[코웨이] 2025년 4월 관리보안(정보보호 기획)경력직 채용 공고

♪ 계약구분

- 정규직(과장)

♪ 채용인원

- 0명

♪ 업무내용

1) 글로벌 정보보호 전략 수립 및 정책 기획 (글로벌 : 국내, 해외 법인 포함)

* 정보보호 표준 관리체계 및 프로세스 수립

* 위험 관리 및 Compliance 대응 전략 수립, 프로젝트 기획 및 관리

* 대외 감독기관 실태 점검/보안 감사 대응 및 개선 계획 수립

2) 글로벌 정보보호 관리 체계 운영

* 보안 진단/평가 및 통합 수준 관리 , 정보보호 거버넌스 운영

* 연간 정보보호 활동 계획 이행 및 성과 관리 체계 운영

* IT 및 비즈니스 관련 보안성 검토

♪ 필요경력 및 역량

* 정보보안 업무(정보보호기획 또는 정책보안담당) 5년 이상 경력

* 글로벌 정보보호 중장기 전략 수립 및 기획, 프로젝트 관리 경험 보유

* 글로벌 정보보호 관리체계 수립 및 거버넌스 운영 실무 경험 보유

* 글로벌 정보보호 컴플라이언스 관리 경험 보유

* 정보보호 점검/진단 및 수준관리 경험 보유

* 정보보호 관련 이슈 및 사고 등 문제 해결 경험 보유

* 정보보호 관련 요구사항 분석 및 중급 이상의 문서 작성 능력 보유

* 해외 출장 결격 사유 없는 분

♪ 우대사항

1) 팀내 중간 관리자 역할 및 업무 경험자

2) 대기업 및 유사 업종, 글로벌 보안 관리 실무 경험자

3) CISA, CISSP, CPPG, ISMS-P/ISO 27001 등 인증 심사원 등 정보보호 및 개인정보보호 관련 자격 보유자

4) 외국어 구사 능력 (영어 중급 이상)

♪ 전형안내

- 서류 → 1차면접(실무) → AI역량검사 → 최종면접(임원) → 처우협의 → 채용검진 → 입사

(전형은 채용 상황에 따라 달라 질 수 있습니다.)

♪ 오시는 길

- 면접장소가 정해지면, 하기 링크 참고하셔서 참석 해 주시기 바랍니다.

※ 『장애인고용촉진 및 직업재활법』에 따른 등록 장애인 및 『국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률』 등에 의거한 취업지원 대상자는 관련 법령에 따라 가산점을 부여하고 있습니다.

*채용서류의 반환 여부

코웨이의 입사서류는 채용사이트를 통해서 온라인 작성 및 제출을 진행하고 있으므로 채용서류의 반환 의무가 없습니다.

(채용절차의 공정화에 관한 법률 제7조 제1항에 의거)

단, 코웨이가 요구하지 않았으나 자발적으로 제출한 서류가 있을 경우

최종합격 후 30일 이내에 당사 채용사이트에서 채용서류 반환 청구 양식을 작성하시어

채용공식 메일 계정인 recruithr@coway.com******@*******.*** 로 송부하시면 청구일로부터 14일 이내 등기우편으로 발송해드립니다.