1) 모집부분

저희 회사와 함께 성장할 계약관리 및 사무 업무 담당자를 찾습니다. 이 포지션은 영업팀 지원, 매출 관리, 문서 관리 등 전반적인 사무 업무를 수행하며, 꼼꼼하고 오래 일하실 직원분을 모집합니다.

○ 주요 업무

- 계약 및 매출 관리

- 영업팀 서포트 및 관련 업무 지원

- 문서 작성 및 관리

- 데이터 정리 및 보고서 작성 (엑셀 활용)

- 전화 업무

○ 자격 요건

- 엑셀 등 MS Office 활용 능숙자

- 세부적인 업무를 체계적으로 처리할 수 있는 꼼꼼함

- 팀워크와 원활한 커뮤니케이션 능력

- 업무 관련 경험이 없어도 사수와 함께 업무를 익히실 수 있습니다.

2) 모집인원 및 자격조건

-모집입원: 1명

-학력: 고졸이상

-자격조건: 신입 및 경력 무관

3) 근무위치

- 부산 남구 문현4동 (2호선 문현역 1번 출구 맞은편)

4) 근무시간 및 조건

- 근무시간: 09:00~18:00(월~금)

- 정규직 채용 (수습 3개월)

5) 급여조건

- 연봉 25,200,000원(경력인정에 따라 급여 협의가능)

- 개인 영업활동에 따른 인센티브 지급

6) 복리후생

- 점심식사 지원

- 4대보험 / 건강검진 / 경조사지원 / 명절지원 / 포상제도/ 직원대출제도 / 리조트 회원권 사용가능

7) 지원마감일

- 수시채용

- 채용 완료 시, 바로 근무 시작 가능하신 분 우대합니다.

8) 채용절차의 공정화에 관한 법 제11조에 따라 관련 사항을 공지합니다.

제11조(채용서류의 반환 등)

① 구인자는 구직자의 채용 여부가 확정된 이후 구직자(확정된 채용대상자는 제외한다)가 채용서류의 반환을 청구하는 경우에는 본인임을 확인한 후 대통령령으로 정하는 바에 따라 반환하여야 한다. 다만, 제7조제1항에 따라 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 구인자의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하다.

② 제1항에 따른 구직자의 채용서류 반환 청구는 서면 또는 전자적 방법 등 고용노동부령으로 정하는 바에 따라 하여야 한다.

③ 구인자는 제1항에 따른 구직자의 반환 청구에 대비하여 대통령령으로 정하는 기간 동안 채용서류를 보관하여야 한다. 다만, 천재지변이나 그 밖에 구인자에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우 구인자는 제1항에 따른 채용서류의 반환 의무를 이행한 것으로 본다.

④ 구인자는 대통령령으로 정한 반환의 청구기간이 지난 경우 및 채용서류를 반환하지 아니한 경우에는 「개인정보 보호법」에 따라 채용서류를 파기하여야 한다.

⑤ 제1항에 따른 채용서류의 반환에 소요되는 비용은 원칙적으로 구인자가 부담한다. 다만, 구인자는 대통령령으로 정하는 범위에서 채용서류의 반환에 소요되는 비용을 구직자에게 부담하게 할 수 있다.

⑥ 구인자는 제1항부터 제5항까지의 규정을 채용 여부가 확정되기 전까지 구직자에게 알려야 한다.

9) 당사 채용서류 처리 기준

① 당사는 채용절차의 공정화의 관한 법 제4조(채용서류의 반환 청구기간) 내용에 따라 구직자의 채용 여부가 확정된 날로부터 14일까지 반환요청 가능하며, 이후 제출한 채용서류는 자사에서 자체 폐기 처리됨을 알려드립니다.

② 제출서류의 반환 청구신청은 아래의 첨부된 채용서류 반환청구서를 제출 바랍니다.

10) 입사지원 방법 : 자사양식 입사지원서(이력서 및 자기소개서) 작성 후 아래 메일 발송바랍니다.

• 접수방법: 이메일 citycop9315@naver.com******@*******.***
• 접수양식: 자사양식

전형단계

• 전형단계: 서류전형 > 면접진행 > 2차면접진행 > 최종합격

기타 유의사항

• 입사지원서 및 제출서류에 허위사실이 있을 경우 채용이 취소될 수 있습니다.