[주요업무]

• 경쟁력 있는 급여 정보의 수집 분석

• 아시아 지역의 인건비 및 인력 계획 담당

• 성과증가, AIP 및 LTIP 지급과 같은 보상 프로세스 담당 

• HR KPI report

• 글로벌 프로세스에 따른 HRIS manage

• 원활한 대인관계 및 커뮤니케이션 역량보유

• 영어 가능자

[자격요건]

• 규모가 큰 곳에서의 리워즈 쪽 업무 포커스 경험하신분
• C&B를 집중적으로 해오신분 선호
• 영어가 원활해야 합니다.

- 제출한 채용 서류는 반환 요청을 할 수 있으며, 반환 요청에 대한 방법 및 제출서류는 아래 링크를 참고하시기 바랍니다. 단, 홈페이지나 이메일로 제출된 채용서류는 반환의무에서 제외됩니다.
▶ https://bit.ly/3DUQbOi