JT친애저축은행(주)

JT친애저축은행 IT부문 직원모집 (업무개발/ 인프라운영)


모집부문 및 자격요건

모집부문 담당업무 자격요건 및 우대사항 인원






인프라운영




ㆍIDC 및 사내 서버실 인프라 운영

ㆍWindows/Linux/HP-UX 서버 운영

ㆍL2/L3.L4 네트워크 스위치 운영

ㆍ오픈소스 및 시스템 자동화 도구 운영

ㆍ모니터링 및 시스템 등 개선

[자격요건]

 · 경력 3년 이상

 · 서버, 네트워크 장비 등에 IT인프라 관리 경험 및 지식 보유자


[우대사항]

· 금융회사 IT인프라 운영 경험

·  오픈소스(Nginx, Kafka, Postgre 등) 설치 및 운영 경험

·  컨테이너 기술 및 통합관리 경험

   (Docker, Kubernetes 등)

·  DevOps 및 CI/CD 파이프라인 구성 경험

·  보안 시스템 연동 및 쉘스크립트 작성 능력

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근무조건

  • 고용형태 : 정규직(수습기간3개월/ 급여 100% 지급)
  • 직위 및 급여조건 : 면접 후 결정
  • 근무요일 및 근무시간 : 주5일(월 ~ 금), 08:30 ~ 17:30 
  • 근무지 : 서울시 중구 을지로 100, 파인에비뉴 B동 15F

전형단계 및 제출서류

  • 전형단계 : 서류전형 > 면접전형 > 합격자 통지
  • 제출서류 : 입사지원서(자사양식), 자기소개서, 경력기술서

접수기간 및 방법

  • 접수기간 : 2025년 7월 28일(월) ~ 2025년 8월 21일(목)
  • 서류전형 합격자 발표 : 서류 접수일로부터 1주 이내 개별통보 예정
  • 면접예정일 : 상시 ( ※ 내부 사정에 따라 변경될 수 있습니다.)
  • 접수방법 : 자사양식 (파일명 : 이름_지원분야) 작성 후 인크루트 온라인 지원 또는 이메일( ******@*******.*** ) 지원

기타 유의사항

  • 입사지원서는 반드시 당행 소정양식에 작성하여 제출 바랍니다.
  • 최종합격자는 요구된 제출 서류를 전부 또는 일부 제출하지 않거나, 제출 서류 내용과 기재내용 및 면접 시 답변 내용이 허위이거나 부정이 있는 경우 채용은 취소됩니다.
  • 인사청탁 등 부정한 행위를 하거나 연루된 경우 합격 및 채용이 취소될 수 있으며 향후 응시자격의 제한 등 불이익을 받을 수 있습니다.
  • 국가보훈대상자 및 국가등록 장애인은 관계법령에 의거하여 우대합니다.
  • 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 등에 따라 채용여부가 확정된 날 이후 14일부터 60일까지 기간의 범위내에서 면접 시 제출한 서류에 대하여 반환청구가 가능합니다. (반환기간이 경과한 채용서류는 개인정보보호법에 따라 일체 파기)                                                                    다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 당사의 요구 없이 자발적으로 제출된 경우에는 반환하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우 반환한 것으로 봅니다.
  • 반환청구 방법 :  '채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 3호 서식' 을 작성하여 이메일로 신청 / 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 등기우편 발송 또는 직접 방문 수령 (반환 시 특수우편물에 대하여 발생하는 비용은 수신자 부담으로 하오니 유념하시기 바랍니다.)
  • 문의처 : 인사부 채용담당자 (***-****-****)

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