특급호텔: 레비뉴
모집부문 및 자격요건
| 모집부문 | 담당업무 | 자격요건 | 인원 |
|---|---|---|---|
| 레비뉴 | [담당업무] 1. 모집 부문: Revenue Management ( 대리 ~과장급) | [자격요건] 경력사항: 경력(5년 이상 ) | 0 명 |
안녕하세요. HR컨설팅의 김성욱 이사입니다.
특급 호텔의
레비뉴 매니지먼트 포지션을 소개해 드리고자 합니다.
포지션을 잘 검토하셔서 적합하다고 판단 하시어 하기 메일 주소로 이력서 보내주시면
검토후 진행토록 하겠습니다
지원하실 경우, 지원서는 포지션내용이나 상세경력중심으로 작성하여 주시면 됩니다
업체명 : 특급 호텔
1. 모집 부문: Revenue
Management ( 대리 ~과장급)
2. 직무 상세: 일일, 주간, 월간 수익 보고서를 준비
- 수요 예측과 시장 분석을 통해 가격 전략 수립과 조정
- 모든 채널에서의 수익 최적화 전략을 개발
- 세일즈 및 마케팅 팀과 협력하여 점유율과 수익을 증대시키는 프로모션 제안 및 패키지 제작
공통 자격 요건/ 우대사항 : ㆍ관련 학과 학사 학위
ㆍ레비뉴 메니지먼트,예약 분야 최소 경력 3년
ㆍMOS 에 대한 높은 이해도
ㆍ영어 밎 중국어 능통자, 중국어 능통자 우대
(제출서류) 이력서
: 가급적 빠른 시일내에 이력서 제출 부탁드립니다. ( ASAP)
【 문의/제출 】컨설턴트 김 성욱 이사 / HR 컨설팅(주)
휴대전화 ***-****-****
메일 ******@*******.***
카톡 : tlhfh1
감사합니다
김 성욱 이사 드림
근무조건
전형단계 및 제출서류
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