[회사소개]

국내 전문건설 (전기,통신,소방) 시공 기업체임

[모집부문]

[매출1조/중견건설사] 인사팀 평가/보상 (과장/차장급)

[담당업무]

* 인사팀 평가/보상 (과장/차장급)

- 평가 및 보상제도 기획 및 운영
- 평가 및 보상제도 운영을 위한 데이터관리 고도화
- 평가 / 보상 관련 HRM 전반


* 처우 : 동종업계 최고대우


* 복리후생 : 국내 대기업 건설사 수준

[자격요건]

① 학사 이상
② HR(평가 및 보상) 경력 10년 이상 경력자
③ 경력 : 10년-15년 전후


[ 우대사항 ]
① 중견기업 이상 규모에서 평가/보상 업무 담당자
② 평가 및 보상제도 수립부터 운영까지의 전체 사이클 담당 경험 보유
③ 전사, 조직 및 개인 KPI의 수립부터 관리까지 담당 경험 보유

＊근무지

서울|서울

* 직급

[과장급][차장급]

[제출서류]

이력서 자기소개서

 

[제출처]

담당자명   박중호 이사

전화번호   ***-****-****

 

www.nterway.com

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