□ 회사소개
* 글로벌 엔터테크 스타트업
지난 2년간 CJ MAMA, KCON, MBC, SBS 등 업계 대표 미디어사와 협업해 왔으며 최정상 K팝 뮤지션부터 K드라마 탑배우까지 100팀 이상의 다양한 아티스트와 함께 글로벌 팬 운영과 IP 수익화를 도왔습니다.
현재는 200여개국 글로벌 유저가 활용중인 글로벌 엔터테크 스타트업으로 성장 중입니다. 설립 3년만에 145억의 투자도 유치했습니다. 앞으로는 빅크만의 IP 운영 역량과 독보적인 기술을 통해 3000조에 이르는 거대한 글로벌 엔터 미디어 마켓을 혁신하고자 합니다.
□ 포지션: [글로벌 엔터테크 스타트업]월드 투어 총괄:Head of Global Tour & Concert
□ 주요 담당업무
BIGC는 ‘All-in-One Digital Venue’ 플랫폼을 중심으로, K-POP을 넘어 글로벌 콘서트/페스티벌 시장까지 진출 중입니다.
Head of Global Tour & Concert Business 는 전 세계 주요 공연을 유치·계약하고, BIGC 플랫폼을 활용한 수익 최적화 모델을 설계하며, 글로벌 투어의 기획부터 운영까지 실질적으로 이끄는 월드투어에 특화된 월드투어 총괄 입니다.
공연/투어 딜 소싱 및 계약 총괄
- K-POP 및 글로벌 아티스트의 공연 및 투어 딜 소싱 지원
- 아티스트/소속사/기획사와의 조건 협상, 계약 구조 설계 및 체결
- BIGC 플랫폼 기반 공연 기획 제안서(Deck) 작성 및 PT 진행
- 아티스트/기획사 대상의 파트너십 제안 및 커스터마이즈 제안 전략 수립
- 빅크 PF 투자 연계, 투자 후보 공연 딜 소싱 및 투자 제안
온오프라인 공연 수익모델 및 상품 설계
- **BIGC 플랫폼을 활용한 공연별 P&L 및 수익 모델 설계**
- 디지털 티켓, 스트리밍, 팬서비스, 굿즈, 글로벌 커머스 연계 패키지 구성
- 시장별 가격전략 및 상품 믹스 구성으로 매출 극대화 방안 수립
글로벌 공연 운영 총괄
- 월드투어 및 글로벌 K-POP 공연의 전체 기획, 일정관리, 운영 실무 리딩
- 지역별 파트너사와의 협업, 예산 관리, 위험 요소 사전 대응
- 오프라인+디지털 하이브리드 콘서트 운영 전략 기획
프로모터/글로벌 네트워크 확장
- **글로벌 프로모터, 공연장, 판권사 등 네트워크 보유 및 확장**
- 독점 판권 계약 및 장기 파트너십 체결을 위한 협상 및 계약 진행
- 로컬 시장 정보 수집 및 사업성 평가 기반 신규 지역 공연 제안 기획
**Why BIGC?**
- K-POP에서 시작된 글로벌 콘서트 플랫폼, 세계 공연 산업으로 확장 중
- BIGC JAPAN 설립 완료, 동남아/중화권/미국 투어 확장 중
- 독보적인 디지털 공연장 시스템 보유: 티켓, 라이브, 팬서비스, 커머스 통합
- **당신의 제안이 곧 글로벌 무대의 시작이 되는 자리**
□ 지원 자격요건
- 학력: 4년제 대졸 이상자
- 콘서트/페스티벌 기획 및 운영 리딩 경험 8년 이상
- 공연 계약 및 아티스트/기획사 제안 경험 보유
- 공연 P&L 및 수익모델 구조화 역량
- 비즈니스 제안서(기획안, PT, Deck) 작성 능력 및 파트너쉽 피칭 경험
- 공연장/프로모터/판권사 등 업계 핵심 파트너 네트워크 보유
- 공연/페스티벌 계약 구조, 법률 이해도 보유자
- 디지털 공연 및 하이브리드 콘서트에 대한 이해도
□ 우대사항
- K-POP, 글로벌 페스티벌, 대형 투어 등 글로벌 공연 유치 및 운영 경험
- 아티스트 커스터마이즈 제안서 작성 및 성과형 제휴 사례 보유
- 콘텐츠/커머스/스트리밍 연계 공연 모델 기획 경험
- 영어 포함 다국어 커뮤니케이션 능력 및 국제 협업 경험
□ 근무지: 서울시 강남구 소재
□ 제시 연봉 : 경력에 따라 협의
□ 채용기한: ASAP(채용 시 마감)
□ 채용절차: 서류전형 -> 면접 진행(1차, 2차) -> 최종 합격
□ 제출서류
- 이력서 및 자기소개서, 경력기술서(국문 자유양식: 각 1개 파일로 제출 요망) / 포트폴리오(필수)
- 이력서 제출 시 최종연봉, 희망연봉 필수 기재, 문서이름은 “지원분야-성명”으로 표기
- 경력기술서 작성시 보유기술 및 경험직무에 대해 상세 기술 요망
※ 중복지원 여부 반드시 체크요망(과거 또는 현재 해당 업체에 지원한 이력이 있는 경우 반드시 사전에 고지요망)
□ 접수방법 [담당자: 임정우 본부장]
- e-mail 접수: hunter@peoplescout.co.kr
- 제출기한: 선착순 E-mail 접수분에 한합니다.
- 전화문의: 00-713-7061 / ***-****-****
- 합격통보: 합격자에 한하여 개별로 연락을 드리오니 양해바랍니다.