[급여/출납업무 담당] • 급여, 출납업무, 보험관련 업무 (4대보험, 임직원 급여계산, 지급명세서, 연말정산 등) • 수시자금집행, cash flow 작성 등 • 지출결의서/전표처리, 근로계약서 관리
[근무부서 및 직급/직책]
근무부서: 경영관리팀 직급/직책: 사원, 대리
[자격요건]
경력사항: 신입, 경력(연차무관) 학력사항: 학력무관 직무기술: 급여관리, 급여 4대보험, 자금출납, 연말정산, 자금관리 기타: • 컴퓨터 전산 활용(한글, 엑셀 등) 및 사무행정능력 보유자 • 직무 또는 관련분야 학과 졸업(전공 및 부전공자)자• 자금출납/경리/급여/회계 등 관련 업무 경력 또는 ERP시스템 운용가능자• 회계 및 세무관련 자격증 소지자(전산회계, 전산세무 등) • 취업보호(지원)대상자[+가점]
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근무조건
고용형태: 계약직(근무기간 1년, 정규직 전환검토)
근무부서: 경영관리팀
급여조건: 회사내규 협의 후 결정
전형단계 및 제출서류
전형단계: 서류전형 > 면접진행 > 최종심사 > 최종합격
추가 제출서류 가. 지원서(응시원서) 1부. 나. 이력서(자기소개 및 경력소개서 포함) 1부. 다. 개인정보제공동의서 1부. 라. 채용결격사유확인서 1부. 마. 최종학교 졸업증명서 1부. 바. 경력증명서 1부.(해당자에 한함) 사. 자격증 또는 면허증(사본) 1매(해당자에 한함) 아. 장애인증명서 또는 복지카드(사본) 각 1매.(해당자에 한함) 자. 취업보호(지원)대상자 증명서 1부.(해당자에 한함)