[µô·ÎÀÌÆ® ÄÁ¼³ÆÃ]

FY25 µô·ÎÀÌÆ® ÄÁ¼³ÆÃ

HR Transformation ÄÁ¼³Æà ÆÀ ÀÎÅÏ

¸ðÁýºÎ¹® ¹× ÀÚ°Ý¿ä°Ç

¸ðÁýºÎ¹® ´ã´ç¾÷¹« ÀÚ°Ý¿ä°Ç Àοø

HR Transformation

ÄÁ¼³Æà ÀÎÅÏ

[´ã´ç¾÷¹«]

[¸ðÁý ºÎ¼­]
• ºÎ¼­: HCÆÀ(ÀλçÁ¶Á÷ ÄÁ¼³ÆÃÆÀ)³» HRT ÆÄÆ®
• Á÷±Þ: Intern

[´ã´ç ¾÷¹«]
• HRT °ü·Ã ÇÁ·ÎÁ§Æ®ÀÇ PMO(Project Management Office) Áö¿ø
• HR Digital Transformation Àü·« ¼ö¸³ Áö¿ø
• HR Process Innovation, SAP SuccessFactors, Oracle HCM Cloud, Workday HCM µî HR Cloud ½Ã½ºÅÛ ±¸Ãà Áö¿ø
• HR Cloud À¯Áöº¸¼ö Áö¿ø

[Á¦Ãâ¼­·ù]
±¹¹® À̷¼­ PDF ÆÄÀÏ

[¿ì´ë»çÇ×]
• ÄÄÇ»ÅÍ ¹× IT °ü·Ã Àü°øÀÚ ¿ì´ë
• SAP SuccessFactors ±¸Ãà °æÇè º¸À¯ÀÚ È¤Àº ÀÚ°ÝÁõ ¼ÒÁöÀÚ ¿ì´ë
• HR µ¥ÀÌÅÍ ±â¹Ý ºÐ¼® ´É·ÂÀ» º¸À¯ÇϽŠºÐ (e.g., Analytics, DB)
• SQLÀ» È°¿ëÇÑ µ¥ÀÌÅÍ ºÐ¼® ¹× È°¿ë ¿ª·®À» º¸À¯ÇϽŠºÐ
• ¿µ¹® ¹ø¿ª ¹× ¿øÈ°ÇÑ ÀÇ»ç¼ÒÅëÀÌ °¡´ÉÇϽŠºÐ(¿µ¾î Çʼö ¾Æ´Ô)

[ÀÚ°Ý¿ä°Ç]

Çз»çÇ×: ´ëÇб³(Çлç) Àç ÀÌ»ó


• 7¿ù ù°ÁÖ ºÎÅÍ Full Time ±Ù¹« °¡´ÉÇÑ ÀÚ (Çʼö)
• ±¹³»/ÇØ¿Ü Çлç ÀÌ»óÀÇ Çз ¼ÒÁöÀÚ(HR¹× IT°ü·Ã Àü°ø)
• HRT ÄÁ¼³Æà / ½Ç¹« ¶Ç´Â ±âŸ °ü·Ã ºÐ¾ß °æ·Â ¶Ç´Â °æÇè º¸À¯ÀÚ
(±â¾÷¿¡¼­ Àλç±âȹ/Àλç¿î¿µ ½Ç¹« °æÇèÀÚ, ÄÁ¼³ÆÃÆß¿¡¼­ HRÁ¦µµ/¿î¿µ ÄÁ¼³Æà °æÇèÀÚ Æ÷ÇÔ)
• ÄÁ¼³Æà ºñÁî´Ï½º¿¡ ´ëÇÑ ÀÌÇصµ º¸À¯ÀÚ
• Global Talent Standards ¿¡ µû¸¥ ¿ª·®À» º¸À¯ÇÑ ÀÚ


0 ¸í

±Ù¹«Á¶°Ç

  • °í¿ëÇüÅÂ: ÀÎÅÏ(3°³¿ù)
  • ±Þ¿©Á¶°Ç: ¿¬ºÀ ȸ»ç³»±Ô

ÀüÇü´Ü°è ¹× Á¦Ãâ¼­·ù

  • ÀüÇü´Ü°è: ¼­·ùÀüÇü > °Ë»çÁøÇà > ¸éÁ¢ÁøÇà > ÃÖÁ¾ÇÕ°Ý
  • Ãß°¡ Á¦Ãâ¼­·ù
    À̷¼­, ÀÚ±â¼Ò°³¼­

Á¢¼ö¹æ¹ý

2024-06-26 (¼ö) 16½Ã00ºÐ±îÁö

  • Á¢¼ö¹æ¹ý: ÀÚ»ç ȨÆäÀÌÁö
  • Á¢¼ö¾ç½Ä: ÀÚÀ¯¾ç½Ä

±âŸ À¯ÀÇ»çÇ×

  • - Ÿ °ø°í °£ Áߺ¹ Áö¿øÀº ºÒ°¡´ÉÇÕ´Ï´Ù.
    - ÀÔ»çÁö¿ø¼­ ³»¿ëÀÌ »ç½Ç°ú ´Ù¸¦ °æ¿ì ÇÕ°Ý(ÀÔ»ç)ÀÌ Ãë¼ÒµË´Ï´Ù.
    - ±¹°¡ º¸ÈÆ ´ë»óÀÚ ¹× Àå¾ÖÀÎÀº °ü·Ã ¹ý±Ô¿¡ ÀÇ°ÅÇÏ¿© ¿ì´ëÇÕ´Ï´Ù.
    - ´ëÇѹα¹ ±¹ÀûÀÌ ¾Æ´Ñ °æ¿ì ±¹³»°Å¼Ò½Å°íÁõ ¹× º» °í¿ëÇüÅ ±Ù¹«¿¡ ¹®Á¦°¡ ¾ø´Â ºñÀÚ ÁõºùÀ» ÀԻ缭·ù·Î Á¦ÃâÇÏ¿©¾ß ÇÕ´Ï´Ù.
    - ´Ü°èº°·Î ÀüÇüÀÌ ÁøÇàµÈ ÈÄ Ã¤¿ë»çÀÌÆ® My Career - ÀüÇü°á°úÁ¶È¸¿¡¼­ È®ÀÎ °¡´ÉÇÕ´Ï´Ù.
    - ÇØ´ç °ø°í´Â Áö¿ø ÇöȲ¿¡ µû¶ó Á¶±â ¸¶°¨µÉ ¼ö ÀÖ½À´Ï´Ù.
    - »ó±â »çÇ×Àº ȸ»ç »çÁ¤¿¡ µû¶ó º¯µ¿µÉ ¼ö ÀÖ½À´Ï´Ù.

00