[TA Talk]
Yanolja´Â Àλç ÇàÁ¤ ¹× ¿î¿µ °­È­¸¦ À§ÇØ ÀÎÀû ÀÚ¿ø °ü¸® ´ã´çÀÚ (1³â, °è¾àÁ÷) Æ÷Áö¼ÇÀ» ä¿ëÇϰíÀÚ ÇÕ´Ï´Ù. ÇØ´ç Æ÷Áö¼ÇÀº Á÷¿ø Á¤º¸ ¹× ±ÙÅ °ü¸®, ¿¬Â÷ ¹× º¹¸®ÈÄ»ý ¿î¿µ, ÅðÁ÷ ºÐ¼®, ÀÎ»ç °ü·Ã º¸°í ¹× ¹®¼­ °ü¸® µî Àü¹ÝÀûÀÎ HR ÇàÁ¤ ¾÷¹«¸¦ ´ã´çÇÏ°Ô µË´Ï´Ù. Àλç ÇàÁ¤ °æ·Â 2³â ÀÌ»ó º¸À¯Çϰí ÀÖÀ¸¸ç, ¿¢¼¿ Ȱ¿ë ¹× ±Ù·Î±âÁعý µî °ü·Ã ¹ý·ü Áö½ÄÀ» °®Ãá ºÐµéÀÇ ¸¹Àº °ü½É ºÎʵ右´Ï´Ù! ??


HR Operations´Â ¾ß³îÀÚ ³» ÀÎ»ç ¿î¿µ ´ã´çÇÏ´Â ºÎ¼­·Î ±Þ¿©/º¹¸®ÈÄ»ý/HRIS µî °ü·Ã ¾÷¹« ¹× ³»ºÎ ¿î¿µÃ¼°è °íµµÈ­, ´ë°ü¾÷¹«¸¦ Æ÷ÇÔÇÑ ´ë¿Ü Ä¿¹Â´ÏÄÉÀ̼ÇÀ» ´ã´çÇÏ´Â ÆÀÀÔ´Ï´Ù.



[What You Will Do]
°è¾à±â°£: 1³â 
- ÀÎ»ç ¿î¿µ (HR Operations)
   - Á÷¿ø Á¤º¸ °ü¸® (ÀÔ»ç/Åð»ç/ÈÞº¹Á÷/Àλç À̵¿ °ü¸®)
   - ±ÙÅ °ü¸® (ÃâÅð±Ù °ü¸®, ÈÞ°¡ °ü¸®)
   - ¿¬Â÷ °ü¸® (Àå±â±Ù¼Ó¿¬Â÷, ¿¬Â÷, ¿¬Â÷ÃËÁøÁ¦µµ)
   - º¹¸®ÈÄ»ý °ü¸® (½Ä´ë Áö¿ø, °æÁ¶»çºñ Áö±Þ, ±âŸ º¹¸®ÈÄ»ý ¿î¿µ)
   - ÀÎ»ç °ü·Ã ¹®¼­ °ü¸®
   - ±âŸ ÀÎ»ç °ü·Ã ÇàÁ¤ ¾÷¹« Áö¿ø

- ÀÎ»ç µ¥ÀÌÅÍ ¹× º¸°í (HR Data & Reporting)
   - ÅðÁ÷ ºÐ¼® °ü¸®
   - ÀÎ»ç °ü·Ã º¸°í¼­ ÀÛ¼º (Á¤ºÎ º¸°í, ³»ºÎ º¸°í)

[What is Required]
- Çлç ÇÐÀ§ ÀÌ»ó
- ÀÎ»ç °ü·Ã °æ·Â 2³â ÀÌ»ó (ÇàÁ¤ ¾÷¹« Áß½É) °æÇèÀÌ ÀÖÀ¸½Å ºÐ
- ÀÎÀû ÀÚ¿ø °ü¸® °æÇèÀÌ ÀÖÀ¸½Å ºÐ
- ¿¢¼¿ Ȱ¿ë ´É·ÂÀ» °®Ã߽ŠºÐ
- ¹ý·ü °ü·Ã Áö½Ä (±Ù·Î±âÁعý µî)À» °®°í °è½Å ºÐ
- ²Ä²ÄÇÔ°ú Ã¥ÀÓ°¨À» °®°í °è½ÅºÐ
- ¿øÈ°ÇÑ Ä¿¹Â´ÏÄÉÀÌ¼Ç ´É·ÂÀ» °®°í °è½ÅºÐ 



[How to Stand Out]
- HR °ü·Ã ÀÚ°ÝÁõÀÌ ÀÖÀ¸½Å ºÐ
- ¿µ¾î ¼ÒÅë ´É·ÂÀÌ ¿øÈ°ÇϽŠºÐ


[What We Offer]
Happy Maker°¡ ÇູÇÏ°Ô ÀÏÇÒ ¼ö ÀÖµµ·Ï,

- ¸¶À½ ÆíÈ÷ ³î ¼ö ÀÖ°Ô ¾ß³îÀÚ ¾Û Æ÷ÀÎÆ® ¿¬ 100¸¸ ¿ø Áö±Þ (5Áֳ⿡´Â 50¸¸ ¿ø Ãß°¡Áö±Þ)
- Á¡½É ½Ä´ë ¿¬ 288¸¸ ¿ø (1ÀÏ 1.2¸¸ ¿ø) 
- ´Ù¾çÇÑ ¿¬Â÷ »ç¿ë (¹ÝÂ÷/¹Ý¹ÝÂ÷)
- »ýÀÏ ÃàÇÏ±Ý ¹× Á¶±â Åð±Ù±Ç 


Happy Maker°¡ ¼ºÀåÇÒ ¼ö ÀÖµµ·Ï,
- Àڱⰳ¹ß±³À°ºñ Áö¿ø
- ¿µ¾î±³À° ÇÁ·Î±×·¥ Áö¿ø
- ¸¶ÀÌºÏ ¼­ºñ½º (°³ÀÎ Á÷¹« ¼­Àû Áö¿ø, ¿¬ 20¸¸ ¿ø) 


Happy Maker¿Í ±× °¡Á·±îÁö,
- ¸íÀý »ó¿©±Ý (¿¬ 40¸¸ ¿ø)
- ´Üü »óÇØº¸Çè ¹× ÀÏ»ó»ýȰ ¹è»óÃ¥ÀÓº¸Çè (¹è¿ìÀÚ, ÀÚ³à Æ÷ÇÔ)
- º¸À° ¼ö´ç Áö±Þ (¿¬ 120¸¸ ¿ø/¸¸ 6¼¼ ÀÌÇÏ)
- ÀÚ³à Ãâ»ê ½Ã Ãâ»ê ÃàÇÏ ¼±¹° Áö¿ø
- ¸ð¼ºº¸È£½Ç Á¦°ø
- µ¶°¨ ¿¹¹æ Á¢Á¾ºñ Áö¿ø 


(ȸ»çÀÇ º¹ÁöÁ¦µµ´Â »óȲ¿¡ µû¶ó À¯¿¬ÇÏ°Ô º¯°æµÉ ¼ö ÀÖ½À´Ï´Ù.)



[Hiring Process]
 ¼­·ùÀüÇü > 1Â÷ ÀÎÅͺä > ó¿ìÇùÀÇ > ÃÖÁ¾ÇÕ°Ý


[Application Submission Guideline]

ȨÆäÀÌÁö Áö¿ø
https://careers.yanolja.co/o/145942


[Additional Information]
- À̷¼­ Á¦Ã⠽à Áֹεî·Ï¹øÈ£, °¡Á·°ü°è, È¥ÀÎ ¿©ºÎ µî ¡®Ã¤¿ëÀýÂ÷¹ý¡¯»ó ¿ä±¸°¡ ±ÝÁöµÈ Á¤º¸´Â Á¦¿ÜÇØ Áֽñ⠹ٶø´Ï´Ù.
- »óȲ¿¡ µû¶ó °úÁ¦, Ãß°¡ ÀÎÅÍºä ¶Ç´Â Áö¿øÀÚÀÇ µ¿ÀÇ ÇÏ¿¡ ÆòÆÇ Á¶È¸ ÀüÇüÀÌ ÁøÇàµÉ ¼ö ÀÖ½À´Ï´Ù.
- ±¹°¡À¯°øÀÚ µî ¿¹¿ì ¹× Áö¿ø¿¡ °üÇÑ ¹ý·ü¡¯¿¡ µû¶ó Ãë¾÷ º¸È£ ´ë»óÀÚ¿Í Àå¾ÖÀÎÀº °ü·Ã ¹ý±Ô¿¡ µû¶ó ¿ì´ëÇÕ´Ï´Ù.
- Áö¿øÀÚ´Â ÇØ¿Ü¿©Çà¿¡ °á°Ý »çÀ¯°¡ ¾ø¾î¾ß Çϸç, °¢ ÀüÇü¿¡¼­ ÇãÀ§ »ç½ÇÀ̳ª ºÎÁ¤ÇàÀ§°¡ ¹ß°ßµÉ °æ¿ì ä¿ë È®Á¤ ÀÌÈÄ¶óµµ Ã¤¿ëÀÌ Ãë¼ÒµÉ ¼ö ÀÖÀ¸¸ç ÇâÈÄ Ã¤¿ëÀÌ Á¦Çѵ˴ϴÙ.
- ¾ß³îÀÚ´Â ÀÇ·ÚÇÏÁö ¾ÊÀº ¼­Ä¡ÆßÀÇ À̷¼­¸¦ ¹ÞÁö ¾Ê½À´Ï´Ù.



[Who We Are]
¾ß³îÀÚ´Â µ¥ÀÌÅÍ¿Í »ç¶÷À¸·ÎºÎÅÍ Åº»ýÇÑ ÃÊ¿¬°áµÈ ¿©Çà ±â¼úÀ» ÅëÇØ ¸ðµÎÀÇ Æ¯º°ÇÑ ¿©ÇàÀ» ½ÇÇöÇÑ´Ù´Â ºñÀü ¾Æ·¡, ¿©Çà ¹× ¿©°¡ »ê¾÷À» Çõ½ÅÇÏ´Â ±Û·Î¹ú ¼±µµ ¿©Çà µ¥ÀÌÅÍ ±â¾÷ÀÔ´Ï´Ù. ÀÚü °³¹ßÇÑ ¼Ö·ç¼Ç°ú °ø±ÞÀÚ ¹× ¿©ÇàÀÚ¸¦ ¿¬°áÇÏ´Â µ¥ÀÌÅÍ ·¹ÀÌÅ©¸¦ ±â¹ÝÀ¸·Î Àü ¼¼°è 200°³ ÀÌ»ó ±¹°¡¿¡ ¼­ºñ½º¸¦ Á¦°øÇϰí ÀÖ½À´Ï´Ù. ¶ÇÇÑ, ´Ù¾çÇÑ ¿©Çà ¹× ¿©°¡ »óǰÀ» ±Û·Î¹ú ½ÃÀåÀÇ B2C ¹× B2B ä³Î¿¡ °ø±ÞÇÏ´Â Æ®·£Àè¼Ç ¼Ö·ç¼ÇÀ» ¿î¿µÇϰí ÀÖÀ¸¸ç, °ø±ÞÀÚÀÇ ¿î¿µ È¿À²¼ºÀ» ³ôÀ̱â À§ÇÑ Å¬¶ó¿ìµå ±â¹ÝÀÇ SaaS ¼Ö·ç¼ÇÀ» Á¦°øÇÏ´Â ¼­ºê½ºÅ©¸³¼Ç ¼Ö·ç¼ÇÀ» °®Ãß°í ÀÖ½À´Ï´Ù. ´õºÒ¾î, µ¥ÀÌÅÍ¿Í AI/ML ±â¼úÀ» °áÇÕÇÏ¿© »ý»ê¼º°ú ¼öÀͼºÀ» µ¿½Ã¿¡ Çâ»ó½ÃŰ´Â µ¥ÀÌÅÍ ¼Ö·ç¼ÇÀ» ÅëÇØ ±Û·Î¹ú ¿©Çà »ê¾÷ÀÇ ÆÐ·¯´ÙÀÓÀ» ÀüȯÇϰí ÀÖ½À´Ï´Ù.



[Contact Point]

°­½Â¿ø, Talent Acquisition Partner
******@*******.***