보건관리자 기간제근로자 모집 (채용 시-3.31.)

모집부문 및 자격요건

모집부문	담당업무	자격요건	인원
보건관리자 기간제근로자 모집 (채용 시-3.31.)	[담당업무] -보건 관련 기술적 사항에 대해 안전보건관리책임자 보좌 및 관리감독자에게 지도·조언 -회사 규정에서 정한 직원 보건 및 건강 증진에 관한 업무 -산업안전보건위원회 또는 노사협의체에서 심의·의결한 업무 -기타 관련 법령에서 정한 보건관리자의 업무 [근무부서 및 직급/직책] 근무부서: 안전보건혁신팀	[자격요건] 경력사항: 경력(2년 이상 ) 학력사항: 학력무관 기타: 산업안전보건법 시행령[별표6] “보건관리자의 자격” 각 호의 어느 하나에 해당하는 자	1 명

모집부문

담당업무

자격요건

인원

보건관리자

기간제근로자 모집 (채용 시-3.31.)

[담당업무]

-보건 관련 기술적 사항에 대해 안전보건관리책임자 보좌 및 관리감독자에게 지도·조언
-회사 규정에서 정한 직원 보건 및 건강 증진에 관한 업무
-산업안전보건위원회 또는 노사협의체에서 심의·의결한 업무
-기타 관련 법령에서 정한 보건관리자의 업무

[근무부서 및 직급/직책]

[자격요건]

경력사항: 경력(2년 이상 )
학력사항: 학력무관
기타: 산업안전보건법 시행령[별표6] “보건관리자의 자격” 각 호의 어느 하나에 해당하는 자

1 명

자격요건

1. 법 제143조제1항에 따른 산업보건지도사 자격을 가진 사람

2. 「의료법」에 따른 의사

3. 「의료법」에 따른 간호사

4. 「국가기술자격법」에 따른 산업위생관리산업기사 또는 대기환경산업기사 이상의 자격을 취득한 사람

5. 「국가기술자격법」에 따른 인간공학기사 이상의 자격을 취득한 사람

6. 「고등교육법」에 따른 전문대학 이상의 학교에서 산업보건 또는 산업위생 분야의 학위를 취득한 사람(법령에 따라 이와 같은 수준 이상의

학력이 있다고 인정되는 사람을 포함한다)

근무조건

전형단계 및 제출서류

접수방법

채용시

기타 유의사항