인천마곡초등학교병설유치원 공고 제 2025 - 18호
인천마곡초등학교병설유치원
유치원 방과후과정(기간제) 채용 공고
인천마곡초등학교병설유치원 방과후과정 강사(기간제)를채용하고자 다음과 같이 공고하오니 뜻있는 분들의 많은 지원을 바랍니다.
2025년 3월 13일
인천마곡초등학교병설유치원장
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1. 채용인원 및 담당업무
직 종 명 | 채용인원 | 담 당 업 무 |
유치원 방과후과정강사 | 1명 | ?방과후 과정반 운영 및 방과후 과정에 관련된 업무 ?방과후 과정 유아의 보육 및 건강?안전관리 ?방과후 과정 유아의 급ㆍ간식 및 하원 지도 ?유치원 교육과정 운영 관련 및 각종 행사 지원 ?방과후 과정반 교실 및 주변 환경의 청결 유지 |
2. 근로조건 및 보수 등
가. 근로 계약 기간: 2025. 04. 01. ~ 2026. 02. 28.(11개월)
※?기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률?에 따라 무기 계약 전환 대상 아님
나. 근무 장소:인천마곡초등학교병설유치원
다. 근로시간: 월요일 ~ 금요일 11:00~19:00 (1일 총 8시간)(토·공휴일 휴무), 휴게시간 30분 포함
※ 협의 내용에 따라 실근로시간이 조정 또는 변동될 수 있음
라. 근무 형태: 상시근무자
마. 보수
- 지급 형태: 월급제(인천광역시교육청 교육감소속근로자 보수 지급 기준에 따름)
- 제수당: 유치원방과후과정강사 직종의 지급 조건에 따라 교육감이 정한 기준에 의함.
※ 급여유형 및 급여액은 인천광역시교육청 지침에 의거 변경될 수 있음.
- 4대 보험 가입(보험료 개인부담금은 개인소득에서 공제)
- 기타 근로계약에 따른 사항은 관련 법령 및 ?인천광역시교육감 소속 근로자 취업규칙?에 의함
3. 응시 자격
가. 유치원 정교사(2급) 이상의 교원자격증 소지자
나. 대학을 졸업한 자로서 보육교사(2급) 이상의 자격증 소지자
다. ?인천광역시교육감소속근로자 취업규칙?제5조(채용결격사유)에 해당하지 않는 자
제5조(채용결격사유) ① 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 근로자로 채용할 수 없다. 1. 「후견등기에 관한 법률」에 따라 피성년후견인 또는 피한정후견인으로 후견등기부에 기록된 사람 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람 3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실되거나 정지된 사람 7. 「아동?청소년의 성 보호에 관한 법률」제56조에 의한 성범죄 경력조회 결과 취업이 제한되는 사람 8. 「아동복지법」제29조의3에 의한 아동학대관련 범죄전력조회 결과 취업이 제한되는 사람 9. 공인된 종합 의료기관에서 신체검사 결과 취업이 부적당한 자로 판정된 사람 10. 그 밖에 업무수행이 불가능하다고 판단되는 사람 |
라. ?부패 방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률?제82조(비위면직자 등의 취업 제한), ?아동·청소년의 성 보호에 관한 법률?제56조(아동·청소년 관련기관 등에의 취업 제한 등), ?아동복지법? 제29조의3(아동 관련기관의 취업 제한)에 해당하지 않는 자
마. 공고일 기준 취업 가능 법정 연령(18세 이상)부터 정년에 도달하지 아니한 자
4. 채용 방법 및 기준
가. 채용(시험) 방법
- 1차(서류심사), 2차(면접)으로 진행하며, 1차 합격자 및 최종합격자는 개별 통보함.
나. 채용기준: ‘3. 응시 자격’을 갖춘 자 중
1차(서류심사)에 결격사유가 없고, 2차(면접)에 합격한 자
5. 제출 서류
1차(서류심사) 제출 서류 | 최종합격자 제출 서류 (원본 제출) |
① [붙임 1] 응시원서 1부 ② [붙임 2] 자기소개서 1부 ③ [붙임 3] 개인정보 수집?이용?제3자 제공 동의서 1부 ④ [붙임 4] 공정 채용 확인서 1부
※ 최종합격자의 ①~④ 서류는 ‘최종합격자 제출 서류’와 함께 추후 원본 제출하여야 함. | ① [붙임 5] 행정정보 공동이용 사전동의서 1부 ② [붙임 6] 성범죄 경력조회 및 아동학대 관련 범죄 전력 조회 동의서류 1부 ③ [붙임 7] 채용 결격사유 부존재 확인서 1부 ④ 주민등록초본(채용 공고일 이후 발급분) 1부 ⑤후견 등기부존재증명서1부 (법원 전자후견등기시스템에서 온라인 발급) ⑥ 공무원채용신체검사서1부 (채용일자 기준 1년 이내) ⑦ 해당자에 한함: 경력증명서, (교원) 자격증 사본 |
6. 응시원서 접수
가. 접수기간: 2025. 03. 13.(목) 10:00 ~ 2025. 03. 19.(수) 16:00
나. 1차(서류심사) 접수 방법: 전자메일(herrry0505@ice.go.kr)
※ 2025.3.19.(수) 16:00까지 접수된 전자메일에 대하여 접수를 인정함.
다. 응시원서는 제출 및 접수 후 기재 사항에 대하여 수정할 수 없음
라. 1차(서류심사) 결과 발표: 2025. 03. 20.(목) 개별통보
마. 2차(면접) 일시 및 장소: 2025. 03. 24.(월) 13:30
인천마곡초등학교병설유치원(1층) 도담반교실
바. 문의처: 인천마곡초등학교병설유치원 교사실(☏ ***-****-****(2))
7. 유의사항 및 기타
가. 공고된 사항의 불이행, 제출 서류의 허위기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임이며 채용이 취소될 수 있습니다.
※ 채용 절차의 공정화에 관한 법률 제6조(채용서류의 거짓 작성 금지) 구직자는 구인자에게 제출하는 채용서류를 거짓으로 작성하여서는 아니 된다. |
나.합격자 통지 후라도 성범죄경력조회·아동학대 관련 범죄 전력 조회 및 채용 신체 검사 등을 통하여 근로자 임용 부적합(결격) 사유가 생긴 경우 합격?임용이 취소됩니다.
다. 최종합격자의 합격 취소 시, 차점자를 채용합니다.
라. 지원자가 적은 경우라도 유치원 자체 기준에 미달 시 채용하지 않을 수 있습니다.
2025. 3. 13.
인천마곡초등학교병설유치원장
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