SUF 서울시복지재단 (재)서울시복지재단 공고 제2024-458호 재단법인 서울시복지재단 제6차 기간제근로자 채용 공고 서울특별시 출연기관인 「재단법인 서울시복지재단」에서는 시민의 삶의 질 향상에기여하는복지공동체서울을 열어가기 위해 복지공공성을 · 실현할 인재를 다음과 같이. 모집합니다. 2024년 7월 12일 재단법인 서울시복지재단 대표이사 1. 채용 개요 채용 모집분야 및 인원 모집분야 직급 인원 직무내용 임용 예정일 근무기간 ·자격기증:변호사법에따른대한민국변호사자격증을취득한자 개방형직위 5급 ·담당예정업무 2024.9.1.~ 1명 2024.9. 변호사 - 서울사회복지공익법센터가 추진하는공익소송 2027.8.31. 사회복지분야복지법률상담 자문 자세한 무내용은 무기술 확인하시기 바랍니다. 근무조건 o 근무시간 및 보수 구운 주요내용 근무시간 ·재단「복무규정」에 따름(주 40시간) 보수 ※부가급여 지급(직급수당, 시간외(휴일)근무수당 등) ○근무지 -서울시복지재단별관(서울시 동작구 현충로75) 응시자격 공통자격 ○재단 인사규정 제10조의 결격사유에 해당되지 않는 자 파산자로서복권되지아니한자 금고이상의형을받고그 집행이 종료되거니 집행을받지아니하기로확정된 후5년을경과하지아니한자 금고이상의형을받고그집행유에기간이종료된 날로부터2년을경과하지아니한자 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자 법원의판결또는다른 법률에 의하여 자격이 상실또는정지된자 공직자 및「 공직자윤리법」에따른공직유관단체의 장과그직원으로서재직중직무와관련된 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임된 자로서 퇴직일로부터 5년이 경과하지 아니한 자 병역의무자로 로서 병역기피 사실이있는자 피성년후견인 다음각목의어느하나에해당하는죄를범한사람으로서 00만원이상의벌금형을선고받고그형이확정된후 3년이 지나지 아니한 자 기,"생략적범죄의처벌등에관한특례법」제2조에따른성폭력범죄 나. 「정보통신망이용촉진및정보보호등에관한법률 제74조제1항제2호및제3호에규정된죄 다. 「스토킹범죄의 처벌등에관한법률」제2조제2호에따른스토킹범죄 미성년자에대한다음각목의어느하나에해당하는 좌를저질라파만 해임의거나형또는치료강호를선고받아 그림3층,치료장치가락방침대한방송개발신과병원후그대생이다.없이전에서울을모델을요양과 가. 「성폭력범죄의처벌등에관한 특례법. 제2조에따른성폭력범죄 나. 「아동 청소년의성보호에 관한 법률」 제2조제2호에따른 아동·청소년대상성범죄 형법」 제355조 및 제 856조에 규정된 형량과배임의죄를 범한사람으로서300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그형이확정된 후 2년이 지니 아 니한 사람 징계로파면처분을 받은날부터5년이지나지아니한사람 징계로 해임처분을 받은 날부터3년이 지나지 아니한 사람 ※임용: 후 즉시: 진일근무가가능한사람)(인사장에 의한 임동일자조정은 불기) 채용 모집분야별 자격기준 적용기준 ·5급상당 변호사법에따른대한민국변호사자격증을취 득한 자 개방형직위 ※해당직무는직무분석결과,해당직무를수행하는데 요구되는 요건중위에기재된 변호사 자격증이필수자격요건으로! 도출되어지원자의최소자격사항으로 포함되었음. ※직무분석결과, 해당직무를수행하는데 요구되는요건중위에기재된자격이필수지적요건으로도흘러이 지원자의 최소자격 사항으로 포함되었음. ※ 응시에 필요한 자격기준은 원서접수 마감일 기준으 발급(취득)받아야만 응시자격 인정 ※응시자격요건을갖추지못한지원자임용불가 3. 접수일정 및 제출서류 ■ 접수일정 공고기간: : 2024. > 12.(금)~ 7. 23.(화) (11일간 ※초일· 불산입) ○응시원서 접수기간: 2024. 7. 12.(금) 09:00~ 7.23(화) 18:00까지 제출서류 ㉧지원시: 제출서류:응시원서,경력기술서(해당자),자기소개서 [응시서류작성시유의사항] ① 공정· 행동을위한들라인도채용을실시하므로큰시시류어가요가서종프할1대상시 자연도리사업체험심,학교실,적합니다.일반가격,생활이주민하나온다나올라이개족을시용하여, 해당내용이있을경우'부적격'처리 ② 이메일기재 학교평이드러나는데일 계정기제급하며,사용시부적약'처리 ③ 응시서류에 기재된 자격사항, 경력사항은 최종합격시증빙자료제출 o 접수방법: 온라인 접수 ※ 접수마감일에는 동시 접속 등으로 인하여 접수가 어려워질 수도있으니유의하여주시기바랍니다 ※원발한접수진행을위하여파일및가격사항등필요사항을사전에확인 준비하시기 바랍니다. 채용전형 일정 및 기준 전형절차 전형절차 서류전형 인성검사 역량면접시험 최종면접시험 개방형직위 변호사 적격여부 온라인 개별면접 개별면접 심사 인성검사 채용일정 및 시험방법 전형단계 일정 평 가방법 공고 및 2024.7. 12.(금)09:00 채용홈페이지 를 통한온라인접수 서류접수 ~2024. 7. 23.(화) 18:00 2024. 7. 25.(목) 채용자격 적격여부 심사 서류전형 ~2024.7. 26.(금)예정 ·합격자 발표: 2024. 7.29.(월)예정 온라인인성검사실시 2024. 8. 1.(목) 인성검사 검사결과를 판단하여 적부판정 ~2024. 2.(금) 예정 ·합격자 발표: 2024.8. 5.(월) 예정 면접유형: 직무역량면접 구조화된 면접, 역량면접시험 평정요소에따른 심사 연번 평정요소 기획력및분석적사고 20점 문제해결및의사결정능력 20점 역량 2024. 8. 12.(월) 면접시험 ~2024. 8. 13.(화) 예정 직무전문성 40점 의사전달능력 20점 ·면접시험장소:서 울시복지재단 본관 예정 합격기준 전형결과고득점자순, 최종 선발인원의5배수이내에서 선발 ·합격자 발표: 2024.8.14.(수)예정 면접유형: 개별면 화된 면접, 최종면접시험평정요소에따른심사 연번 평정요소 배점 전문지식및그응용능력 40점 2 재단에서의 역할,업무추진능력, 발전가능성 20점 최종 2024.820.(화) 전공및실무, 경력 20점 면접시험 ~8.21.(수)예정 가치관,창의력,의지력,책임성 0점 5 조직적응및기여, 성실성,품행 0점 ※ 최종면접시험 50%와 역량면접시험 50%를 반영 최종점수산정 면접시험 장소: 서 울시복지재단본관예정 합격자발표: 2024.8. 22.(목) 예정 임용등록 2024. 8. 28.(수) 예정 임용등록원서및 증빙서류 제출 전형별 동점자 처리기준 전형단계 동점자 처리기준 관련 법률에 따라 취업지원대상자,장애인, 청년, 면접시험평정요소 증「전문지식과그응용능력」 면접시 험 (역량면접시험의 경우『직무 전문성J)점수가높은순으로합격자결정 ■ 모집결과 미달 시재공고추진 o 응시인원이 선발예정인원과 같거나 선발예정인원보다: 적은경우(응시자가없는경우포함) 시험기일을다시정하여재공고예정 5. 우대 사항 대상 우대자격 요건 가산비율 취업지원 각 전형단계별 「국가유공자등예우및지원에 관한법률」에의한취업지원대상자 대상자 만점의 5~10% 6 응시자 및 예비합격자 등 지원제도 운영 1) 지원자 권리보호 제도 운영 ■ 투명한 블라인드 채용을 위한 채용비리 신고센터 운영 및 이의제기 ○ 채용관련 법률에서 : 정하는 : 차별금지 위배사항(성별, 용모, 신체조건등)및인사청탁에 따른 채용비리가 : 있는 경우 이메일()로 제보 ■ 이의신청 절차 및 이의신청서 제출 o 이의신청 : 채용 결과 ! 및과정에대한이의가있는경우, 이의신청 접수 ○대상:2024년도 재단법인서울시복지재단직원채용 지원자 。 접수방법:이의신청서작성후이메일()로 접수 ○ 이의신청서 ' 양식: 별첨 : 참조 사실관계를 명확히 기 재 *채용지원 이메일() 활용 2. 비용이의신청문각해충단계절차돌비위피터가에대한구미방안으로받고있으며, 이의신청암호결과는이메일및연락처를통해지원자이에홍보여정 개인정보 보호법에 따른 공개대상이 아닌 험문제및면접기법등은비공개 4. 채용제도등단논문의및질의사랑에대해서는답변하지않음 채용 관련 이 의 신청은 최종합격자 발표 후, 15일이내까지접수된건에대해서만답변예정이며, 기간이후에접수된건에대해서는답변이 제한될수있음 6. 사실관계확인에따라답변이늦어질수있음 채용서류 반환 ○근거: 「채용절차법」 제11조(채용서류의반환등)및같은법시행령, 시행규칙 o 청구방법: 채용서류 반환창구서작성후이메일()제출 。 반환방법 - (대 상) 최 종합격자를제외한응시자 -(절 차) 대상자 본인임을 확인→대통령령으로정하는바에따라반환 ※응시자가청구한날로부터 14일이내청구서상에지정한장소로 등기우편 발송(비용 재단 부담) (반환불가) 홈페이지및전자우편으로 제출된경우나재단 의 요구없이 자발적으로 제출한 경우 -(기타)천재지변이나 그밖에 재단의 책임이 없는 시 유로 멸실된 경우반환한것으로간주 ○채용서류 보관및 파기 -응시자의반환청구에 대비하여 최종합격자 발표일로부터3개월간 오프라인으로 제출한 채용서류 보관 ※온라인: 제출서류는 파기 - 반환청구기 1간(최 종합격자발표일로부터3개월)이지난경우 경우 또는 채용 서류를 반환하지 아니한 경우에는 개인정보보호법에따라 채용서류피기 2) 예비합격자 운영 ○최종합격자의 결격사유 발견,' 임용포기,임용후중도퇴사 등으로 결원이 발생한 경우, 최종 예비합격자 명단의순번에따라추가임용 o 예비합격자(차순위자)는 채용인원의 2배수 이내에서 운영 。 유효기간은 최종 합격자 발표일 기준 12개월 이내 3) 장애인지원자 편의제공 지원 。 편의제공 범위! 및 신청: 장애유형 및 등급별 제공※붙임참조 。 편의제공 절차 응시자 재단 응시자 재단 원서 접수시 ▶ 원서접수 ▶ 장애인지원자 ▶ 각 전형별 개별신청을 통한 편의지원신청 장애유형기재 내용확인 편의지원요청확인 확인및제공 ※신청기한:각전형별공지예정 7. 지원자 유의사항 ○채용일정은 재단 내부사정 및 서울시· 사전협의 등에 의해 일부 변경될 수 있음. o 지원희망자는 지원자격· 등을 우선 확인하고 응시원서를 작성토록 함. 。 응시원서· 등에 기재사항 누락, 불성실기재*, 허위기재 또는 기재착오 연락불능, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 일체 응시자 본인 책임으로 함. [불성실기재기준] 서울시 복지재단외타기관명기재 자기 소개서 항목 미기재, 내용해석 불가 ·동일단어·무의대한문구단순반복및경험,경력과 무관한단어를단순나열한경우등 제출된 서류내용이 부적격하거나 허위로 판명되었을경우 응시대상에서 제외하거나 임용을취소할수있음. 。 응시자격 요건을 갖추지 못한 지원자는 임용불가함. 。 장애인 등 편의지원이 필요한 응시자는 '장애유형및 시험단계별 편의지원 내용' 각전형별공지사항: 참고하여 신청기한 내 신청서 제출토록 함. 。 매 전형 시1 신분증(주민등록증, 운전면허증, 유효기간 내 여권· 등)지참필수 ○ 채용 적격자가 없다고 판단될경우채용하지아니할: 수 있음. 。 행정안전부의 「지방 출자·출인기관인사조직지침」에의거매년신규차용된직원중 재단 임직원의 친인척(배우자, 4촌 이내의 혈족인척)에해당하는직원의숫자를재단홈페이지에 공개하여야 함에 따라 최종 신규채용되는직원중재단 임직원과 친인척관계가있는 경우 별도의 증빙자료제출및신고해야함. ○ 전형별 합격자 발표 및 추후일정은 : 재단 홈페이지 및 문자메시지로: 개별 통지함. 문의처 공고내용관련 : 가급적 온라인 채용홈페이지 1:1문의 이용 ·유선문의:서울시복지재단 채용 담당 채용시스템문의: 온라인 채용 홈페이지 1:1문의 이용