2024년도 제2차 신규직원 채용 [행정직(기계설비관리)]
모집분야 및 모집인원
【행정직(1개 분야)】
| 모집분야 | 직급 | 교육요건 | 필수 자격요건 | 근무지 | 임용(예정)일 | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 학위 | 전공 | |||||
| 기계설비관리 | 원 | 제한 없음 | 제한 없음 | 에너지관리기사 또는 에너지관리기능장 | 대전 | ’25. 1. 2. |
◆ 행정직 자격요건 및 유의사항 ◆
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근무조건
| 구분 | 주요내용 |
|---|---|
| 근무조건 |
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| 근무지 |
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| 직급 |
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| 임용시기 |
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응시자격
| 【행정직】 |
|---|
【우대사항】
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원서접수
【유의사항】
응시원서 작성 항목 및 자기소개서에 인적사항(성명, 성별, 나이, 출신지역)을 유추할 수 있는 내용을 기재하여 공정채용이 훼손될 우려가 있는 경우 불합격 처리될 수 있음
응시원서 작성 항목 및 자기소개서에 인적사항(성명, 성별, 나이, 출신지역)을 유추할 수 있는 내용을 기재하여 공정채용이 훼손될 우려가 있는 경우 불합격 처리될 수 있음
| 구분 | 주요내용 |
|---|---|
| 공고기간 |
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| 접수기간 |
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| 접수방법 |
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제출서류 안내
| 구분 | 제출서류 목록 | 비고 |
|---|---|---|
| 응시원서 접수단계 |
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해당자에 한함 온라인 제출 |
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온라인 제출 | |
| 서류전형 합격자 |
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온라인 제출 (추후 안내) |
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| 연구인력 채용 시 요구하는 정보범위 및 이유 |
|---|
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전형일정 및 절차
| 구분 | 주요 내용 | 전형 일자 | 지원자 안내 |
|---|---|---|---|
| 적격심사 |
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9. 30.(월) ~ 10. 2.(수) |
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| 1차 【서류전형】 |
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10. 10.(목) ~ 10. 14.(월) |
|
| 필기전형 |
|
10. 20.(일) |
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| AI역량검사 /추가서류 제출 |
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10. 28.(월) ~ 11. 1.(금) |
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| 2차&3차 【면접전형】 |
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11. 6.(수) ~ 11. 8.(금) |
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| 4차 【최종면접】 |
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11. 19.(화) |
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| 최종합격 통보 |
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11. 29.(금) ~ 12. 13.(금) |
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전형별 평가방법, 평가항목, 합격기준 및 배수
| 전형 | 합격기준 | 배수 |
|---|---|---|
| 적격심사 | 필수 자격증, 우대사항 증빙 확인 등 자격요건 충족여부 평가, 증빙 미제출 또는 허위 제출 시 불합격 | 배수없음 (적, 부) |
| 1차 [서류전형] |
전형위원 평균점수 산출 및 가점 부가 후 60점 이상 득점자 중 고득점 순 | 모집인원의 30배수 이내 |
| 필기전형 | 필기전형 점수 가점 부가 후 60점 이상 득점자 중 고득점 순(100점 환산 적용) | 모집인원의 10배수 이내 |
| 추가서류 제출, AI역량검사 |
AI역량검사 미응시자 및 추가서류 미제출자는 2차, 3차 면접전형에 응시할 수 없으며 면접전형 전 불합격 통보 | - |
| 2차 & 3차 [면접전형] |
전형위원 평균점수 산출 및 가점 부가 후 70점 이상 득점자 중 고득점 순 | 모집인원의 3배수 이내 |
| 4차 [최종면접] |
전형위원 평균점수 산출 및 가점 부가 후 80점 이상 득점자 중 고득점 순 | 모집인원의 1배수 이내 |
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기타 유의사항
| 기타사항 |
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| 채용서류 반환에 관한 고지 |
|---|
| 채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조 1항에 의거하여 원본 채용 증빙서류(채용사이트 또는 이메일로 제출된 서류 및 제출요구가 없음에도 자발적으로 제출한 서류 제외)의 반환을 청구하는 경우 채용여부 확정일로부터 15일 이내 본인 확인 후 반환 가능하며, 채용 서류의 반환 청구기간 경과 시 파기할 예정임. (단, 소요비용은 응시자가 부담할 수 있음. 반환절차에 관한 세부사항은 채용사이트 공지사항에서 확인) |
한국에너지기술연구원장
