1. 채용 교과 및 인원, 계약 기간
임용구분 | 교과 | 인원 | 채용기간 | 비고 |
기간제교원 | 영어 | 1명 | 2025.3.1. ~ 2025.8.12. |
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※ 교육과정 운영에 따라 계약 기간이 조정될 수 있음.
라. 보수: 공무원보수규정 제8조에 따라 산정된 호봉의 봉급을 지급하되, 고정급으로 한다. (계약에 따른다.)
마. 근무 시간: 전일제 근무
바. 후생복지: 건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금 가입
사. 복무: 원칙적으로 계약에 의하되, 교원복무사항 등을 준용
2. 응모 자격 및 우대 조건
가. 응모 연령: 임용 상한 연령(교육공무원의 정년 만 62세와 동일) 미 해당자
- 다만, 교육과정 운영상 임용에 어려움이 있는 경우 예외적으로 1차공고는 65세까지, 2차공고부터 70세까지 임용 상한연령을 정할 수 있음
(채용일 기준 만 70세 생일이 지나지 않은 자로서, 만 70세 생일이 포함된 학기의 말까지 임용 가능함)
나. 자격: 해당 교과 교원 자격증 소지자
다. 채용의 제한: 다음 각 호의 하나에 해당하는 자는 응모할 수 없음
1) 국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하는 자
2) 교육공무원법 제10조의3(채용의 제한) 제1항 및 10조의4(결격사유)에 해당하는 자
3) 교육공무원 임용령 제11조의4(부정행위자에 대한 조치) 제1항 및 제2항 해당하는 자
4) 병역복무 중인 경우 채용일까지 미전역 예정자
5) 아동·청소년의 성보호에 관한 법률 제56조(아동·청소년 관련기관 등에의 취업제한 등) 제1항 해당자
6) 명예퇴직교원 (단, 중등학교의 경우는 2차 공고까지 지원자가 없고, 3차 공고시 명예퇴직교원(퇴직일로부터 1년 이상 경과자)만 지원하였을 경우 임용 가능)
7) 채용비리와 관련하여 임용계약이 해지되었던 기간제교원
8) 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조에 따라 공공기관에 취업이 제한되는 자
9) 기타 관계법령에 의하여 임용에 결격사유가 있는 자
10) 자녀가 본교에 재학 중인 자
3. 원서접수
가.2024.12.20.(금) 14:00 ～ 2024.12.23.(월) 11:00까지
나. 접수 방법: 방문접수(2층 본교무실(교무기획부)) 또는 이메일 접수
※이메일 접수처:******@*******.***
다. 대리 접수인 준비물: 지원자 인장, 대리인 신분증, 위임증
4. 심사일정
가. 1차 심사(서류전형: 면접 대상자 선정)
※ 1차 심사 합격자(면접대상자) 개별 통보:2024.12.12.23.(월) 12:00 이후
나. 2차 심사(면접전형: 인성, 교직관, 교과전문성, 소양 등)
※ 면접일 및 시간 :2024.12.12.23.(월)15:00예정(변경 시 사전 개별통지함)
다. 최종합격자 개별 통보: 2024.12.23.(월)18:00이후 (개별 통보 예정)
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