기술직(건축직) 경력 직원 신규 채용 공고

1채용 분야 및 인원

  1. 채용인원 : 기술직(건축직) O명
  2. 채용분야 및 자격
모집 부문 필수 자격 우대 사항
기술직 (건축)
  • 4년제 대학 건축(공)학과 졸업자
  • 건축기사 자격증 소지자
  • 건설업체 실무 업무 유경험자
  • 남자의 경우 병역필 또는 면제자
  • 해외여행에 결격사유가 없는 자
  • 국가공무원법 제33조의 결격 사유에 해당되지 않는 자
  • 본교의 기독교 설립정신을 존중하며 실현에 동참할 자
  • 국가보훈대상자 및 장애인
  • 건설업체(도급순위 100위 이상)에서 실무(현장, 공무, 본사 등)업무 5년 이상 종사자
  • 건설기술인 경력 중급 이상
  • CAD, 공사내역서, 공사계약 업무 처리 가능자
  • 행정업무(OA 등) 관련 자격증 소지자

2임용조건

  1. 고용형태 : 정규직(기술직)
  2. 보수조건 : 본교 보수 규정에 의함(연봉제)
  3. 임용예정일 : 2025.05.01. 임용 예정 (※ 임용예정일은 일정에 따라 변경될 수 있음)

3전형방법

  1. 인재상 및 평가항목
인재상 평가항목
기독교정신 신앙, 가치관, 인성, 배려심, 협동심, 팀워크, 리더십, 긍정적 사고
벤처정신 창의력, 문제해결능력, 논리적사고, 적극성, 종합적 사고

  1. 단계별 전형
서류접수 ▶ 1차 서류심사 ▶ 2차 면접심사 ▶ 선 발
대학 채용 사이트 접수 <자기소개서,
전문성 평가>
◦ 대상 : 지원자 전체
◦ 선발 : 10배수 이내		 <심층면접>
◦ 대상: 서류심사
합격자
◦ 선발: O명		 ◦ 임용일: 5/1
(※ 1차 서류심사 합격자에 한하여 인적성검사 시행)

4지원방법 및 제출서류

  1. 1차 (서류심사)
    1. 접수기간 : 2025. 04. 11.(금) ~ 04. 17(목)
    2. 접수방법 : 호서대학교 채용 사이트(https://recruit.hoseo.edu)에서 온라인 지원서 입력 및 제출
      • 지원서 작성 시 기재사항에 대한 증빙서류 업로드 요망
      • 증빙서류 미첨부 시 선발에서 제외
      • 외국어의 경우, 2025.04.11.기준 2년 이내 점수만 입력 (취득일자 필수 기재)
  2. 2차 (면접심사)
    1. 일정 : 2025.04.23.(수)
      (※ 확정된 면접 일정 등 세부사항은 서류 합격자에 한하여 개별 안내)

5유의사항

  1. 증빙서류 미제출 시 면접전형에 불이익이 있을 수 있음
  2. 기재내용 및 제출서류가 허위로 판명될 경우, 합격 또는 임용을 취소함
  3. 합격자 통지 또는 임용 후라도 임용 결격사유(결격사유조회, 범죄 및 성범죄경력조회 등)에 해당될 경우 합격 또는 임용을 취소함
  4. 본인의 착오·누락 등으로 인한 불이익은 전적으로 지원자에게 있음
  5. 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음
  6. 장애인 복지카드 소지자 또는 보훈대상자 우대
  7. 응시자의 제출서류 반환 및 파기는 ‘채용절차의 공정화에 관한 법률’ 및 ‘개인정보보호법’ 의함
  8. 본 채용계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 지원자에게 별도 통보함

6문의처

  • 총무팀 : ***-****-****