### 긴급) 채용 담당 - 업계 최고 대기업 - 최우대 ###


- 업계 1~2위에 소비재 대기업
- 근무분위기 Good, 복리후생이나 연차제도 잘 되어있음.
- 만족도 후기 높은회사임.


▶ 포지션 : 채용 담당
 

▶ 업무내용

- 신입/경력사원(국내/글로벌) 채용 기획 및 실행
  : 연간/분기 별 채용 계획 수립
  : 채용 전략 수립 및 해외 채용 채널 운영
  : 타겟 인재 서칭(Sourcing) 및 네트워킹
  : 포트폴리오 검토, 서류전형 및 면접 프로세스 운영
- 잠재적 우수 인재 확보를 위한 채용 브랜딩 활동 
- 채용 관련 데이터 관리 및 분석 
  : 채용 성과 리포팅 및 개선 방향 도출
 

▶ 자격요건

- 경력 기간: 관련 된 경력 5년 이상 있으신 분
- 학위: 학사 이상(전공 무관)
- 비즈니스 영어 커뮤니케이션 역량 보유자 
- 커뮤니케이션 및 협업 능력 보유자 
 

▶ 우대사항

- HR 컨설팅 또는 300인 이상 사업장 채용 업무 경험자
- 국내/글로벌 서치펌 협업 및 다이렉트 소싱 경험자
- LinkedIn 등 글로벌 채용 플랫폼 및 소셜 리크루팅 경험자
- HR Data 분석 경험 및 HR Analytics 활용 경험자 
- 채용 브랜딩 기획 경험자
- 채용 플랫폼 운영 경험자
 

▶ 근무지 : 서울


※※ 빠른 지원 부탁드립니다. 적임자 지원시 바로 마감예정. 조기마감 예상~!!!  (("현재 진행중"))인 공고임 ※※


【 연봉 】협의 가능 (적임자 최우대)


【 전형절차 】서류전형 후 면접전형


【 제출서류 】

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★ 국문이력서, 경력기술서, 자기소개서 ...... MS WORD로 작성 후 1개의 화일로 송부 바랍니다.

★ 제출처 : jamie @ humarain.co.kr

★ 문의처 : Jamie ( ***-****-**** )

※ 반드시 이력서 송부 후 가급적 이메일로 문의부탁드립니다. (잦은 미팅과 출장으로 통화가 어렵습니다.)

※※ 지원이력서 검토 후 적임자에 한해 개별연락하여 회사명 오픈이 되오니 많은 양해부탁드립니다. ※※ 

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※※ 반드시, 사진必, 생년월일, 업무상강점, 주요업무성과, 경력업체소개(매출,인원,업종 등) 현재/희망연봉, 이직가능시기 기재要 ※※

※※ 이력서 기재내용 및 제출서류에 허위사실이 확인되는 경우 합격이 취소될 수 있습니다. ※※