[담당업무]

- 영업 관리자 전략 개발 및 실행 관리
- 고객 상담 및 문제 해결 지원
- VIP 고객 관리 및 맞춤형 서비스 제공
- 인사관리 및 채용 프로세스 운영
- 신입사원 정착 육성 및 코칭
- 상품 설명 및 판매 촉진
- 인재 발굴 및 헤드헌팅 업무 수행

[자격요건]

경력사항: 신입
학력사항: 고등학교졸업 이상
직무기술: 고객상담, 고객상담인바운드, 채용기획, 채용컨설팅, 면접채용, 채용프로세스, 교육채용, 채용관리, 마케팅영업, 온라인영업MD, 기업영업, 기업보험영업, 연금, 보험상담, 보험설계사