[직무내용]
[채용 상세 안내]

주요업무
- 인사관리
· 급여관리
· 근로자 관리 및 응대(4대 보험, 입사, 퇴사, 연말정산, 근태관리, 증명서 발급, 교육이수 등)

- 경영지원
· 비용관리 및 세무사 대응(부가세, 법인세, 결산관련 자료 제출 등)
· 기타 사무보조

선발인원
1명

근로 형태
계약직(1년 이후, 심사를 통해 정규직 전환)

근무시간 : 오전 10시 ~ 오후 5시(일 6시간, 휴게 1시간)
요청에 따라, 오전 9시 ~ 오후 4시 변경 가능

근무 요일 : 주 5일(월~금)

급여 조건 : 월 200만원(세전)

자격요건
- 원활한 커뮤니케이션
- 주체적인 태도와 책임감을 가진 사람

우대사항
- OA 사용 경험자
- 경영/총무/인사 관련 경력자
- 취업취약계층 우대(경력단절 등)

혜택 및 복리후생
- 4대 보험 / 명절 상여금 / 직원 기념일 선물 제공
- 점심 식대 / 간식비 지원
- 인사/노무 관련 교육 지원
- 자율복장 출근
- 건강검진(연 1회) 지원
- 매월 출근 시간 유동적인 변경 가능

지원방법
- 상시채용
- 채용 플랫폼을 통해 지원
- 이메일 제출(문의 관련 이메일)

전형 진행 안내


ㆍ지원서 제출 및 검토(09.09 ~ 13)
1차 서류 전형 합격 안내(09.12 ~ 13)
본사 면접(09.19~20)
최종 합격 안내(09.23)
09월 23일 첫 출근

[근무시간 및 형태]
주 5일 근무
(근무시간) (오전) 10시 00분 ~ (오후) 5시 00분
주소정근로시간 : 30시간


[급여조건]
- 월급 2000000원 이상
- 상여금 : 0% (미 포함)


[장애인채용희망여부]
비희망


[병역특례]
- 비희망