회 사: 대기업 메이저 계열사 (매출 16조 규모)
직 위: 선임~수석 (대리~과장급)
근무지: 분당
[담당업무]
(1) 신입 및 경력 채용(모집, 선발) 기획 및 운영
- Sourcing Plan 기획
- Recruiting Plan 및 실행
- Selection Tool 운영
(2) 채용 브랜드 강화 및 모집 채널 다양화 전략 수립/운영
(3) 채용 관련 법령 모니터링 및 현업 적용
(4) 연간 인원계획수립/운영
**당장의 Needs는 채용업무이나, 업무 function의 로케이션 기회는 얼마든지 있고 실제 실행되고 있습니다.
[자격요건]
- 학사 이상
- 인사 업무 경력 4년 이상 / 채용 업무 유경험자 우대
- Internal & External Communication 우수자
- Trouble Shooting 및 Problem Solving 우수자
- Multi-tasking 및 Time Management 역량
[제출서류 및 지원방법]
- 제출서류: 국문이력서 (이력서는 반드시 MS-Word로 작성, 자세한 경력기술요망)
- 제출기한: 채용시까지
- 지원방법: 이메일 (******@*******.***)지원 / 이메일 제목에 지원포지션 명 명시 요망