[담당업무]
•︎중장기 HR전략 수립 및 인사팀 전반 과제 기획/관리
•︎전사 성과관리 위한 평가/보상 방안 설계, 개선 운영
•︎사업 니즈와 전략에 따른 HR제도 및 프로세스 설계
•︎HR Issue 분석 및 Solution 도출, HR 데이터 조사 /분석
•︎노무 관련 이슈 대응 및 관리
•︎채용전략 및 역량개발, 육성, 조직문화 개선 협업

[자격조건]
•︎학사 이상
•︎경력 8년~10년
•︎HR 업무 경력 7년 이상
•︎문서 기획력 보유자 우대
•︎과감하게 도전하고 실행할 수 있는 분
•︎팀 동료에게 헌신하고 리딩하며 함께 성장할 수 있는 분

[우대사항]
•︎HR Analytics 관련 지식 및 자격증 보유자 우대
•︎300인이상 사업장 근무 경력자 우대

[근무지] 판교


문의 사항은 언제든지 연락 주시기 바랍니다.

JN파트너즈코리아

원옥수 상무 / Christina Won
chrisy.won@jnpartners.kr******@*******.*** / ***-****-****
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[자격요건]

경력사항: 경력(8년 이상 10년 이하)
학력사항: 대학교(4년)졸업
직무기술: 인사기획