중앙대학교 기능직(간호) 채용 공고
(서브텍스트)
회사소개1채용 분야 및 지원자격
| 구분 | 직군 | 인원 | 지원자격 | 담당업무 |
|---|---|---|---|---|
| 신입 | 기능직 (정규직) |
0명 |
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- 공통사항
- 본교 「인사규정」상 임용 결격사유가 없는 자
- 남자는 병역필한 자 또는 면제자
- 해외여행에 결격사유가 없는 자
- 우대사항 : 취업지원대상자(국가보훈) 및 장애인
- 분야별 필수 지원 자격조건을 모두 충족한 경우에만 서류전형 자격이 주어짐
- 직무급1(간호) 가점부여 대상
- 취업지원대상자(국가보훈) : 전형별 만점의 일정비율(5% 또는 10%)에 해당하는 점수 가점
- 전형별 점수가 만점의 40% 미만인 경우 가점 제외
- 이 외 사항은 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 관련 조항 준용
- 장애인 응시자 : 전형별 만점의 일정비율(5% 또는 10%)에 해당하는 점수 가점
- 전형별 점수가 만점의 40% 미만인 경우 가점 제외
- 「장애인복지법」 제2조에서 정한 장애인
- 가산점은 「장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령」 제4조에 의해 경증장애인 5%,
중증장애인 10%
- 취업지원대상자(국가보훈) : 전형별 만점의 일정비율(5% 또는 10%)에 해당하는 점수 가점
- 상기 가점사항 중 2개 이상의 조건이 중복되는 경우에 유리한 것 하나만을 적용
2전형절차 및 일정
- 전형절차 : 서류전형 → 최종면접
- 단계별 전형 결과 학교에서 정한 기준에 미달하는 경우 선발배수, 예정인원보다 적은 인원을 선발 할 수 있음
- 단계별 전형 결과 학교에서 정한 기준에 미달하는 경우 선발배수, 예정인원보다 적은 인원을 선발 할 수 있음
- 전형일정
| 내용 | 예정 일정 |
|---|---|
| 원서접수 |
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| 서류심사 합격자 발표 |
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| 최종 면접 |
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| 신규임용 |
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3원서접수
- 접수 기간 : 2024.10.16.(수) ~ 2024.10.23.(수) 17:00까지
- 마감일 17시 이후에는 입력 중이라도 입력이 중단(지원불가)되며 접수마감 이후에는 어떠한 사유로도 지원서 접수 불가함
- 마감일 17시 이후에는 입력 중이라도 입력이 중단(지원불가)되며 접수마감 이후에는 어떠한 사유로도 지원서 접수 불가함
- 접수 방법 : 인터넷 접수(https://recruit.incruit.com/cauhr/)
- 지원희망자는 자격요건 등이 적합한지 정확히 확인한 후 응시
- 접수 마감일에는 예기치 않은 입력 장애가 발생할 수 있으므로 미리 접수 요망
- 본인 미확인으로 인한 불이익은 본교가 책임지지 아니함
- 자기소개서 작성 등을 위해 채용홈페이지에 장시간 접속할 경우, 시스템 과부하로 인해 작성내용 미저장 등 오류발생 가능성이 있으므로 사전에 워드프로세서를 이용하여 작성 완료 후 웹화면에 복사입력 요망
- 응시원서 작성 시 사전에 관련 증빙서류를 구비 및 확인하여 오입력으로 인한 합격자 취소 등의 불이익이 없도록 유의바람
- 접수완료 후 기재사항은 수정 불가함
- 응시원서에 허위사실을 기재한 경우에는 합격을 취소함
- 제출서류(원서 접수 시 시스템에 업로드할 것, 아래 순서대로 하나의 PDF 파일로 제출)
- 졸업증명서(석사 이상은 대학 졸업증명, 편입자는 전적대학 졸업증명 포함) - [필수]
- 성적증명서(석사 이상은 대학 성적증명, 편입자는 전적대학 성적증명 포함) - [필수]
- 경력증명서 사본 - [필수]
- 간호사 자격증 사본 - [필수]
- 기타 자격증, 수상내역 등 사본 각 1부 (해당자에 한함)
- TOEIC, TOEFL, (NEW)TEPS 외국어 성적 (해당자에 한함)(지원서 접수마감일 기준 2년 이내 국내 정기시험 성적만 인정)
- 병적사항이 기록된 주민등록초본 (해당자에 한함)(군필자에 한해 제출, 사회복무요원 근무자는 병적증명서에 ‘군경력’ 기재하여 제출)
- 취업지원대상자증명서 (해당자에 한함)
- 장애인증명서(또는 중증장애인증명서) (해당자에 한함)
- 유의사항
- 취업지원대상자 및 장애인의 경우 증명서를 업로드하지 않으면 불인정함
- 영어 이외의 외국어로 기재된 증빙자료(학력, 경력증명서 등)의 경우 반드시 공증받은 한글 번역본을 첨부할 것
4임용사항 등
- 합격취소
- 합격자 중 본교 「인사규정」 제13조 각 호의 결격사유에 해당되는 자는 최종 합격을 취소함
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- 채용신체검사결과 불합격판정을 받은 자
- 제출된 서류에 기재된 사항이 사실과 다르거나 거짓으로 작성된 경우
- 개인적인 사유로 임용에 응하지 아니한 경우
- 부정한 방법(부정청탁, 시험 부정행위 등)으로 합격한 자에 대해 합격 취소 및 사법처리 등의 불이익이 발생할 수 있음
- 예비합격자 제도
- 채용 절차 종료 후 최종 합격자의 임용 포기, 결격, 중도 퇴사 등으로 결원이 발생한 경우, 예비합격자 명단의 순번에 따라 추가 임용할 수 있음
- 예비합격자 규모 : 직종 및 분야별 채용 예정 인원의 3배수 이내
- 유효기간 : 최종 합격자 발표일로부터 3개월 이내
- 예비합격자 운용기준
- 기존 최종 합격자가 임용등록을 포기한 경우
- 기존 최종 합격자가 임용 결격사유에 해당하는 경우
- 기존 최종 합격자가 임용 후 3개월 이내에 퇴사하는 경우
- 대학 사정에 따라 예비합격 제도를 운용할 수 있으며, 최종 예비합격자를 선발하는 경우
대상자에 별도 통지 예정
- 수습(신입)
- 신입직원 합격자의 경우 「인사규정」 제14조(수습)에 의거하여 채용후보자로 임용일로부터 3개월의 수습기간이 있음
- 수습기간 중 1회의 평가를 실시하며 평가결과에 따라 직권면직 될 수 있음
5기타
- 최종합격자는 임용과 동시에 전일근무가 가능하여야 함
- 전형단계별 합격자 및 제출서류 등 전형별 세부사항은 합격자에 한해 개별 SMS 안내 예정
- 채용과정에서 응시자의 오입력, 누락 등으로 인한 불이익에 대한 책임은 전적으로 응시자에게 있음
- 지원서 기재사항 및 제출서류가 허위, 위조 또는 변조로 판명될 경우 합격을 취소함
- 본 채용계획은 학교사정에 의해 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정임
- 채용서류의 반환
- 입사지원시 온라인으로 제출한 지원서는 반환 대상이 아님
- 채용 탈락 통보를 받은 날로부터 14일 이내에 ‘채용서류 반환청구서’를 본교 인사팀으로 제출하면, 반환청구일로부터 14일 이내에 우편 또는 인사팀을 방문하여 수령할 수 있음
- 우편 발송 시 반환 비용은 본인 부담임
- 채용서류 반환청구서 : 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙」 서식3
- 지정 기간 내 반환 신청이 없는 경우, 「개인정보보호법」에 따라 채용서류 파기
- 사회보험 및 기타 복리후생은 합격자에 한하여 추후 안내함
- 기타 문의사항은 인사팀 채용담당자 메일(******@*******.***) 또는 접수시스템 Q&A 게시판을 이용하기 바람
중 앙 대 학 교 총 장
