(IBK연금보험)
2024년 체험형 청년인턴 공개채용
모집분야 및 근무부서, 담당업무
| 모집분야 | 모집 구분 |
채용 인원 |
근무부서 및 담당업무 |
|---|---|---|---|
| ① GA영업 | 계약직 (인턴) |
0명 | (근무부서) GA영업부 (담당업무) GA채널 영업지원 업무 |
| ②투자기획 | 계약직 (인턴) |
0명 | (근무부서) 투자기획부 (담당업무) 자산운용 Back-office 지원 업무 |
| ③ 대체자산운용 | 계약직 (인턴) |
0명 | (근무부서) 대체자산운용부 (담당업무) Middle-office 지원 업무 |
| ④ 투자여신심사 | 계약직 (인턴) |
0명 | (근무부서) 투자여신심사부 (담당업무) 투자자산 심사 지원 업무 |
| ⑤ 리스크관리 | 계약직 (인턴) |
0명 | (근무부서) 리스크관리부 (담당업무) 리스크관리 지원 업무 |
| ⑥ 고객서비스 | 계약직 (인턴) |
0명 | (근무부서) 고객서비스부 (담당업무) 고객서비스 지원 업무 |
| ⑦ IT기획 | 계약직 (인턴) |
0명 | (근무부서) IT기획부 (담당업무) IT시스템 기획·개발 지원 업무 |
응시자격
- 연령 :「청년기본법 제3조 제1호」에 의거한, 만 19세 이상 만 34세 이하인 자
(‘89.07.02.~’05.07.01. 출생자 해당)
- 「제대군인 지원에 관한 법률」등에 의거, 군필자 상한 연령은 아래 기준 적용
- 군복무기간 1년 미만 : 1세, 1년 이상~2년 미만 : 2세, 2년 이상 : 3세 연장
- 「제대군인 지원에 관한 법률」등에 의거, 군필자 상한 연령은 아래 기준 적용
- 학력 및 전공에 따른 응시자격 제한 없음
- 졸업여부 등에 대한 제한 사항은 없으나, 2024년 8월부터 입사 및 근무 가능한자 (근무기간 및 근무시간 등 세부사항은 하단의 근무조건 내용 참조)
- 당사 인턴으로 근무경험이 없는 자이며, 당사 인사내규상 결격사유에 해당되지 않는 자
※ IBK연금보험 취업규칙 제7조(채용제한) ① 다음 각 호에 해당하는 자는 직원으로 채용할 수 없다.
|
근무조건
| 구분 | 세부내용 |
|---|---|
| 근무기간 | 총 2개월 (2024.08.01. ~ 2024.09.30. 예정) ※ 단, 근무시작일은 변동가능 |
| 보 수 | 월 1,824,900원(세전 금액) |
| 근무시간 | 주 35시간, 1일 7시간 근무(09:00 ~ 17:00) |
| 경력증명서 발급 | 2개월을 모두 근무한 인턴에 한해 발급 가능 ※ 인턴 수료증은 별도 발급하지 않음 |
| 우수인턴 혜택 | 신입사원 공개채용시 우대가점 부여 예정 |
접수기간 및 접수방법
- 접수기간 : 2024년 07월 01일 (월) 09:00 ~ 2024년 07월 15일 (월) 18:00
- 접수방법 : 회사 홈페이지를 통한 온라인 입사지원 (ibki.career.co.kr/jobs/)
- 마감일은 지원서 접수가 급증할 것으로 예상되오니, 미리 접수하시기 바랍니다.
전형절차 및 합격자발표
- 전형절차
| 서류전형 | 면접전형 | 채용검진 | 최종합격 |
- 합격자발표
- 발표(예정)일 : 2024년 07월 18일 (목) 예정
- 발표내용 : 서류전형 결과
- 발표방법 : 전형 단계별 합격자 및 불합격자 개별 통보
- 전형단계별 평가기준 및 합격자결정 방법 등
- 각 전형 단계별 평가자(면접관) 세부사항
- 서류전형 : 인사담당부장, 채용부문부서장
- 면접전형 : 인사담당부장, 채용부문부서장, 외부면접관
- 서류전형 : 인사담당부장, 채용부문부서장
- 각 전형 단계별 평가항목 및 점수배점
- 서류전형 : 직무준비도 50점, 자기소개서 50점
* 직무준비도 : 학점 30점, 어학 10점(단, 영어에 한함), 수상경력 10점 - 면접전형 : 그룹면접 100점
- 서류전형 : 직무준비도 50점, 자기소개서 50점
- 단계별 가점부여 기준
- 장애인(만점의 15%) 및 국가보훈대상자(만점의 5~10%)는 관련 법률에 의거
서류전형 및 면접전형 단계에서 가점 부여
- 복수의 우대사항 적용되는 경우, 단계별 우대가점의 합산비율은 최대 15% 적용
- 우대사항 관련 증빙서류 제출은 서류전형 단계에서 개별안내 예정
- 장애인(만점의 15%) 및 국가보훈대상자(만점의 5~10%)는 관련 법률에 의거
서류전형 및 면접전형 단계에서 가점 부여
- 단계별 합격인원
- 전형 단계별 합격자는 평가점수 고득점자 순으로,
- (채용인원 기준) 서류전형은 5배수 이내에서 합격자를 선정
- 단계별 합격자로 선정된 지원자의 포기의사 등으로 단계별 합격인원에 결원이 발생할 경우, 해당 단계 평가 순위표에 의한 고득점자 순으로 합격인원 범위 내에서 합격자를 보충하여 선정할 수 있음
- 단계별 동점자 처리기준
- 서류전형에서 동점자 발생시에는 선발예정 인원을 초과하더라도 전원 합격처리 하며,
- 단, 면접전형 결과 선발예정 인원을 초과한 동점자 발생시 아래 순서로 합격자를 선정
- <국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률> 제31조 ④항에 의한 취업지원대상자
- 면접전형 외부위원 평균점수 고득점자
- 면접전형 中 그룹면접 부문 평균점수 고득점자
- 서류전형 평균점수 고득점자
- <국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률> 제31조 ④항에 의한 취업지원대상자
- 서류전형에서 동점자 발생시에는 선발예정 인원을 초과하더라도 전원 합격처리 하며,
- 각 전형 단계별 평가자(면접관) 세부사항
제출서류
- 국문 입사지원서(채용홈페이지를 통한 온라인 제출)
문의처 및 유의사항
- 문의처
- 회사 채용홈페이지 내 Q&A
- 채용담당자 : 김종화 계장 (***-****-**** / ******@*******.***)
- 기타 유의사항
- 접수가능 일정 및 접수시한을 준수 바랍니다.
- 온라인지원 접수마감 : 2024년 07월 15일 (월) 18:00시 까지
- 지원서 접수는 IBK연금보험 인터넷 홈페이지에서만 가능합니다.
- 온라인지원 접수마감 : 2024년 07월 15일 (월) 18:00시 까지
- IBK연금보험은 블라인드 채용을 통해 전형단계별 출신지역, 가족관계, 사진, 학력 및 연령
등에 의한 차별적 요소를 배제하고 있습니다. 지원서 작성 및 면접단계에서 지원자가
출신지역, 가족관계, 사진, 학력 및 연령 등에 대한 사항 혹은 이를 추측할 수 있는 정보를
명시하거나 언급하는 행위가 불가하오니 참고 바랍니다.
(단계별 면접전형 시에도 블라인드 채용 관련사항을 별도 안내) - 부정합격자는 채용이 취소되며, 채용비리 등으로 인한 피해자는 차순위 지원자를 대상으로 구제조치 예정 (채용비리 관련 징계시효는 5년이며, 해당 후보자는 해당 기간동안 재 지원 불가)
- 채용공고 관련 상기 외의 사항은 관계 법령, 당사 취업규칙 및 인사규정 등을 따릅니다.
- 장애인 및 보훈대상자는 관련 법률에 의거 우대합니다.
- 최종합격자의 서류제출 관련사항
- 후보자들의 업무편의 및 개인정보보호에 관한 법률 등에 따라 최종후보자에 한하여
서류를 제출함
- 제출서류의 유효기간은 면접전형 합격통보일 기준 6개월 이내 발급 서류에 한함
- 필요시 서류 발급기관을 통한 진위여부를 확인할 수 있으며
- 관련기록 대비 제출서류가 허위일 경우, 채용은 즉시 취소됨
- 후보자들의 업무편의 및 개인정보보호에 관한 법률 등에 따라 최종후보자에 한하여
서류를 제출함
- 채용서류의 반환 관련사항
- <채용절차의 공정화에 관한 법률>에 근거하여, 최종합격자 발표 후 제출한 서류일체는
입사 전 반환을 요청할 수 있음
- 단, 최종합격하여 입사한 자, 채용사이트 또는 전자우편을 통해 제출한 서류는 반환대상에서 제외
- 보관기간이 경과한 증빙서류는 관련 법률에 의거 모두 파기 예정
- (반환가능기간) 최종합격자 발표일 이후 30일 이내
- (반환청구방법) 채용서류 반환청구서(양식) 작성 후 채용담당자에게 e-mail 제출
- 반환신청 접수 후 14일 이내 일반등기 발송 또는 방문수령 가능
- <채용절차의 공정화에 관한 법률>에 근거하여, 최종합격자 발표 후 제출한 서류일체는
입사 전 반환을 요청할 수 있음
- 접수가능 일정 및 접수시한을 준수 바랍니다.
