[직무내용]
* 시설분야
아동/청소년


* 모집정보
모집기간 : 2024-10-31 ~ 채용시까지
모집인원 : 1명
근무지역 : 서울특별시 마포구
근무형태 : 정규직(3개월 수습/시용)
경력 : 무관
급여 : 2024년 서울시 사회복지시설 종사자 인건비 지원 기준


* 지원 자격

삼동보이스타운 위생원 채용공고

삼동보이스타운에서 근무하실 위생원을 모집합니다.
채용계획을 다음과 같이 공고하오니 많은 관심과 응시 바랍니다.

1. 채용 직무·인원 및 형태 : 위생원/ 1명/ 정규직(3개월 수습/시용)

2. 근무 형태:
- 12주 탄력근로제 적용 (근무 시간 주 40시간 근무, 시간 외 근무 월 15시간 이내)
근무 예시1)
06:00~19:30 (근무 8, 시간 외 4, 휴게시간 12:30~13:00, 14:30~15:30)
근무 예시2)
09:00~19:00 (근무 8, 시간 외 1, 휴게시간 12:30~13:00, 14:30~15:00)
- 3개월 수습/시용기간 중 신규직원 근무 평가 진행(점수 미달 시 채용 거절)

3. 지원 자격 및 담당 업무:
- 시설 내 환경조성 및 조리업무 보조 가능자
- 사회복지시설 위생원 경력자 우대
- 연령, 학력, 성별 및 경력 제한 없음(정년 만 60세)
- 채용 전 인수인계, 실습이 가능한 자(협의 가능)
- 다음의 결격 사유에 해당하지 않는 자
1) 사회복지사업법에 따라 사회복지시설 종사자 결격사유에 해당하지 않는 자(법 제 35조의 2제 2항)
2) 범죄 및 성폭력 범죄 조회 시 결격사유가 없는 자
** 결격사유 해당 시 합격 및 고용 취소

4. 채용 방법: 서류 및 면접 진행
가. 1차 심사: 서류전형(자격 기준 적합 여부 및 적격성 심사)
** 첨부 파일에 있는 기관 자체 이력서 및 자기소개서 양식 사용해주시기를 바랍니다.
나. 2차 심사: 면접
- 면접 일정은 상황에 따라 변경될 수 있습니다.
- 적합한 응시자가 있을 시 수시 면접 진행할 수 있습니다.

5. 선발방법
가. 1차 서류전형:2024-10-31 ~ 채용시까지
나. 2차 면접시험: 추후 개별 공지
다. 면접 장소: 삼동보이스타운
라. 접수 방법:
1) 서류제출 방법: 기관 이메일로 회신 ******@*******.***
2) 제출 서류
: 표준이력서(첨부 파일), 자기소개서, 개인정보 제공동의서, 경력증명서(해당자 한해)
3) 근무 관련:
- 채용 시 바로 근무
- 정규직(3개월 수습/시용)
- 교대 근무(주 40시간 근무, 시간 외 근무 15시간 이내)
- 3개월 수습/시용기간 중 신규직원 근무 평가 진행(점수 미달 시 채용 거절)
마. 보수조건
: 2024년 서울시 사회복지시설 종사자 급여 기준(기능직급)
* 최종합격자 및 근무개시일은 개별 통보
바. 제출 서류
: 이력서 1부-표준이력서, 자기소개서 1부, 자격증 사본 1부.
* 첨부 파일 참고.
기관 자체 이력서, 자기소개서 양식에 작성 바랍니다.
채용 분야 확인 후 기재 부탁드립니다.

6. 채용 담당자 정보
담당자 : 사무국장
연락처 : Tel. ***-****-**** / Fax. ***-****-****
이메일 : ******@*******.***
홈페이지 : http://www.sdbtown.com
채용 담당자의 연락처 및 이메일 정보는 채용 및 취업을 위해서 제공된 정보입니다.
*** 삼동보이스타운은 직원 채용 시 성별, 경력, 연령 및 종교 등의 사유로 차별적인 직원 고용을 하지 않습니다.

[근무시간 및 형태]
주 5일 근무
- 12주 탄력근로제 적용 (근무 시간 주 40시간 근무, 시간 외 근무 월 15시간 이내)
근무 예시1)
06:00~19:30 (근무 8, 시간 외 4, 휴게시간 12:30~13:00, 14:30~15:30)
근무 예시2)
09:00~19:00 (근무 8, 시간 외 1, 휴게시간 12:30~13:00, 14:30~15:00)

주소정근로시간 : 40시간


[급여조건]
- 월급 2296000원 이상
- 상여금 : 0% (미 포함)


[자격면허]
- 한식조리기능사
- 기타자격면허 : 조리사 관련 자격면허 우대


[장애인채용희망여부]
비희망


[병역특례]
- 비희망

[기타 희망내용]
삼동보이스타운은 직원 채용 시 성별, 경력, 연령 및 종교 등의 사유로 차별적인 직원 고용을 하지 않습니다.
남녀 고용 평등과 일, 가정 양립 지원에 관한 법률 제 7조 및 고용상 연령 차별금지 및 고령자 촉진에 관한 법률 제 4조의 4에 의거하여 고용상 성별, 연령 표기가 금지됩니다.