대한적십자사 혈액관리본부 2025년도 제2차 혈액관리본부 전문직 등(간호·보건·운수) 신규 직원 공개 모집 혈액관리본부 소속기관에서 근무할 역량 있는 직원을 공개 모집하니 유능한 인재의많은 응모바랍니다. 2025년 04월07일 대한적십자사 회장 우리 사는 「공공기관 블라인드 채용 가이드 라인」을 준수하여 지원서에 사진, 학교명, 연령, 성별, 가족 관계, 출신지를 기재하는 칸이 없으며, 편견을 줄 수 있는 개인 정보는 평가자에게 제공하지 않습니다. 본 채용 공고 내 모집 단위(경쟁 유형, 직종, 응시 기관)를 달리하여 중복 지원할 수 없으며, 중복 지원이 확인될 경우 '자격 미달'로 불합격 처리합니다. 공인 어학 시험 성적의 경우 조회 및 확인이 불가능한 국외 시험, 특별 시험및모의 시험 가(假)성적은 인정하지 않고, 국내 정기 시험 성적만 인정합니다. 합격자는 최초 임용된 기관에서 5년 이상 근무하는 것을 원칙으로 합니다. 1 직종별 채용 인원 모집 인원 직 종 직 급 계 급 계 최초 임용자 임용 대기자 간호직 간호사 7급 21명 12명* 9명 보건직 임상병리사 7급 10명 8명** 2명 운수직 운전원 기술3급 7명 7명 합 계 38명 27명 11명 제한채용(장애 1명, 보훈 1명) 포함 제한채용(보훈 1명) 포함 2 채용 인원 및 응시 자격 가. 일반 공개 경쟁 1) 간호직 : 19명 (최초 임용자 10명, 임용 대기자 9명) 직종 소속 기관 계 최초임용 임용대기 응 시 자 격 서울남부혈액원 3명 3명 서울동부혈액원 1명 1명 경기혈액원 2명 2명 · 간호사 면허 소지자 또는 취득 예정자 간호직 대전·세종·충남혈액원 1명 1명 * 취득 예정자의 경우 임용 시에는 면허를 경남혈액원 7명 7명 소지하여야 함 제주혈액원 2명 2명 전 국 3명 3명 합 계 19명 10명 9명 ※ [전국]단위 모집은 임용 대기자로 선발하며 임용 대기 기간 내 결원이 발생한 기관에 배치하여 해당 기관에 5년 이상 근무함을 원칙으로 함 2) 보건직 : 9명 (최초 임용자 7명, 임용 대기자 2명) 직종 소속 기관 계 최초임용 임용대기 응 시자 격 서울중앙혈액원 1명 1명 서울동부혈액원 1명 1명 부산혈액원 2명 2명 · 임상병리사 면허 소지자 또는 취득 예정자 보건직 대구·경북혈액원 1명 1명 * 취득 예정자의 경우 임용 시에는 면허를 인천혈액원 1명 1명 소지하여야 함 제주혈액원 1명 1명 전 국 2명 2명 합 계 9명 7명 2명 ※ [전국] 단위 모집은 임용 대기자로 선발하며 임용 대기 기간 내 결원이 발생한 기관에 배치하여 해당 기관에 5년 이상 근무함을 원칙으로 함 ※ 임용 시 소속 기관 관할 혈액공급소에서 근무 할 수 있음 3) 운수직 : 7명 (최초 임용자 7명, 임용 대기자 0명) 직종 소속 기관 계 최초임용 임용대기 응 시자 격 서울남부혈액원 1명 1명 대구·경북혈액원 2명 2명 ·제1종 대형 운전면허 운수직 인천혈액원 1명 1명 소지자 충북혈액원 1명 1명 경남혈액원 2명 2명 합 계 7명 7명 나. 보훈 제한 경쟁 : 취업지원 대상자 (응시 자격) 。 국가유공자등예우 및 지원에 관한 법률 제29조 및 독립유공자예우에 관한 법률 제16조에 해당하는 자 。 5.18 민주유공자예우 및 단체설립에 관한 법률 제20조 및 특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률 제19조의 규정에 의한 취업지원 대상자 。 보훈보상 대상자 지원에 관한 법률 제33조 및 고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률 제7조의9에 해당하는 자 ○ 간호직(보훈) : 1명 (최초 임용자 1명, 임용 대기자 0명) 직종 소속 기관 계 최초임용 임용대기 응시자 격 · 간호사 면허 소지자 또는 취득 예정자 * 취득 예정자의 경우 간호직 임용 시에는 면허를 서울남부혈액원 1명 1명 (보훈) 소지하여야 함 · 위의 응시자격에 해당하며, 취업지원대상자증명이 가능한 자 합 계 1명 1명 ○ 보건직(보훈) : 1명 (최초 임용자 1명, 임용 대기자 0명) 직종 소속 기관 계 최초임용 임용대기 응시자격 · 임상병리사 면허 소지자 또는 취득 예정자 취득 예정자의 경우 보건직 임용 시에는 면허를 서울중앙혈액원 1명 1명 (보훈) 소지하여야 함 ·위의 응시자격에 해당하며, 취업지원대상자증명이 가능한 자 합 계 1명 1명 ※ 임용 시 소속 기관 관할 혈액공급소에서 근무할 수 있음 다. 장애 제한 경쟁 : 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 따른 장애인 ○ 간호직(장애) : 1명 (최초 임용자 1명, 임용 대기자 0명) 직종 소속 기관 계 최초임용 임용대기 응 시 자 격 · 간호사 면허 소지자 또는 취득 예정자 취득 예정자의 경우 간호직 서울남부혈액원 1명 1명 임용 시에는 면허를 (장애) 소지하여야 함 ·위의 응시자격에 해당하며, 장애인증명이 가능한 자 합 계 1명 1명 3 임용 계획 가. 최초 임용자는 '25.7.1.자에 임용 실시 나. 임용 대 기자는 기관별 결원 발생 시 성적순에 의거 순차적으로 임용 - 임용 대기자의 임용 대 기 기한은 '25.10. 31, 까지이며 기한 내에 모두 임용함 -'25.10.31. 까지 임용되지 않았을 경우, '25.11.1.자로 일괄 신규 임용함 다. 예비 합격자(채용 예정 인원의 2배수)는 최종 합격자가 임용을 포기하거나 수습 기간 ('25.7.1.~'25.9.30.) 중 퇴사하여 결원이 생겼을 경우 성적순에 의거 순차적으로 임용함 4 근무조건 가. 근로 형태 : 정규직 나. 근로 시간 : 주 40시간 근무를 원칙으로 함 - 필요시 연장 및 휴일 근무, 변형 근로 가능한 자 다. 보 수 : 대한적십자사 보수운영규정에 따름 / 알리오 참고 라. 복리 후생 : 4대 보험 가입, 직원 단체 보험 가입 등 마. 기관별 주소 기관명 주 소 연락처 혈액관리본부 강원특별자치도 원주시 혁신로 50 서울중앙혈액원 서울특별시 강서구 공항대로 591 서울남부혈액원 서울특별시 강남구 개포로31길 48 서울동부혈액원 서울특별시 노원구 동일로 1329 부산혈액원 부산광역시 부산진구 전포대로 168 대구·경북혈액원 대구광역시 중구 태평로 7 인천혈액원 인천광역시 연수구 연수동 함박뫼로 220 울산혈액원 울산광역시 중구 함월10길 25 경기혈액원 경기도 수원특례시 영통구 월드컵로82번길 20 강원특별자치도혈액원 강원특별자치도 춘천시 퇴 계공단1길 8 충북혈액원 충청북도 청주시 흥덕구 가로수로 1000 대전·세종·충남혈액원 대전광역시 대덕구 송촌남로 22 전북특별자치도혈액원 전북특별자치도 전주시 덕진구 혁신로 463 광주·전남혈액원 광주광역시 남구 서문대로 406 경남혈액원 경상남도 창원시 성산구 용지로 226 제주특별자치도혈액원 제주특별자치도 제주시 오남로 45 중앙혈액검사센터 서울특별시 강서구 공항대로 69길 18 중부혈액검사센터 대전광역시 대덕구 송촌남로 22 남부혈액검사센터 부산광역시 부산진구 전포대로 168 ※ 상기 주소는 본원 주소이며, 근무지는 본원 산하 사업장(헌혈의 집, 공급소 등)이 될 수 있음 (사업장 주소는 홈페이지 참조 https://www. bloodinfo.net/blood_house.do) 5 공통 자격 조건 가. 대한적십자사 직원운영규정 제56조(정년)에 의거 임용일(25.7.1.) 기준 만 60세 미만인 자 나. 수습 임용(예정)일('25.7.1.)부터 근무 가능한 자 다. 병역법 제76조에 따른 병역 의무 불이행자에 해당하지 않는 자 라. 대한적십자사 직원운영규정 제20조(결격사유)에 해당하지 않는 자 대한적십자사 직원운영규정 제20조(결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 직원에 임용될 수 없다. 1. 피성년후견인과 피한정후견인 2. 파산자로서 복권되지 아니한 자 3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 집행이 면제된 날부터 5년이 지나지 아니한 자 4. 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자 5. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 7 . 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자 8. 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자 9. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위 면직자 등의 취업 제한 적용을 받는 자 10. 공공기관에서 채용비위로 면직 또는 채용취소된 때부터 5년이 지나지 아니한 자 11. 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 범한 사람으로 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 자 가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력 범죄 나. 「정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률」제74조제1항제2호 및 제3호에 규정된 죄 다. 「스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률」제2조제2호에 따른 스토킹범죄 12. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당되는 죄를 저질러 파면. 해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 자(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예 기간이 경과한 자를 포함한다) 가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄 나. 「아동.청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동. 청소년 대상 성범죄 13. 직무와 관련하여 「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자 6 서류 심사 우선 합격 대상(취업지원 대상자, 장애인) 。 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조 및 독립유공자예우에 관한 법률 제16조에 해당하는 자 。 5.18 민주유공자예우 및 단체설립에 관한 법률 제20조 및 특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률 제19조의 규정에 의한 취업지원 대상자 。 보훈보상 대상자 지원에 관한 법률 제33조 및 고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률 제7조의9에 해당하는 자 。 장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조 제1호 규정에 의한 장애인 ※ 서류 심사 우선 합격 대상자 중 서류 과락 점수 미달자는 우선 합격자에서 제외 ※ 채용 인원이 3명 이하인 경우 취업지원 대상자는 우선 합격에서 제외 ※ 제한경쟁(보훈, 장애)은 우선 합격을 적용하지 않음 7 전형별 가점 대상자 가. 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제31조제1항제1호 및 독립유공자예우에 관한 법률 제16조제3항제1호, 5. 18 민주유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률 제22조제1항제1호 및 특수 임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률 제24조제1항제1호, 보훈보상 대상자 지원에 관한 법률 제35조제1항제1호 및 고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률 제7조의9제2항제1호의 규정에 의거 취업지원 대상자 증명서를 제출한 자 : 각 전형별로 만점의 10%를 응시자의 점수에 가산 나. 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제31조제1항제2호 및 독립유공자예우에 관한 법률 제16조제3항제2호, 5.18 민주유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률 제22조제1항제2호 및 특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률 제24조제1항제2호, 보훈보상 대상자 지원에 관한 법률 제35조제1항제2호 및 고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률 제7조의 9제2항제2호의 규정에 의거 취업지원 대상자 증명서를 제출한 자 : 각 전형별로 만점의 5%를 응시자의 점수에 가산 다. 장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조1호 규정에 의한 장애인 : 각 전형별로 만점의 10%를 응시자의 점수에 가산 라. 북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률에 따른 북한이탈주민 : 각 전형별로 만점의 5%를 응시자의 점수에 가산 ※ 가점 부여 시 전형 점수가 만점의 40% 미만인 경우 가산하지 않음. 다만, 서류 전형은 예외로 함 ※ 일반 공개 경쟁의 경우'가, 나'에 해당하여 가점을 받아 합격하는 인원은 전체 선발 인원의 30%를 초과할 수 없음 ※ 일반 공개 경쟁은 채용 예정 인원이 3명 이하인 경우 '가, 나'에 해당하는 자는 각 전형별 가점을 부여하지 않음. 단, 응시자가 채용 예정 인원과 같거나 더 적을 경우에는 가점을 부여함 ※ 보훈 제한 경쟁은 채용 예정 인원과 관계없이 전형별 가점을 부여함 8 채용 절차 가. 간호직 및 보건직 1단계 2단계 서류전형 면접전형 나. 운수직 1단계 2단계 3단계 서류전형 실기전형 면접전형 9 전형 절차 및 일정 ① 지원서 접수 ○ 접수 기간 : 2025.04.07.(월) ~ 2025.04.22.(화) 17:00 ○ 접수 방법 : 온라인 접수 ○ 안내 사항 。 인터넷 접수 외 방문, 우편, 이메일 등의 다른 접수 방법은 인정하지 않으며, 지원서 접수 마감일까지 최종 제출이 완료되어 수험 번호가 부여된 지원서만 유효하므로 시간적 여유를 두고 접수하시기 바랍니다. 。 지원서는 1인 1회만 제출할 수 있으며, 본 채용 공고 내 모집 단위(경쟁 유형, 직종, 응시 기관 등)를 달리하여 중복 지원이 확인될 경우 '불합격' 처리합니다. 。 지원서 기재 내용의 착오 또는 누락으로 인한 불이익은 지원자 본인의 책임으로 하며, 입사 지원서의 성명과 출생 월일이 신분증과 다른 경우 추후 전형에 참가가 불가능할 수 있으므로 정확히 기재하시기 바랍니다. 。 지원서 불성실 기재자(비속어 사용, 무의미한 단어 나열, 표절 등)는 자격 미달' 처리하고, 허위 기재자는 '부정 행위자'로 간주하여 '불합격' 처리할 수 있습니다. ② 서류전형 ○ 합격자 결정 기준 : 서류 심사 고득점자 서열순 ※ 서류 심사 우선 합격 대상은 60점(과락 기준) 이상 득점 시 배수 외 합격 처리 ○ 과락 기준 : '서류 점수 60점 미만'에 해당하는 자 ○ 동점자 처리 : 동점자 모두 합격 처리 ○ 선발 배수 - 간호직 및 보건직 : 채용 예정 인원의 3배수 - 운수직 : 채용 예정 인원의 5배수 ○ 합격자 발표 : 2025. 05 13.(화) ○ 배점 기준 가. 합격자 결정 지표 심사 부문 직종별 지표 가점 배 점 100점 15점 나. 상세 배점 지표 - 가점 표창 및 포상, 심사 부문 헌혈 경력 사회봉사활동 합 계 RCY활동 배점 5점 7점 8점 20점 - 직종별 지표 간호직, 보건직 업무관련 적십자관련 심사 부문 기본점수 성적 어학 업무경력 합계 자격증 자격증 배 점 20점 50점 5점 10점 5점 10점 100점 운수직 업무관련 무사고 심사부문 기본점수 교통법규준수 업무경력 합계 자격증 운전경력 배 점 15점 25점 30점 20점 10점 100점 ○ 직종별 서류 심사 가산점 반영 요소 구분 서류 심사 지표 。 헌혈 5회 이상인 자 。 사회봉사활동 50시간 이상인 자 。 고등학교 이상에서 RCY 활동 경력 3년 이상인 자 공 통 。 고등학교 이상에서 장관 및 광역지방자치단체장, 국무총리, 대한적십자사 회장, 대통령 표창 경력이 있는 자 ※ 채용 공고 개시일 이전 취득한 건에 한함 。 지원 자격에 해당하는 면허를 취득하기 위한 최소 학위 과정 성적(백분율 점수) 。 어학 성적 보유자(임용 예정일 기준으로 유효 기간(2년) 내 아래 점수 이상 취득자). 단, 인사혁신처 사이버국가고시센터를 통해 사전 등록된 것이 인정되는 어학성적의 경우에는 유효기간을 연장하여 인정함) 토익 600점, 뉴텝스 227점, 일본어 JPT 600점 또는 중국어 신HSK 4급 이상 보유자 。 정보 분야 관련 자격증 소지자 (채용 공고 개시일 이전 취득(최종 합격)한 자격증에 한함) 컴퓨터활용능력 1~2급, 워드프로세서(2012년 이전은 워드프로세서 1급), 간호직 및 보건직 정보처리(산업)기사, 사무자동화산업 기사, 정보처리기능사, 정보기기운용 기능사(1996년 이전은 정보통신운영기능사 2급) 。 적십자 관련 자격증 1개 이상 보유자 (채용 공고 개시일 이전 취득(최종 합격)하였으며, 공고 마감일 까지 유효한 자격증에 한함) 사회복지사, 평생교육사, 청소년지도사, 응급구조사, 응급처치강사, 수상안전강사, 수상구조사, 심리사회적지지(PSS)강사, 수화통역사 。 면허 취득 이후 적십자사 또는 의료법제3조제2항제3호에 의한 국내 병원급 이상 의료 기관 5개월 초과 경력 。 업무 관련 자격증 소지자 (채용 공고 개시일 이전 취득(최종 합격)한 자격증에 한함) 자동차정비기능사 이상, 자동차차체수리 기능사, 자동차보수도장기능사 전기기능사, 가스기능사, 에너지관리기능사, 공조냉동기계기능사, 위험물기능사, 기계정비기능사, 승강기기능사, 방송통신기능사,통신기기기능사 이상 컴퓨터활용능력 1~2급, 워드프로세서(2012년 이전은 워드프로세서 1급), 운수직 정보처리(산업)기사, 사무자동화산업 기사, 정보처리기능사, 정보기기운용기능사(1996년 이전은 정보통신운영 기능사 2급) 。 제1종 대형 운전면허 취득 이후 대형 버스(「자동차 관리법」시행규칙 [별표1] 자동차의 종류 중 대형 승합 자동차) 운전 5개월 초과 경력 。 무사고 운전 경력 。 교통 법규 준수 이력 ※ 모든 가산점 반영 요소는 증빙 자료 미제출 시 불인정 되며, 증빙 자료는 최종합격자 발표 전 별도 제출 받아 진위를 확인함 (제출 방법은 서류 합격자에 한해 별도 안내). ※ 성적의 경우 반드시 백분율 환산 점수를 기입하여야 하며 추후 졸업(성적)증명서 등을 통해 백분율 환산 점수를 확인할 수 있어야함 ※ 사회봉사 활동 시간 인정은 VMS(사회복지자원봉사인증관리), 1365 자원봉사포털, 청소년자원봉사시스템 (dovol), 대한적십자사 봉사활동확인서만 인정 ※ 가산점 반영은 채용 공고 개시일 이전에 취득하고 채용 공고 마감일까지 유효한 자격증, 헌혈 실적, 봉사활동 실적, RCY 경력, 표창 이력, 근무 경력에 한함 ※ 어학 성적은 국내에서 응시한 시험에 한하며, 임용 예정일('25.7.1.) 기준으로 유효한(취득 후 2년) 점수만 인정함 ※ 단, 인사혁신처 사이버국가고시센터를 통해 사전 등록한 것이 인정되는 어학성적의 경우에는 유효기간을 연장하여 인정함. ※ 직종별 가산점 반영 요소 중 항목별 중복 적용 불가 (예) 정보 분야 관련 가점 자격증 중 컴퓨터활용능력 1급, 사무자동화산업기사 소지→가점이 높은 자격증 1개 인정 ※ 공통 가산점 반영 요소 중 중복 적용 불가 사항 。 RCY 경력 가점 항목과 RCY 활동으로 수상한 대한적십자사 회장 표창 가점 항목 。 헌혈 및 헌혈로 인정받은 봉사 활동 시간과 대한적십자사 헌혈 유공장 가점 항목 。 VMS(사회복지자원봉사인증관리), 1365 자원봉사포털, 청소년자원봉사시스템(dovol), 대한적십자사 봉사 활동 확인서 중 동일 일자 및 동일 봉사활동인 경우(중복 등록된 경우) ※ 편견요소 포함 정보 수집 사유 - 어학성적 : 직무수행 시 의학 전문 용어 사용, 외국인 민원 응대 등 - 학력, 전공 : 「대한적십자사 조직법」제7조4호 의료사업(간호사업 및 혈액사업을 포함한다) 직무수행에 있어 면허증 취득을 위한 지원 자격 확인 - 학점 : 채용 직렬과 전공 학과의 커리큘럼이 유사함에 따라, 서류전형 시 학교 성적(학점)을 평가항목으로 반영 ③ 실기전형 ○ 대 상 : 운수직 지원자 중 서류전형 합격자 ○ 실시 방법 : 헌혈 버스 도로 주행 등 ※ 세부 일정은 운수직 서류전형 합격 발표 시 별도 안내 ○ 합격자 결정 기준 : 고득점자 서열순 ○ 과락 기준 : '총점 60% 미만'에 해당하는 자 및 실격 처리된 자 ○ 동점자 처리 : 1순위) 취업지원 대상자, 2순위) 장애인, 3순위) 서류전형 점수, 4순위) 채용 예정 분야 근무 경력이 많은 자 ※ 4순위까지 동점일 경우 동점자 모두 합격 처리 ○ 선발 배수 : 채용 예정 인원의 3배수 ○ 합격자 발표 : 2025. 05. 20.(화) ④ 면접전형 ○ 대 상 - 서류전형 합격자 ○ 실시 방법 : 다대다 종합 면접(인성 및 상황 면접 등) ※ 세부 일정은 서류 및 실기전형 합격 발표 시 별도 안내 ○ 합격자 결정 기준 : 면접 결과 고득점자 서열순 ○ 동점자 처리 - 1순위) 취업지원 대상자, 2순위) 장애인, 3순위) 서류전형 점수, 4순위) 채용 예정 분야 근무경력이 많은 자 ※ 4순위까지 동점일 경우 전형위원회를 통해 합격자를 결정함 ⑤ 진위 확인 ○ 대 상 : 면접전형 합격자 및 예비 합격자 ※ 예비 합격자는 임용 시 진위 확인 진행 ○ 실시 방법 : 입사 지원서와 증빙 서류의 일치 여부 및 진위 확인 ※ 세부 내용은 서류전형 합격 발표 시 별도 안내 ○ 안내 사항 - 입사 지원서에 기재한 사항과 증빙 서류가 달라 합격자 결정에 영향을 미친 경우 합격자에서 제외 될 수 있으므로 지원하기 전 반드시 해당 증빙 서류의 발급 가능 여부 등을 확인 ※ 제출한 증빙서류가 입사지원서의 기재된 내용과 상이하거나 미비할 경우, 보완요청 할 수 있으며, 요청 기한 내 보완 되지 않을 경우 불이익이 있을 수 있음 ⑥ 수습 임용 ○ 임 용 일 : 2025.7.1.(화) 이후 예정 - 최초 임용자 : 2025.7.1.(화) 일괄 임용 - 임용 대기자 : 기관별 결원 발생 시 성적순에 의거 순차적으로 임용 · 임용 대기자의 임용 대기 기한은 '25.10.31.까지이며 기한 내에 모두 임용함 '25.10.31.' 까지 임용되지 않았을 경우, '25.11.1.자로 일괄 신규 임용함 예비 합격자 : 채용 예정 인원의 2배수 예비 합격자는 최종 합격자가 임용을 포기하거나 수습 기간('25.7.1.~'25.9.30.) 중 퇴사하여 결원이 생겼을 경우 순차적으로 임용함 · 진위 확인 결과 부적격자는 제외함 10 전형 일정 내 용 일 정 비 고 원서 접수 2025. 04. 07.(월) ~ 2025. 04. 22.(화) 17:00 온라인 접수 서류 전형 합격자 발표 2025. 05. 13.(화) 채용 사이트 개별 확인 실기 전형 2025. 05. 16.(금) 운수직만 해당 실기 전형 합격자 발표 2025. 05. 20.(화) 채용 사이트 개별 확인 면접 전형 2025. 05. 28.(수)~2025. 05. 30.(금) (서울, 대전, 부산)진행 예정 면접 전형 합격자 발표 2025. 06. 17.(화) 채용 사이트 개별 확인 최종 합격자 발표 2025. 06. 25.(수) 채용 사이트 개별 확인 수습 임용(예정)일 2025. 07. 01. 등 각 혈액원 ※ 상기 일정은 사정에 따라 조정될 수 있음 ※ 최종 합격자에 한해 채용 신체 검사서를 제출하며 신체검사 불합격자는 임용 취소될 수 있음 11 채용절차의 공정화에 관한 법률에따른 입사지원자지원서류반환 ○채용에 지원하여 불합격한 지원자는 최종 합격 발표가 있는 날로부터 30일 이내에, 회사에서 오프라인으로 제출을 요구한 서류에 한하여 반환 청구 가능 ※ 온라인 제출 파일 및 지원자가 자발적으로 제출한 서류는 제외 ○ 최종 합격 발표가 있는 날로부터 30일까지만 채용 서류를 보관하며 이후에는 관련법에 의거하여 모든 채용 서류를 파기하므로 반환 청구 불가 ○ 반환 청구 시 본인 확인 및 원활한 서류 반환을 위하여 아래의 정보 요청 가능 ①성명 ②이메일 주소 ③생년월일 ④서류 반환 주소 ⑤반환 요청 서류 ○ 반환 청구가 접수된 날로부터 14일 이내에 서류 송부 예정 12 지원자 유의 사항 ○ 제출 서류의 내용이 허위로 판명되는 경우 합격 및 임용이 취소될 수 있습니다. ※ 지원자 실수로 인한 불이익은 구제하지 않음 ○ 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있습니다. ○ 본 채용 공고 내 모집 단위(경쟁 유형, 직종, 응시 기관)를 달리하여 중복 지원 불가하며, 중복지원 확인 시 불합격 처리합니다. ○ 전형 일정 등 상기 내용은 사정에 따라 변동될 수 있습니다. ○ 서류 불성실 제출자는 불이익이 있을 수 있습니다. ○ 지원서에는 반드시 정확한 연락처를 기재하여야 하며, 연락 불능으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임입니다. ○ 지원서(자기소개서 포함) 작성 시 편견을 줄 수 있는 개인 인적 사항(성별, 연령, 학교명, 가족 관계, 출신지)이나, 인적 사항을 유추할 수 있는 내용은 기재를 금하며, 의도적으로 관련 정보를 노출한 경우 불이익이 있을 수 있습니다. ○ 청탁·압력·재산상의 이익 제공 등 본인 또는 타인의 위법·부당한 방법으로 채용된 사실이 적발될 경우 합격의 취소, 근로 계약 해지 및 사법 처리 등의 불이익이 발생할 수 있습니다. ○ 제출한 증빙서류가 지원서 기재 내용과 달라 합격자 결정에 영향을 미친 경우 최종 합격자 선발 제외 등의 불이익이 있을 수 있으며, 최종 합격 이후에도 임용이 취소되거나 근로 계약이 해지될 수 있습니다. ○ 제출한 증빙서류가 입사지원서의 기재된 내용과 상이하거나 미비할 경우, 보완요청 할 수 있으며, 요청 기한 내 보완 되지 않을 경우 불이익이 있을 수 있습니다. ○ 임용 이후에도 결격 사유가 확인될 경우 임용이 취소되거나 근로 계약이 해지될 수 있습니다. ○ 재직 중에는 영리 목적의 다른 직무를 겸임할 수 없습니다. ○ 합격 통보된 자가 임용일부터 무단 결근한 경우 임용을 포기한 것으로 간주합니다. ○ 입사 지원서 작성과 관련한 내용은 본 공고문을 우선 참고하시기 바라며, 전화 문의 전 지원서 접수 사이트의 공지 사항, FAQ 및 Q&A 게시판을 이용하여 주시기 바랍니다. ○ 문의처 : 채용페이지 게시판 또는 혈액관리본부 총무팀 ※ 가급적 채용페이지 내 질문하기 게시판을 이용하시 기 바랍니다. 끝.