 중심에는 각기 다른 콘셉트로 구성된 세 개 동의 5성급 호텔(총 1,275개 객실)이 있습니다. 이를 중심으로 15,000석 규모의 국내 최초 공연 아레나, 1년 내내 여름의 햇살을 만끽할 수 있는 유리 돔 형태의 실내 워터파크가 자리합니다. 또한 국내 최대 규모의 호텔 볼룸을 보유한 최첨단 설비의 연회장, 최대 3만 명이 다양한 액티베이션을 즐길 수 있는 야외 엔터테인먼트 공원, 국내 최대의 외국인 전용 카지노는 인스파이어를 여행의 목적지로 선택하는 중요한 이유가 될 것입니다.150m 길이의 초 고화질 LED 천장에서 지금까지 만나보지 못한 시각적 경험이 펼쳐지는 디지털 엔터테인먼트 거리인 오로라, 쇼핑∙다이닝∙엔터테인먼트 시설을 결합한 인스파이어 몰 등, 모든 시설을 잠깐씩 둘러만 보기에도 하루가 모자랄 정도로 이곳에는 다양한 볼거리와 즐길 거리로 가득 차 있습니다.

공식 광고 영상(30") : https://www.youtube.com/watch?v=uP9HPxJ3E9s

(인스파이어 : 낯선 영감으로의 초대)

공식 홈페이지: https://www.inspirekorea.com/

LinkedIn Page: https://www.linkedin.com/company/inspireerMohegan

공식 홈페이지: https://mohegangaming.com/

[Spirit of Aquai]

모히건을 대표하는 문화 ‘Spirit of Aquai’는 모든 모히건 기업의 멤버를 하나로 연결하는 행동과 가치입니다.

• Welcoming - 진심을 다하여 팀원과 게스트 그리고 파트너를 인스파이어 가족으로 환영합니다.
• Building Relationship - 팀원과 게스트 그리고 파트너에게 특별한 경험을 제공하여 장기적인 신뢰관계를 구축합니다.
• Mutual Respect - 팀원과 게스트 그리고 파트너를 상호 존중합니다.
• Cooperation - 팀원과 게스트 그리고 파트너와 함께 협력하여 공동의 목표를 달성합니다.

인스파이어는 모히건 가족으로서 Aquai 정신에 따라 즐겁게 일하며 역량을 펼쳐 나갈 팀 멤버들을 진심으로 환영합니다.

[HR Talk]

INPSIRE Entertainment Resort, IT 팀에서 Network & Telecommunication Manager 업무를 담당해주실 분을 채용합니다. 전사 네트워크의 설계, 설치, 운영 및 유지보수 담당하는 자리로 최상의 고객서비스를 제공하기 위한 안정적이고 최고 성능의 IT 서비스를 제공합니다.

컴퓨터공학 또는 관련분야의 학사학위 이상 소지자로, 500명 이상의 임직원이 있는 곳에서 엔터프라이즈 통신, 인프라를 지원하는 네트워크 관리자로서 최소 7년 이상의 경력자를 찾고 있습니다. CCNP, CCIE 자격증 소지자를 우대합니다.

자세한 사항은 아래의 Job Description을 참고해 주시기 바랍니다.

[Position] Network & Telecommunication Manager (7년 이상)
 

Position Summary:

This position, a manager of the Network and Telecommunication team, is responsible for design, installation, maintenance and management of all the properties and the global, enterprise-wide, current and emerging networks. Technology silos include Data, Voice, Video, Wireless networks, Cyber Security, Data Center Architectures, Load Balancers, Wide Area Network communication strategies and International environments.

This position will also define, manage, and mentor a dedicated team of Engineers to ensure innovative delivery and stable operation of network across the enterprise.

Primary Duties And Responsibilities:

• Is a top-level technical contributor with advanced knowledge Data, Voice, Video, wireless networks, Cyber Security, Data Center technologies, Load Balancers, and Wide Area Network communication strategies
• Build standard configurations, templates, as-built documents and procedures to facilitate troubleshooting and provide knowledge transfer
• Maintain and establish network and device monitors to provide proactive alerts for assessing and making recommendations for improvement
• Diagnose and resolve complex technology, communication, application and performance issues using a variety of tools
• Ensure the enterprise environment is secure and the appropriate recovery and redundancy issues are addressed
• Participate in efforts responsible for the technical architecture and makes recommendations related to Data, Voice, Video, and wireless networks, Cyber Security, Data Center Architectures, Load Balancers, and Wide Area Network communication strategies
• Author, review and maintain network technical documentation and library of functional specifications
• Ensure Service Levels or Objectives are met or exceeded
• Provide and receive cross-discipline training in order to ensure maximum availability of systems under management
• Lead and manage a team of network professionals, providing guidance, training, and support to ensure they perform their roles effectively and efficiently.
• Communicate effectively verbally, and in written form.
• Carries and responds to off-hours communications device, in order to provide 24x7 support for systems under management
• Actively pursues opportunities, as an individual and as part of a group, to improve knowledge, tools and processes for systems under management

Secondary Duties and Responsibilities

• Responsible for maintaining and enforcing confidentiality and privacy rules pursuant to all applicable regulations
• Participate in and complies with the Inspire Change Management process and methodology
• Promote superior customer service
• Perform other duties as assigned

Minimum Education and Qualifications:

• Bachelors’ degree in computer science or another related academic field
• Seven (7) years of relevant work/management experience
• Five (5) years of experience as a Network Administrator providing support of enterprise communications infrastructure for a corporation of at least 500 employees
• Demonstrated technical knowledge of local, wide area, enterprise networking and communications, major transport technologies and routing protocols, including OSPF and BGP
• Experience configuring routers, switches, firewalls and load balancers
• Experience in using diagnostic tools, protocol analyzers, SNMP and RMON based management software
• Experience in reading, analyzing and interpreting documents and technical procedures
• Experience in authoring network designs including topologies, logical and physical communication strategies and protocol maps
• Working knowledge of Juniper, Cisco, Palo Alto, Fortinet and A10 networking devices preferred
• CCNP, CCIE certifications preferred
• Intermediate English reading and writing

Competencies:

Incumbent will master the following competencies while in this position.

• Expert knowledge of Data, Voice, Video and wireless networks, Cyber Security, Data Center Architectures, Load Balancers, and Wide Area Network communication strategies
• Knowledge of appropriate regulatory requirements that pertain to area of responsibility and ensuring processes meet the intent of regulatory statues
• Excel at process improvement and root cause analysis
• Knowledge of the Control Objectives for Information and related Technology (COBIT) and the Information Technology Infrastructure Library (ITIL)

Physical Demands and Work Environment:

• Must be able to lift 30 pounds
• Requires occasional off-shift work, including late night and early morning hours
• Must be willing to travel locally and regionally to conduct business, and occasional travel within Korea. (해외 여행의 결격 사유가 없는 자)
• This is not necessarily an exhaustive list of all responsibilities, requirements or working conditions associated with this job. INSPIRE Integrated Resort reserves the right to make changes to the above job description whenever necessary.

[상세 직무기술서 및 지원방법]

국영문 통합 이력서(word 또는 PDF )를 자사 채용페이지 (WD로 연결됩니다)를 통해 직접 업로드하여 지원

[지원시 유의사항]

‘채용 절차의 공정화의 관한 법률(이하 채용절차법)’에 의거하여,

• 자격증, 학위 등 증빙자료는 추후 요청 시 제출하게 됩니다.
• 이력서에 주민등록번호, 가족사항 등의 개인정보를 기재하지 마시기 바랍니다.
• 장애인 및 보훈 해당자는 관련 법에 의거, 우대합니다.(입사 확정시 추후 증빙 제출)
• 당사는 ‘채용절차법’에 의거, 채용 과정 중 업무와 무관한 일체의 개인신상정보를 묻거나 요구하지 않습니다. *

[채용일정]

채용 시 마감(서류 제출 순으로 검토되며 빠르게 채용이 마감될 수 있습니다.

[채용과정]

서류전형 -> 채용담당자 인터뷰 -> Business 인터뷰(2회 이상) -> 평판조회 -> On-Boarding (*상황에 따라 인터뷰 절차가 추가 및 변경될 수 있습니다.)

[인재모집 업체 관계자는 아래 내용을 주의하여 읽어주세요]

Inspire Integrated Resort Co., Ltd.,는 오픈 된 포지션에 대해 의뢰하지 않은 인재모집업체(헤드헌터, 서치펌 등)의 도움을 받지 않습니다. 해당 포지션에 대한 유효한 서면 의뢰 요청 없이 인재모집 업체가 자의적으로 당사의 직원에게 제출한 모든 이력서는 당사의 재산으로 간주됩니다. 또한 기존에 당사와 계약이 체결된 인재모집업체라 하여도 직접적으로 서면 의뢰한 직위에 대해서만 유효하며, 그렇지 않을 경우 대행업체가 추천하여 당사가 고용한 후보자가 있더라도 수수료가 지급되지 않음을 유념하여 주시기 바랍니다.

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