히츠는 어떤 회사인가요? 하나의 신약이 탄생하기까지 소요되는 시간은 10~15년인데 반해, 신약개발 성공률은 9,000분의 1에 불과합니다. 인류의 건강한 미래를 위해 필요한 약이 더 많이 더 빠르게 개발되도록, 히츠는 AI를 비롯한 디지털 기술을 통해 고비용 저효율의 신약개발 산업을 혁신하는 기업입니다. 혁신의 첫 시작으로 신약개발 연구자 대상의 웹 기반 AI 신약개발 플랫폼(SaaS) ‘하이퍼랩 을 만들고 있으며, 국내 연구기관 및 제약사 뿐만 아니라 해외에서도 하이퍼랩을 사용하고 있습니다.
함께할 팀을 소개합니다. 신약개발본부는 국내외 제약 회사들과 공동연구 및 기술서비스 등 다양한 협업의 형태로 연구를 진행합니다. 그리고 자체 AI 기술에 대한 검증 및 평가를 주도적으로 리딩하고 있습니다.
신약개발본부의 목표는 공동연구 및 기술 서비스를 완수하여 파트너사의 프로젝트를 가속화 하고, 성공적인 신약개발이 이뤄질 수 있도록 협조하는 것입니다. 팀원간의 상호 의견을 존중하고, 서로의 성장을 독려하는 팀워크를 통해 우리뿐 아니라 파트너 프로젝트 모두 윈윈하는 문화를 지향하고 있습니다.
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이런 업무를 맡게 돼요. 공동연구 및 기술서비스 연구 참여 파트너 프로젝트에 대한 타당성 검토 및 개발 전략을 검토합니다. AI 기반 신약개발 연구 참여 의약화학 관련 전문 지식과 연구 경험을 바탕으로 다양한 분야(인공지능, 계산화학, 개발자 등)의 전문가와 협력을 통해 AI 모델 개발 연구에 참여합니다. AI 모델에서 도출된 화합물을 외부 시험기관을 통해 신약개발에 필요한 검증 및 평가 테스트를 진행하면서 신약개발의 전반적인 과정을 주도합니다. AI 기술로 도출된 약물의 구조 최적화 (합성가능성 및 루트 생성)를 진행하고 신규성을 검토합니다. 하이퍼랩(AI 신약개발 플랫폼) 기획 참여 의약화학 관련 전문 지식과 연구 경험을 바탕으로 하이퍼랩의 사용자 입장에서 피드백을 제공하고, 개선이 필요한 부분들을 기획팀과의 협업을 통해 함께 개선합니다. 하이퍼랩에 탑재가 필요한 기능에 대한 예시, 해결 방법, 구체적인 기능 설명, 레퍼런스 등을 설명하는 문서를 작성하고, 이를 바탕으로 기획팀과의 미팅을 통해 구체적인 기획 방향에 대해 논의를 진행합니다. 기획된 기능들이 기획 의도에 맞추어 개발이 완료될 수 있도록 기획~개발 프로세스 과정 중에 계속해서 피드백을 제공하고, 디자이너&개발자들과의 커뮤니케이션을 진행합니다. 이런 경험을 할 수 있어요. 신규 타겟 검토 및 가상탐색을 통한 유효물질 도출, 그리고 선도물질까지의 최적화 및 전임상 후보물질 도출까지 신약개발 전주기에 대해 경험할 수 있습니다.
무엇보다도, AI 및 물리화학 기반의 소프트웨어 툴들을 융합·활용하여 첨단 기술을 활용해 신약개발에 기여하는 사람으로 성장할 수 있습니다. 신약개발본부에서는 개성있는 멤버들이 모여 서로의 장점을 나누고 단점을 보완하며 업무를 수행합니다.
이런 동료를 찾고 있어요. 제약·바이오 산업에서 3년 이상 의약화학 실무 경력이 있으신 분 신약개발 프로젝트 참여 경험자 SAR 분석 및 구조 최적화 연구 경험자 합성 scheme 설계 및 유기합성 경험자 의약화학 전공 석·박사 학위가 있으신 분 새로운 기술을 연구에 사용해보는 것을 좋아하시는 분 실패에 연연하지 않으며 회복탄력성이 좋으신 분 이런 역량이 있으면 더 좋아요. CADD 연구 보조 소프트웨어 사용 경험
AI 신약개발 협업 경험
※ 위 역량은 우대 사항으로 필수 자격 요건에 해당하지 않습니다.
복리후생 제도를 소개합니다. 나의 업무 효율에 맞춘 근무 시간 및 형태 출근 시간을 미리 지정해두지 않고, 매일 오전 7시~10시 사이 자유롭게 출근할 수 있어요. 필요한 경우 점심 시간을 최대 2시간까지 사용할 수 있어요. 입사 1개월의 적응기간을 마친 후, 주 2회 재택근무가 가능해요.
업무 능률 향상을 위한 아낌 없는 지원 노트북, 모니터, 키보드, 마우스 등의 업무 장비를 본인이 원하는 브랜드와 스펙에 맞추어 구매할 수 있어요. 재택근무에 필요한 업무 장비를 지원 받을 수 있어요. 잘 먹으면서 일할 수 있도록, 팀원들이 먹고 싶은 간식을 신청 받아 무제한으로 제공해요. 점심식사, 커피 구매 등 자유롭게 나누어 사용 가능한 팀별 회식비 예산을 매월 지원해요. 강의 수강, 세미나 참석, 도서 구입, 사내 스터디 운영 등 성장에 필요한 활동을 지원해요. 히츠 채용 홈페이지를 통해 지원하고 합류할 경우, 입사 시 성장지원금 100만 원을 지급해요.
구성원의 건강하고 지속가능한 삶을 위해 마련된 제도 모든 구성원에게 자유롭게 사용 가능한 20일의 연차를 부여해요. 연차는 분 단위 사용이 가능해요. 3년 단위로 장기 근속 휴가를 추가 부여해요. 연 20만 원의 건강검진 비용을 지원해요. (배우자의 검진 비용도 추가 지원 받을 수 있습니다.) 각종 경조사 휴가 및 경조비를 지원해요. 합류 여정 서류 전형 〉 실무자 인터뷰 〉 평판 조회(상사2, 동료2) 〉 대표이사 인터뷰 〉 최종 합격 참고해 주세요. 최종합격시 3개월간 수습기간이 있으며, 수습기간 중 급여나 처우의 차이는 없습니다.
본 채용은 상시 채용으로 합격자 발생 시 별도의 안내 없이 마감될 수 있습니다.
각 전형 결과는 합/불 여부와 관계없이 모든 지원자에게 메일로 안내 드립니다.