1. 개 요

  가. 활동 내용: 인천광역시교육청 관내 소속 공립학교 대상 2025년 노사관계 연수 강사

     ※ 선정된 강사는 ‘26년 노사관계연수 강사 자격 부여를 원칙으로 하되 ’25년 강사만족도 평가 결과에 따라 차후 강사로 선정되지 아니할 수 있음

   ?(연수대상) 관내 공립학교 중 연수 희망교의 전 교직원

               ※ 2025년 60교 예정, 2026년 학교 수 미정

   ?(연수시간) 1시간 30분 ~ 2시간 범위 내 자율적 운영

   ?(연수주제)학교 노사관계 이해, 학교 노사관계 갈등해결과정 등

   ?(연수내용) 학교 현장에서 적용 가능한 실질적인 사례 중심의 강의 운영

   ?(연수구성)

      ※ 소통의 시간 운영 예시

   ?(연수방법)집합 연수

   ?(연수결과보고)연수 시행 후 노사협력과로 연수 결과보고서 제출

  나. 활동 기간: 2025년 5월 ~ 2026년 2월(예정)

  다.모집 인원: 5명

2. 지원 자격: 변호사, 노무사, 퇴직교원(관리직 제외)

3. 지원서 접수

  가. 접수 기간:2025. 4. 3.(목) ~ 4. 9.(수) 10시까지 도착분에 한함

  나. 제출 서류

  다. 제출 방법: 방문 또는 이메일 제출

   ? 방문 제출: 인천광역시 남동구 정각로 9, 신관 1층 노사협력과2

   ? 이메일 제출: bsybunny@ice.go.kr******@*******.***

4. 심사 및 결과 발표

  가. 심사방식: 서면심사

  나. 심사기준

  ?강의계획서 심사(강의주제의 타당성, 강의목차의 구성성, 강의내용의 적정성 등)

   ?공공기관, 기업 등 노사관계 관련 강의 경험자 우대

  ?강의계획서 심사 결과 강의 내용이 사업목적에 부합하지 않는 경우 또는 지원자가 자격 또는 기준에 미달인 경우, 모집 인원에 관계없이 대상자를 선정하지 않을 수 있음

  다. 결과발표: 2025. 4. 16.(수) 예정(대상자에 한해 개별 안내)

5. 채용서류 반환

  가. 채용 여부 확정 이후 구직자가 채용서류의 반환을 요구하는 경우 본인임을 확인한 후 반환함

     ※ 확정된 채용대상자는 제외

  나. 반환청구권 행사 기간: 채용확정일 이후 14일부터 180일 이내

  다. 반환청구권 행사 방법: [서식6] 채용서류 반환청구서 제출

                           (수신 여부 유선 확인 필수)

  라. 반환기한: 반환 청구일로부터 14일 이내

  마. 채용서류 파기: 반환청구권 행사 기간 내 요구가 없을 경우 채용서류 파기

  바. 기타: ?채용절차의 공정화에 관한 법률 및 시행령?에서 정하는 바에 따름. 기한 내 반환 청구하지 않은 경우는 ?개인정보 보호법?에 의거 일정 기간(5년) 후 파기됨.(단, 합격자는 준영구 보관)

  사. 전자메일로 신청하는 경우는 채용서류 반환하지 않음

   ※ ?채용절차의 공정화에 관한 법률? 제11조 및 같은 법 시행령 제2조

6. 기타 사항

  가. 문의 사항은 노사협력과 고용지원팀(***-****-****)으로 문의