- 우리 조직은 현대자동차 리더와 구성원을 고객으로 하여, 현대자동차 사업목표 달성을 위한 적시 HRD 솔루션을 제공하고 조직의 HRD 역량을 강화할 수 있는 다각적인 인터벤션을 추진하는 역할을 담당합니다.
- 현대자동차 전 임직원을 위한 HRD 방향성을 수립하고, 이를 기반으로 핵심 솔루션을 기획하여 글로벌로 전개하는 업무를 수행합니다.
■ 글로벌 공통 Capability 및 HRD 방향성 수립
· HQ 전략 방향성에 기반하여 전 글로벌 임직원 대상 공통 Capability 정의
· 글로벌 Capability 향상을 위한 글로벌 HRD 방향성 수립
■ 핵심 컨텐츠 기획 및 글로벌 전파
· 글로벌 HRD 방향성 기반 공통 Capability 향상을 위한 핵심 솔루션 기획
· 글로벌 핵심 솔루션의 해외권역/법인 배포 및 법인 내 전파 계획 지원
■ 특화 솔루션 기획 지원
· 해외권역/법인 특화 Capability 수립 및 HRD 솔루션 기획 지원
· 신규 해외법인(거점) 신설 시 HRD 측면에서의 솔루션 기획 지원
■ 강의 및 교육 진행
· 국내/외 임직원 대상 강의 및 교육 진행(국/영문)
- · 학사 이상의 학위를 보유하신 분
· 최소 5년 이상의 HR/HRD 직무 경험을 보유하신 분
· 비즈니스 영어 회화가 가능하신 분
· 최종합격 후, 회사가 지정하는 입사일에 입사 가능하신 분
· 해외여행에 결격 사유가 없는 분 (남성의 경우, 회사가 지정한 입사일까지 병역을 마쳤거나 면제되신 분)
- · Native한 수준의 영어 구사가 가능하신 분
· 제 2 외국어 구사가 가능하신 분
· 글로벌 기업, 대기업에서 HRD 직무 경험을 보유하신 분
· HR, HRD 컨설팅 경험을 보유하신 분
· 다양한 분야에서의 대내외 네트워킹 및 커뮤니케이션 역량을 보유하신 분
- 1. 지원서 접수 / Applications
2. 서류전형 / Review
3. 면접전형 (인성검사) / Interviews (Personality Test)
4. 채용검진 / Physical Examinations
5. 최종합격 / Acceptance
- [기타 유의사항]
· 지원서를 포함하여 채용 전형 진행 중 모든 과정에서 제출한 내용이 사실과 다르거나 문서로 증빙이 불가할 경우 합격이 취소되거나 전형상의 불이익을 받을 수 있습니다.
· 최종 합격 후, 회사가 지정하는 입사일에 입사 불가할 경우 합격이 취소되거나 전형상의 불이익을 받을 수 있습니다.
· 해외여행에 결격 사유가 있는 분(남성의 경우, 회사가 지정한 입사일까지 병역 미필 또는 병역 면제되지 않은 분 포함)은 합격이 취소되거나 전형상 불이익을 받을 수 있습니다.
· 회사 내규상 정상근무가 불가능할 경우 합격이 취소되거나 전형상의 불이익을 받을 수 있습니다.
· 채용 전형 진행에 따라 일정이 조정될 수 있는 점 유의 바랍니다.
[지원자 참고사항]
· 취업보호대상자(장애,보훈 등)는 관계 법령에 의거하여 우대합니다.
· 지원서 접수 마감일에는 지원자가 대거 몰려 입사지원이 어려울 수 있으니, 여유있게 미리 제출하시기를 권장합니다.
· 지원서 접수는 현대자동차 채용 홈페이지를 통해 접수하며, 그 외의 개별 접수는 받지 않습니다.
· 공고 내 직급 수준은 예상 직급으로 변동 가능성이 있으며, 개인별 경력 및 평가를 고려하여 처우협의 과정을 통하여 최종 확정됩니다.
· 채용 관련 문의는 채용 홈페이지 內 [FAQs] 메뉴를 확인하시거나 '1:1 문의하기'를 이용바랍니다.
· 필요시 전형단계에서 과제가 진행될 수 있습니다.