[브릿지코드] 인사기획/채용 담당자 채용 (5년 이상)
브릿지코드는 중소벤처기업을 위한 전문 M&A 자문사로,
국내 최대 M&A 거래를 수행하고 있는 리딩 기업입니다.
업계 상위 금융권 출신 전문가들과 함께
매각 AUM 1조 원, 연간 수백 건 이상의 안건을 관리하며 빠르게 성장 중입니다.
모집부문 및 자격요건
| 모집부문 | 담당업무 | 자격요건 | 인원 |
|---|---|---|---|
| 인사 담당자 |
[담당업무] - 연간/분기별 채용계획 수립 및 KPI 기반의 목표 관리 |
[자격요건] 경력: 경력 5년↑ [자격 요건] - HRM 관련 경력 5년 이상 - 채용, 인사제도, 보상, 노무 등 HR 전반 실무 경험 - HR 시스템 구축 및 운영 경험 - 인사 관련 법규 (근로기준법 등)에 대한 이해 - 체계적이고 분석적인 업무 수행 능력 |
0 명 |
근무조건
전형단계 및 제출서류
접수방법
상시채용
기타 유의사항
00